市委组织部党风廉政建设主体责任清单 为贯彻落实好全面从严治党要求，着力打造模范 部门和过硬队伍，切实履行好部机关党风廉政建设主 体责任，制定如下清单。 一、加强组织领导。坚决贯彻落实上级关于党风 廉政建设和反腐败工作的要求，每年至少召开2次以上 部务会专门研究部署相关工作，制定工作计划、目标 要求和具体措施，细化分解任务，明确职责分工。每 年年初召开部机关党风廉政建设工作会议。 二、严格落实党风廉政建设责任制。部长履行党 风廉政建设主要领导责任，重要工作亲自部署、重大 问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督 办。部务会其他成员履行“一岗双责”责任，定期研 究、部署、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工 作情况，注重日常监管，抓好廉政风险防控。 三、严格议事决策规则。坚持民主集中制，实行 集体领导和个人分工负责相结合。凡属“三重一大 ”事项，严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、 会议决定的原则，由部务会研究决定。严格落实“一 把手”不直接分管人事、财务、工程建设等制度。 四、严格党内政治生活。扎实推进“两学一做 ”学习教育常态化制度化，加强领导班子思想政治建 设，严格落实《中国共产党党委（党组）理论学习中 心组学习规则》，深入学习习近平新时代中国特色社 会主义思想和党的十九大精神，增强“四个意识 ”，坚定“四个自信”，严格遵守党的政治纪律和政 治规矩，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志 为核心的党中央保持高度一致。严格执行党的组织生 活制度，坚持“三会一课”、民主生活会和组织生活 会、谈心谈话等制度，认真开展批评和自我批评，落 实好双重组织生活制度，发挥好领导干部示范和表率 作用，维护良好政治生态。 五、选准用好干部。坚持正确选人用人导向，坚 持党章规定的干部条件，坚持德才兼备、以德为先 ，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持信念坚定、为民服 务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准 ，严格执行《党政领导干部选拔任用条例》《党委 （党组）讨论决定干部任免事项守则》等程序规定 ，落实“凡提四必”等要求，坚决防止干部“带病提 拔”。加大干部监督管理力度，突出抓好“关键少数 ”，加强党性党规党纪教育，强化谈话、函询、诫勉 等措施抓早抓小抓预防，严格经济责任审计、个人有 关事项报告等制度，积极推进干部能上能下，落实好 容错纠错机制。 六、着力抓好作风建设。坚持改进作风、反对 “四风”，严格落实中央八项规定，严格执行公务接 待、公车使用、差旅费报销等工作制度，全面落实党 务、政务、财务和办事公开制度。认真落实领导干部 调查研究、结对帮困等制度，积极倡导一线工作法。 严明工作纪律，对苗头性倾向性问题要早提醒、早纠 正，着力培育良好工作作风。 七、加强廉政风险防控。开展党风廉政建设“风 险点”排查，指导各科室（中心）规范工作流程，严 密工作制度，做到用制度管权管人管事。严格落实组 工干部“十严禁”要求，严明组织人事纪律，落实重 大节日、关键节点廉政提醒制度。 八、加强基层组织建设。扎实推进强基固本工程 ，推动基层组织建设全面进步、全面过硬。建立完善 与市委巡察办联系机制，加大巡察结果运用力度，突 出整治基层组织建设存在的问题，着力维护人民群众 利益。 九、加强反腐倡廉宣传教育和制度建设。加强组 工干部党风廉政教育，严格落实党风廉政建设责任书 、廉洁自律承诺书等制度，增强干部遵守党内法规的 自觉性。大力培育廉洁文化，深入开展革命传统和家 规、家风、家训教育，引导干部自觉践行忠诚老实、 光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉 洁等共产党人价值观。 十、支持纪检组履行职责。积极协调解决纪检组 工作中存在的问题，为履行职责创造条件。支持纪检 组落实好监督责任，充分尊重纪检组监督权的相对独 立性和权威性，主动沟通交换关于贯彻执行党风廉政 建设责任制、廉洁自律规定等方面的情况意见。积极 配合纪检组开展监督执纪问责工作，对组工干部存在 问题决不迁就、决不姑息，实行“零容忍”