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高新园区2022年工作总结暨2023工作计划

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高新园区2022年工作总结暨2023工作计划 一、2022年工作情况 (一)队伍建设聚合力 一是党建引领部门协同。成立高新区组合党支部,联 合开展主题党日、文明创建、“高新学堂”等系列活动,召开 “高新动力?聚创未来”高新区工作组合学习交流会,以转型 提质三年行动及“战*”系列工作部署为导向,围绕科技、金 融、数字化、军民融合等产业要素,草拟“一组三专班”(招 商工作领导小组、招商工作小组、高新技术产业发展与人 才工作专班、数字经济与军民融合产业发展工作专班、园 区标准化建设工作专班)工作机制,打造团队共建、业务 共筑的强健组合工作队伍,实现“1+1+1>3”工作效能。二是 锻造高素质干部队伍。制定《高新区干部素质提升行动工 作方案》,通过“走出去”学经验,到先进开发区实地考察、 调研,“取人之长,补己之短”,“请进来”促提升,开设“高 新学堂”,开展与干部工作岗位相适应的培训,邀请专家、 学者、上级业务部门负责人讲授高新区相关业务知识、法 律法规以及惠企政策等,推动干部职工学习新知识、开阔 新视野、拓展新思路、倡导新理念、增加新能力,不断提 升干部队伍素质。三是优化机关作风建设。在干部专技岗 位职称聘任上充分考虑干部实际情况,以最优方案完成职 称聘任。细化事业干部量化考核加分项及分值,争取达到 公平公正,最大限度激发队伍活力。制定高新区“三提三效 ”和作风建设大整治大提升实施方案,明确具体目标和工作 举措,强化责任分解,推动按时间节点逐项落实。四是意 识阵地建设逐步加强。把学习贯彻《中国共产党宣传工作 条例》和习近平总书记关于意识形态(网络意识形态)的 重要论述作为一项重要的政治任务抓紧抓实,按要求向区 委报告宣传工作情况,认真履行工作职责,做好本单位宣 传工作。积极运用自有宣传平台,通过加强对高新区微信 及LED显示屏、室内外宣传栏等室内室外宣传阵地的常态化 检查和管理,掌控意识形态主动权。 (二)企业服务添助力 一是加强服务平台建设。建设*高新区“党建+”邻里中心 ,为园区企业职工提供24小时自助行政服务、24小时自助 图书借阅及便民办事、科技金融、文化体育、休闲娱乐、 医疗健康等服务,现已投入运营。开发惠企政策汇编电子 书,逐项列明市区两级政策内容、奖补措施及文件依据 ,收集汇编企业扶持政策249条。开发高新区公共服务平台 ,整合标准化建设项目、招商载体等信息资源,为企业打 造“掌上可查、一键直达”的咨询服务平台。建设泉州市知识 产权保护高新区工作站,积极对接福建海峡技术转移中心 、福建中科育成中心等产业服务平台,为高新区企业发展 提供技术服务和产业支撑。二是搭建银企合作桥梁。组建 金融服务小分队,带领银行机构走访有融资需求的企业,根 据企业情况提出有针对性的金融产品。海峡银行和朗旭电 子申请外贸贷额度200万元,成功放款100万元。举办技改 贷专项金融对接会,邀请市工信局和区工信局相关负责人 解读技改政策和技改项目申报流程,金融机构现场答疑。 三是创新人才服务形式。与仰恩大学签定战略合作协议和 人才工作服务站共建协议,推动仰恩大学与火炬电子、七 星电气建立联系,就人才输送达成共识。将人才服务送进 企业,在汉威机械公司召开人才政策座谈会,为企业职工 解读各类人才可享受的政策补贴和申报流程。与区委人才 办合作,开展“涌泉”行动专题政策宣讲,邀请区委组织部详 细解读21条人才政策,并对*的营商环境和人才发展环境进 行推介。 (三)项目动建强动力 一是坚持规划引领。围绕“产城人”融合可持续发展目标 ,从产业、空间等方面统筹考虑,委托专业规划研究机构 对高新区产业布局、改造提升等开展规划设计,进一步提 升园区整体形象。紧跟*新区控规修编步伐,加快推进规划 环评工作,补齐园区在环境保护工作方面的规范性短板。 二是政策措施支持。草拟*区《标准化建设实施细则(征求 意见稿)》作为工业园区标准化建设的政策指引,让企业 有章可循。初拟《*区*新区低效工业用地再提升行动方案 》,对低效用地进行全面整治和提升。三是试点示范带动 。重点推进*高新区科创中心项目,按照创新理念和做法进 行推动,满足光电信息产业用房需求的同时适当超前。项 目采用投建营一体化模式,同步实施设计、建设和招商 ,实现高效率高质量,现项目已有三栋楼封顶,年底将再 完成三栋厂房主体结构建设。四是连片改造提升。在北部 片区策划示范区,作为*区先行先试重点突破的发展区域 ,实施连片开发、成片改造,提高土地节约集约利用水平 ,同时以产业社区模式统筹规划完善产业配套设施,推动 产业空间向高集聚、高强度、高品质发展,片区内已开工 或即将开工项目8个,总用地规模超240亩,建成后预计可 新增工业面积约57万㎡。 (四)营商环境增效力 一是对协调解决企业问题。牵头协调奇信地块(百川 服饰)西南段两栋搭盖占位和拆迁问题,同时协调新塘社 区山头自然村解决企业地块临边挡土墙和临时村道施工 ,推动项目建设及保障社区居民出行安全。协调解决赢祥 包袋与安邦电子企业地块间的倾斜围墙的纠纷问题,双方 按照一定出资比例承担改造费用,这个长年的“顽疾”得以消 除。二是专项活动助力企业发展。组织高新区火炬统计企 业尤其是高新技术企业开展2021年度火炬统计报表报送专 题培训会2场;组织高新区内外贸企业开展“跨境平台走进 *产业带”专题培训会,吸引宝峰鞋业、华夏鞋服、众益科技 等近40家外贸企业参与,助力企业拓展外贸新市场新渠道 。三是优化招商环境。研究提出*高新区产业扶持政策、重 点楼宇招商政策等,对重点招引项目量身定制服务举措 ,实施“一企一策”,全面提升为企服务效能。围绕高新区科 创中心和光子产业园、火炬紫华园、钧石能源厂区改造等 园区标准化建设和改造项目,对相关地块再开发、再盘活 。 (五)招商引资注活力 一是加强组织领导。围绕重点产业链开展精准招商 ,结合创建省级军民融合高技术产业基地和省数字经济核 心产业集聚区,招引深圳投石产业科技、广东启悦未来等 国防科技工业、纺织鞋服产业项目,其中,福建投石产