对增强干部事业心责任感的几点思考 前不久，胡主席在军委常务会议上深刻分析总结了 全军三起特大事故的惨痛教训，强调“要采取有力措施 抓一抓干部的事业心责任感问题”。胡主席的重要指示 ，一语中的，切中时弊，抓住了当前部队建设的根本 ，抓住了干部队伍建设的要害，提出了当前加强军队建 设必须切实解决好的一个重大课题，具有很强的思想性 、针对性和长远指导意义。增强干部的事业心责任感 ，是一项长期的任务和经常性课题，必须在长期化、经 常化、具体化上下功夫。 第一，要在深入整改提高上下功夫。按照胡主席重 要指示，分析梳理单位和个人事业心责任感方面存在的 突出问题。对于梳理出来的问题，要认真进行“对号入 座”，然后按照先急后缓、先短期后长期的原则，明确 整改责任，规定整改时间，细化标准要求，逐一抓好整 改落实。对一些短时间能够纠正的共性和个性问题，迅 速付诸行动和实践，不折不扣抓好落实，并适时进行 “回头看”，防止出现反弹；对一些一时难以解决的问 题，要结合年终总结和今后的工作筹划，认真研究整改 措施，以实实在在的成效取信于部队和官兵。 第二，要在把握特点规律上下功夫。切实把增强干 部事业心责任感纳入党委的重要议事日程，纳入部队重 大现实问题研究，认真研