如何提升领导干部的法治能力
随着依法治国的全面推进，提升领导干部的法治能力已经
成为急迫的要求。法治能力是指领导干部以法治思维为基
础，运用法治方式认识、处理、决策相关事务的能力。影
响领导干部法治能力的因素是多个方面的，就其主观方面
的因素来讲，主要有法律基本知识、法律至上意识、法律
责任观念三个方面。
法律基本知识是领导干部具有必要法治能力的前提
法律基本知识是人们对法律及其相关事物的初步了解
，也是对一个领导干部的基本要求，是检验其是否合格的
重要标尺。当前，在领导干部的任用上，要考察其法治素
养和法治能力；在领导干部的评价上，要考核其法治成效
和守法状态。可以说，干部的考察与考核都离不开对法治
能力的要求。基于此，法律基本知识就成为了领导干部所
必须的知识素养和能力基础。
领导干部所必须具有的法律基本知识，包括：基本的
宪法知识、行政法知识、民法知识、商法知识、刑法知识
、诉讼法知识，以及自己工作领域中较为专门的法律知识
。除了一般的法律知识之外，工商部门的领导，应当具有
工商法律知识，税务部门的领导应当具有必要的税务法律
知识，金融管理部门的领导必须具有必要的金融法律知识
。以此类推，各领域、各行业的领导干部都必须具有自己
工作部门的相关法律知识。至于专门法律机构如公安机关
、国家安全机关、司法行政机关及人民检察院、人民法院
等部门的领导干部，就不仅要具有法律基本知识，更应是
相关法律问题的专家，对自己工作相关的法律法规，要有
全面掌握和精深理解，并能良好运用。
法律至上的法治意识是领导干部具有法治能力的根本
各级领导干部必须具有法律至高无上的意识，牢固树
立法律权利必须保护，法律义务必须履行的观念。牢记法
律的红线不可触碰、法律的底线不可逾越。对法律的制度
规定，不能取决于自己主观上的好恶，不论赞成与否，都
必须严格遵循而不得违反。
法律至上意识在领导干部的思想中必然包含着依法行
权的意识。手中的权切不可滥用，用权必须依法。要坚持
以事实为根据
