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引光医药董事长李正奇在2019年新春年会上的讲话

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“精诚合作、共赢未来” —— 引光医药董事长李正奇在2019年新春年会上的讲话 新年伊始,万象更新。今天我们欢聚一堂,共同回顾 2018,展望2019。这是对引光医药过去一年成绩的一次大 检阅,同时也是对引光医药2019年新征程的一次总动员。 此时此刻最想说的词是感谢!感谢引光医药的所有合 作伙伴,是你们帮助我们成就了引光医药的梦想,我代表 引光医药大家庭的引光、昱众和天德源,向你们表达最衷 心的感谢和最诚挚的祝福;感谢引光医药的全体员工,是 你们一年来在各自岗位上的辛勤付出、在工作中的敬业奉 献,才有了引光丰收的2018;感谢全体引光医药员工的家 属,是你们背后默默的支持,才有了引光医药优秀的 2018,你们都是我们引光医药的大英雄。千言万语化作一 句感谢,是你们共同成就了引光无以伦比的2018! 2018年,是引光医药高歌猛进的一年,是市场拓展、 队伍建设取得骄人成绩的一年,是引光医药全体员工迎接 挑战、经受考验、努力拼搏、出色超额完成全年任务的一 年。 我们的经营规模增势迅猛。自2016年4月创立至今不到 三年的时间,我们从零开始,实现了百万级、千万级到亿 级的跨越式发展。2018年,CRA板块营业收入过亿,是 2017年的2.5倍;SMO板块营业收入近千万,是2017年的 3倍;第三方稽查板块与2017年相比亦有较大增幅。各业务 板块均超额完成年初的经营目标。我们的客户与供应商资 源不断拓展。截至目前已为30多家国内知名制药企业提供 临床试验外包服务,完成了70余项临床试验项目、80余项 第三方稽查项目和70余项SMO项目等,协助全国20余家药 物临床研究机构完成Ⅰ期病房建设工作,与其中10多家领 先的药物临床试验机构建立了深度合作关系。我们的经营 管理效率处于行业领先水平。通过公司运营模式的不断优 化,人才队伍建设与制度体系建设的不断深化,促进了公 司经营管理效率的持续提升,2018年引光医药人均产出约 126万元,远高于行业平均水平。我们的人才队伍建设显露 成效。2018年采取引育兼顾的原则,加强组织保障、资源 保障与文化保障,全面充实人才队伍、提升员工素养,公 司员工数增长至近100人,核心管理团队保持稳定。我们的 企业品牌进一步树立。公司成立时间虽短,但已发展成为 行业内知名的CRO服务商,也是目前全国较大的生物等效性 试验CRO服务商,企业品牌得到了客户和社会各界的普遍认 可和良