在市委理论学习中心组专题学习大兴调研 之风研讨交流会上的讲话 同志们： 刚才，XX同志领学了《习近平关于“调查研究”的重要 论述（摘编）》，XX同志传达了《中办印发<关于在全党 大兴调查研究的工作方案>》，XX、XX、XX、XX等5位同 志围绕学习内容进行了发言。下面，就下一步全市贯彻落 实部署安排，我讲几点意见。 调查研究是我党的优良传统，也是我党的一项基本工 作方法和领导制度。历史的经验和实践表明，什么时候重 视调查研究，工作方针和决策符合客观实际，党的事业就 顺利发展；什么时候忽视调查研究，就会导致主观与客观 相脱离，造成工作失误，使党和人民的事业遭受损失甚至 挫折。 为全面贯彻落实党的二十大精神，今年年初，市委在 全市上下开展了为期两个月的“新阶段、新发展”大讨论活动 ，提出了以大开放带动大工业、大物流、大旅游和推进城 市大建设的发展和战略（即“3+1发展战略”），伴随着“两新 ”大讨论的深入，建设“美而富、和而强”的社会主义现代化 新XX的号角已经吹响，以大开放带动大工业、大物流、大 旅游和推进城市大建设的大发展序幕已经拉开。大发展呼 唤大调研，大发展需要大调研。面对如火如荼大发展的新 形势，我认为，大兴调查研究之风十分必要，具有重要的 现实意义。 一、提高政治站位，深刻领会党中央开展大兴调查研 究之风决策部署的重要意义 第一，大兴调查研究之风是大发展中科学决策的迫切 需要。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高 度重视调查研究工作，习近平总书记强调指出，调查研究 是谋事之基、成事之道，没有调查就没有发言权，没有调 查就没有决策权；正确的决策离不开调查研究，正确的贯 彻落实同样也离不开调查研究；调查研究是获得真知灼见 的源头活水，是做好工作的基本功；要在全党大兴调查研 究之风。习近平总书记这些重要指示，深刻阐明了调查研 究的极端重要性，为全党大兴调查研究、做好各项工作提 供了根本遵循。我们要深刻领会习近平总书记关于“调查研 究”的重要论述、重要指示批示精神和党中央决策部署，从 战略层面把握、从政治高度考量，全力以赴做好调查研究 工作。 第二，大兴调查研究之风是大发展中分析新情况、解 决新问题的有效途径。当前，我国发展面临新的战略机遇 、新的战略任务、新的战略阶段、新的战略要求、新的战 略环境。世界百年未有之大变局加速演进，不确定、难预 料因素增多，国内改革发展稳定面临不少深层次矛盾躲不 开、绕不过，各种风险挑战、困难问题比以往更加严峻复 杂，迫切需要通过调查研究把握事物的本质和规律，找到 破解难题的办法和路径。同样，在全市大发展中，由于各 种情况的不同，各种条件环境的变化，各种利益的碰撞 ，将不可避免地会出现许多复杂的新情况、新问题，需要 不断探索和解决。比如，在大工业中，就会遇到资金、技 术、销路等方面的新问题。还有大旅游、大物流，虽然我 们有一些资源，但真正要把旅游搞起来，让物流动起来 ，问题和困难也会很多。要探索和解决这些困难和问题 ，就必须大兴调查研究之风，对每一个项目、每一件事情 进行认真细致的调查研究，然后结合实际，找到解决问题 的办法。 第三，大兴调查研究之风是大发展对领导干部的基本 要求。领导干部是党的路线、方针、政策的落实者和执行 者，是所辖地区、部门单位各项工作的决策者。可以说 ，大发展的关键在领导干部，希望也在领导干部。大发展 是一项富有挑战性的工作，对领导干部是一次重大的考验 。特别是决策工作和对新情况、新问题的分析解决，难度 大，要求高，这就要求领导干部必须实事求是，主动开展 调查研究，充分掌握第一手情况，“不唯上、不唯书、只唯 实，交换、比较、反复”(陈云同志的“15”字思想方法和工作 方法)，提出切实可行的办法和措施。 二、明确重点工作，扎实推进党中央开展大兴调查研 究之风决策部署的落实落细 在全党大兴调查研究，要紧紧围绕全面贯彻落实党的 二十大精神、推动高质量发展，直奔问题去，实行问题大 梳理、难题大排查，着力打通贯彻执行中的堵点淤点难点 ，必须重点做好以下几项工作。 第一，抓领导，形成领导干部率先垂范搞调研的风气 。大兴调研之风，领导干部是关键。各级领导干部都要增 强调查研究的紧迫感和责任感。虽然工作忙，但再忙也不 能作为不调查研究的借口。要学会“弹钢琴”，从纷繁复杂的 事务中解脱出来，减少陪会，减少应酬，带头走下去，到 基层去，到群众中去，察民情，访民意，解民难。各级领 导干部，一定要按照市委的要求，以身作则，带头下工厂 ，到农村，进民户，了解大发展中各种新情况新问题，找 到解决问题的办法和措施。领导示范就是无声的号召力 ，只要领导干部走在前、干在前，广大干部群众一定会紧 紧跟上，调查研究一定会在全市蔚然成风。 第二，抓制度，形成常抓不懈搞调研的长效机制。调 查研究是一项经常性的工作，也是一项长期任务。大兴调 查研究之风，就要常抓不懈，就要建立健全干部调查研究 的制度，使调研工作制度化、规范化。各级机关和领导干 部要制订调查研究制度和落实措施，要硬性规定各级干部 每年每月开展调查研究的时间、任务、要求以及奖惩措施 。同时，还要建立督促检查制度，定期对各地各单位及领 导干部开展调研的情况进行检查，发现问题，督促整改补 课，确保调研制度落实到位，