秘书礼仪素质的培养 秘书要充分发挥礼仪的作用，达到工作自如的效果 ，除了把握好基本的礼仪原则外，还应从以下几方面加强 对自身素质的培养。 （一）   培养良好的道德修养 礼仪是道德的一种外在表现形式，良好的道德会令人 自然展示优雅得体的举止仪态，表现谦虚恭敬的态度。 1、公正客观。要公正地评价他人，不要以自己的好恶 来评说他人，也不用自己的好恶要求他人。在处事中，不 能感情用事，要以是非标准而不能以职务的高低论曲直 ，提批评、建议要出于“公心”，帮助他人要出于“诚心 ”。 2、忠诚守信。要忠诚老实，办事恪守原则，忠于承诺 ，能办的事要千方百计办，不能办的事要向对方说明情由 以得到他人的谅解。 3、摆正站位。秘书一定要摆正自己的位置，在与不同 身份的人交往处事中，要正确履行自己的职责，而不能超 越权限，既要积极地配合工作，又不能干预领导的决策和 下属或其它部门的工作。 （二）培养谦虚而恭敬落落大方的态度 谦虚是指正确地看待自己，也正确地看待别人。不过 高估计自己，不过低估计别人， 善于发现自己的缺点并改 正，善于发现别人的优点欣赏和学习。恭敬就是尊重对方 的人格，诚恳待人，和蔼热情，不骄横。谦虚而恭敬的态 度往往是一个人的神态、语言、动作和行为的综