在前不久召开的中央统战工作会议上，习近平总书记发表了重要讲话，科学回答了新形势下需不需要统一战线、需要什么样的统一战线、怎样巩固发展统一战线等重大问题，提出了一系列新思想、新观点、新要求，是指导统一战线事业发展的纲领性文献。在这次会议上，中央还颁布了《中国共产党统一战线工作条例（试行）》，这是我们党关于统一战线工作的第一部党内法规，在统一战线发展史上具有重要里程碑意义。贯彻落实中央统战工作会议和　《中国共产党统一战线工作条例（试行）》精神，要解决认识问题、责任问题、实际问题，但归根到底，最重要的还是要解决认识问题。

首先，要解决不了解的问题。习近平总书记在讲话中重点剖析了对统战工作不重视、不会做的问题和症结所在，讲得很深刻。联系基层工作实际，还有一个不了解的问题。有的同志不了解统一战线的基本知识、不了解统一战线的方针政策，有的同志在与党外人士的交往中不知所措，甚至荒腔走板，出现了一些不该出现的问题。人的行为是受人的思想支配的，思想认识的高度决定重视的程度、影响工作的力度。如果连了解都做不到，就更不要说思想认识和重视程度了。出现不了解的问题，一方面是形势发展变化快，社会思想观念更加多样，所有制结构更加多样，社会阶层更加多样；另一方面是不少同志对统一战线的历史经验尚缺乏实际的历练和亲身的感受。统一战线在革命战争年代、新中国成立初期和改革开放新时期作出了巨大的历史贡献；党外人士在长期与党并肩作战、合作共事的过程中做出了光辉的历史业绩。我们党的统一战线从策略方法到重大战略，再到国家政治、政党制度和党内法规，如果我们对这个历史和脉络能有所了解的话，就会更好地体会统一战线的法宝地位所在，也就有了重视统战工作、做好统战工作的思想基础。

第二，关键是要树立统战思维。习近平总书记在讲话中说，人心向背、力量对比是决定党和人民事业成败的关键，是最大的政治。统战工作的本质要求是大团结大联合，解决的就是人心和力量问题。因此，树立统战思维，就必须认识到并非冠以统战名义的工作才是统战工作。如果按这样的想法去理解，统战工作就会越做越窄，还会落入形式主义、表面文章的窠臼。统战工作是解决人心向背、力量对比的，因此，按照统战思维来看，只要是做团结凝聚人心、巩固壮大力量的工作，就是统战工作。如果这样去看，统战工作的面其实是很宽的。事实上，统一战线已经渗透在党的工作和经济社会发展的方方面面，方方面面都有统战工作。从社会治理的角度看，在一定意义上讲，也可以说统战工作是维稳的前道，会起到源头维稳的作用。统战工作做得越好，维稳工作压力越小；统战工作越没做好，维稳工作压力越大。因此，对统战工作的理解，一定不能狭隘。只要我们贯穿了统战思维，冠不冠以统战的名义并不重要，甚至有时候不出现“统战”这两个字，可能实际效果会更好。

第三，还要抓住统战工作的核心。统战工作说到底是做特殊群众的工作，核心是“人”，是做人的工作。具体来说，应该放在两类人身上。一类是人物，他们是在各界别、各类别社会人群和特殊群众中具有影响力的代表性人士，关键时刻能够听党和政府的话，起到振臂云集、一呼百应的作用；还有一类是人群，即各界别、各类别的群体，有着各种特殊利益诉求的人，其中有民主党派成员、无党派人士、党外知识分子、少数民族人士、宗教界人士、非公有制经济人士、新的社会阶层人士、港澳台同胞和海外侨胞等。他们既是统一战线重要的团结联系对象，也是统一战线重要的依托力量。人物和人群的关系其实就是一只羊与一群羊的关系。孤立地看，一个人物就是一只领头羊，有没有它好像关系不大，但从它的背后联系看，就不是一只羊，而是一群羊。所以，如果我们没做好一个人物的工作，失去了这个人物对我们的认同和支持，就失去了这个人物背后的一群人对我们的认同和支持；同样，我们把一个人物的工作做好了，赢得了这个人物对我们的认同和支持，就赢得了这个人物背后的一群人对我们的认同和支持。在实际工作当中，见事不见人的现象并不少见，有些活动表面很热闹，做着做着却把活动本身的目的给丢掉了，实际工作效果就会大打折扣。因此，我们无论是组织活动也好，制定政策也好，出发点和落脚点都是为了人，是为了统一战线的人物和人群。只要牢牢把握这个核心，统战工作就不会有偏差，就能够起到凝聚共识、凝聚人心、凝聚智慧、凝聚力量的作用。