新时代的好干部必须忠诚与担当兼备 吴江 【摘要】造就忠诚的干部队伍，需要在理论和实践中 正确把握好忠诚与担当之间的辩证关系与互动联系：忠诚 是领导干部勇于担当的信念基础，勇于担当是领导干部忠 诚的行为检验，忠诚与担当必须统一于干部成长的全过程 。广大干部只有筑牢忠诚信念之基，肩负勇于担当之行 ，才能不断增强忠诚与担当兼备的自觉性，不断提升自身 的政治品格。 【关键词】干部队伍 政治品格 忠诚 担当 “忠诚、干净、担当”是新时代好干部的核心标准，要坚 持好、落实好这个标准，需要在理论和实践中正确把握好 标准之间的联系与互动关系，特别是要教育干部摆正对党 和人民的忠诚与勇于担当这两者之间的辩证关系，不断增 强忠诚与担当兼备的自觉性，切实解决知、信、行的统一 问题。 忠诚是领导干部勇于担当的信念基础 领导干部对党和人民的忠诚始终是第一位的，是一切 实践行为的逻辑起点，不解决忠诚这个基本信念和基本立 场问题，担当就一定会出问题。举两个例子，一个是40年 前，拉开中国农村改革序幕的小岗村党员干部签下“秘密契 约”的使命担当，这种担当就源于干部对党和国家的赤胆忠 心，对维护人民群众利益的坚定信念。契约中写道，“如此 后能干，每户保证完成每户的全年上交和公粮，不再向国 家伸手要钱要粮。如不成，我们干部坐牢杀头也甘心”。为 了让老百姓不再挨饿受穷，严宏昌等基层干部同志才不怕 坐牢杀头。 当年的凤阳县委书记陈庭元，敢于顶住巨大压力支持 农民“包产到户”，敢于直言：“是或非，只能从是否符合人 民的根本利益来衡量，靠实践来检验，决不能靠报纸的一 篇编者按来裁决。”只有对党和人民利益的无限忠诚，才能 如此担当改革大任。对党和人民的忠诚，源于对马克思主 义的理论自信和社会主义的道路自信，因此，忠诚是发自 内心的自觉理性，是经得起时间和实践检验的。 而另一个例子，就是像天津市委原代理书记、原市长 黄兴国、中共中央宣传部原副部长鲁炜这样的政治上“两面 人”。把忠诚做在表面上，当面一套、背后一套，口头一套 、行动一套。正如习近平总书记深刻指出的，“要高度警惕 那些人前会上信誓旦旦讲‘四个意识’、高调表态，而私下里 却妄议中央、不贯彻党中央路线方针政策的人；口口声声 坚定‘四个自信’、信仰马克思主义，而背后在大是大非问题 上态度暧昧、立场不稳的人”。这些人是假忠诚、伪忠诚 ，即使有所谓的“担当”也一定会是祸国殃民。“古昔以来 ，国之乱臣、家之败子，才有余而德不足，以至于颠覆者 多矣”。政治上两面人的“伪忠诚”有很强的隐蔽性和迷惑性 ，但终究会暴露出他们只会忠于自己的私利，背叛党和人 民利益的丑恶嘴脸。因此需要我们透过现象看本质，既听 其言、更观其行，既察其表、更析其里。 从以上两个例子可以看出，忠诚源于信仰，信仰不是 给别人看的，而是人生价值追求使然。解决领导干部的忠 诚问题，核心是把好选人用人的政治关，要把是否忠诚于 党和人民，是否具有坚定理想信念，是否增强“四个意识”、 坚定“四个自信”，是否坚决维护党中央权威和集中统一领导 ，是否全面贯彻执行党的理论和路线方针政策，作为衡量 干部的第一标准。 勇于担当是领导干部忠诚的行为检验 自古以来，中国老百姓眼中的忠奸善恶是看有无“天下 兴亡，匹夫有责”的大任担当。中国共产党的伟大使命就是 担当起人民解放、民族复兴、民富国强的历史重任。我们 党成立近百年来，从无到有、从小到大，从弱到强，始终 坚持不忘初心、牢记使命。在民族解放和革命战争中，无 数先烈以鲜血和生命践行了他们对民族和人民的英勇担当 。在社会主义建设时期，中国共产党人从旧中国百弊待除 、百废待兴、一穷二白的废墟上起步，战胜一切内忧外患 ，跨过一道又一道沟坎，带领中国人民进行了全面的、大 规模的社会主义改造和建设，逐步建立了比较完整的工业 体系和国民经济体系，创造出一个个重大