学习时报/2020 年/12 月/18 日/第 004 版 专题 “” 习近平总书记指出，要“贯彻落实新时代党的组织路线，不 断把党建设得更加坚强有力”。 这为今后一段时期组织工作指 明了方向、提供了遵循。四川省泸州市委组织部始终聚焦提高 党的 建设质量这一核心目标， 坚持以建设“七个组工”为引 领， 以高标准要求推动组织工作高质量发 展，实现组织工作 与中心工作同频共振、互促共进。 聚焦建设“高效组工”目标， 精准构建组织工作高质量发 展管理体系。规范高效是衡量组织 工作的重要标准。我们针对 当前制约组织工作效率和质量提升的问题， 从规范机制建设入 手， 推 动组织工作实现精干、简约、高效。一是建立扁平化 和层级化互补的管理机制。探索实行大科室 制度， 推行扁平 化管理， 对原有工作重叠科室进行调减整合， 解决科室之间 工作量不平衡、决策 执行效率低下的问题，有效集中优势力量 高效干事、提升效率。注重以层级化管理机制为补充， 理顺管 理层级，明确岗位职责，弥补扁平化管理职责不清、“眉毛胡 子一把抓”的短板，实现管 理机制科学高效、协同配合。二是 建立简约化和高效化互促的运转机制。注重高效便捷、精文简 会， 系统制定部机关发文办会标准化工作流程， 对不解决问 题的会议坚决不开， 对材料做到“一 页纸”“一表清”，实 现部机关发文办会删繁就简、全面瘦身。三是建立主观性和客 观性互融的提 效机制。突出抓好组工干部日常学习教育， 常 态化开展读书分享会、酒城组工大讲堂等活动， 主 观上帮助 组工干部提升能力、更新知识、开阔眼界。推行项目化管理工 作理念， 建立“一事一主 体”责任清单，细化主体责任，追 究倒逼落实，客观上推动组工干部适应高效组工建设高要求。 聚焦建设“智慧组工”目标， 系统搭建组织工作高质量发 展智慧平台。信息化智能化是提升 组织工作的重要手段。我们 紧盯智慧工作平台建设， 大力推进组织工作信息化智能化， 实现管理 精细化、精准化。一是以智慧服务决策。注重建设智 慧组工大数据分析指挥平台， 以强大的数据 统计和分析功能 为支撑， 实时更新全市党组织、党员、干部、公务员、人才等 数据， 为组织工作 决策提供智慧服务、实现“云上研判”。 二是以智慧推动治理。注重统筹全市各部门工作网站， 打破部 门工作壁垒， 开通社会互动平台， 畅通群众交流通道， 构建 起含基层组织、党员管理、政 务服务、公共服务等一站式智慧 治理平台，实现社会治理“云上推动”。三是以智慧提升效率 。 注重整合编办、人社、财政等系统， 建设干部、公务员、 人才一体化业务平台， 构建起线上业务 办理流程，推进业务 部门数据信息互融共通，实现干部人事业务“云上办理”。 聚焦建设“开放组工”目标， 坚定执行组织工作高质量发 展正确道路。开放是组织工作高质 量发展的必由之路。我们始 终坚持开放理念， 打破封闭、拓宽渠道， 对标先进、补齐短 板， 全面 推进市域组织工作与外部世界高效对接。一是全面 强化全局思维。打破“就组织工作谈组织工作” 思想藩篱，系 统加强新时代组织路线学习，注重把组织工作放到中心工作、 发展全局中同谋划、 同推进。二是全面强化兼收并蓄。开展 “学先进、找差距、补短板、促提升”活动， 常态化组织 组 工干部赴先进地区考察学习、汲取营养， 积极邀请全国各地知 名人士到泸授课、传经送宝， 系 统收集各地先进做法编撰经 验读本，定期组织组工干部交流学习，提升抓工作的新理念新 思维。 三是全面强化对外开放。抓好“酒城先锋”等组织工作 全媒体平台建设， 强化党务公开、干部公 示、信息宣传等， 增加组织工作透明度、减少神秘感， 推动新时代组织工作更加 开放包容、更加 透明阳光。 聚焦建设“创新组工”目标， 准确掌握组织工作高质量发 展工作方法。创新是组织工作高质 量发展的根本方法。我们面