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X党工委书记2020年度抓基层党建工作述职报告

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X党工委书记2020年度抓基层党建工作述职 报告 2020年,在区委的正确领导下,我严格履行党建“第一责任人”职责,精 心谋划,扎实推进基层党建工作。现将抓基层党建工作情况报告如下。 一、主要工作 (一)全面应对疫情,落实防控责任。一是以党建为引领。×街道根据辖 区各卡点分布实际和党员队伍实际,以成熟小区、关键点位为单位组建临时党小组 X个,团结带领本组党员在抗击疫情斗争中发挥先锋模范作用,更好发挥党支部战斗 堡垒作用,引领广大干部群众扎实工作、担当作为。二是加大巡察力度。坚持每天 不间断巡回各条街巷、各小区对防控措施落实出现松散的各种现象予以及时纠正 ,对扎堆聊天人员实施劝离,对相关责任人员予以批评教育,责令做到立行立改 ,确保辖区干部群众始终绷紧疫情防控这根弦。三是开展针对性宣传。借助干部党 员群众微信群发布防疫知识及外出注意事项等信息,通过辖区及社区LED大屏不间断 播放防疫短片,小区宣传栏、小区张贴条幅等不同形式。 (二)加强履职尽责,落实党建主体责任。一是突出主体责任。履行“第 一责任人”职责,召开党建专题会议×次,研究部署党建工作。二是落实责任分工 。履行“一岗双责”,到联系点指导党建工作×次,开展谈心谈话×人次。三是推 动从严治党。开展“廉洁家风”系列活动,签订家庭廉洁承诺书×份,从严加强基 层党建、作风建设等工作。 (三)夯实基层基础,促进党建水平提升。一是完善工作制度,突出全面 从严治党。建立和完善《党员干部年度工作考核和奖惩办法》《中层干部选拔使用 办法》《工作人员绩效考核办法》×项制度,实现党员队伍管理规范化、制度化。 二是建强“三支队伍”,筑牢基层党建根基。选优配强社区班子,配备×社区党委 书记×名、×社区党委副书记×名、中弘社区支部书记×名。利用每周二社区例会 ,进行党务工作者专职培训×人次,组织外出学习×人次,开展逐社观摩×次,邀 请专家指导社区党建工作×次,聘请党校教授开展党建专题教育×次。严格落实 “双推双评三全程”,2020年新发展的×名党员中,×岁以下占×%以上,大专以上 学历占×%以上,党员队伍结构进一步优化。三是强化示范引领,激发党建工作活力 。投资×余万元,着力打造×社区和×党建示范点,充分发挥党建示范点的示范引 领作用。 (四)巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,形成党建凝心合 力。一是加强学习教育,增强政治责任意识。严格落实每周四政治学习制度和组织 生活制度,开展党员理论学习教育×次,召开专题研讨会×次,撰写学习笔记×本 。二是挖掘先进典型,发挥模范带动作用。在全体党员中开展“我是党员,向我看 齐”活动,共表彰先进党员×名,撰写党员承诺书×份,迎七一征文×篇,心得体 会×篇,制作学习展板×块,设置党员示范岗×个。三是完善工作机制,严格党内 政治生活。抓好支部“三会一课”、主题党日等制度,各支部书记向党工委报告落 实情况×次,选派×名“两新”党建指导员,汇报党建落实情况×次,开展书记主 题党课×次。四是坚持统筹协调,确保“五查五促”取得实效。开展自查,对×个 方面的工作认真梳理,建立×本台账,制定工作方案,形成长效机制。五是扎实开 展巡察组反馈意见整改工作。对照巡察组所反馈的×个方面问题×个交办事项,建 立整改台账,细化整改措施,接受“回头看”专项检查。 (五)创新工作载体,提升党建工作实效。一是巩固区域化党建,构建党 建新格局。整合区域内各种党建资源和社会资源,签订共驻共建协议×份,在职党 员参加共驻共建活动×人次,充分发挥辖区党组织和党员的主体作用。二是完善服 务机制,提升服务居民水平。推进“四位一体”社区服务管理模式,完善“三社联 动”服务机制,精准入驻社会组织×家,特色商家×家,三社联动上传信息×条。 积极探索民主协商机制,2020年,×社区被评为城乡社区协商试点,以“社区协商 议事会”为平台,解决事关居民切身利益的问题×个,并在涧西要闻上发表。 二、存在的主要问题及原因 回顾一年来的党建工作,还存在一些薄弱环节和不足。 (一)党建基础不强。重视点上打造,忽略整体提升,辖区党建工作发展 不平衡。例如办事处投资×余万元对×社区党建文化长廊、廉政小院、党群活动室 等进行升级改造,全年共调研指导×次,而×社区、×社区在打造活动阵地方面投 入仅×万余元,全年调研指导仅×次,没有形成“街道党建一盘棋”。“两新”党 组织覆盖率低,党建引领作用发挥不明显。除了办事处投入×万余元对×党员活动 室进行版面制作、氛围提升以外,其余×家“两新”党组织作用发挥不明显,党组 织活动开展不经常,影响了辖区“两新”党建工作水平的整体提升。 (二)教育管理不够。例如×社区有×名自主择业党员,占社区党员×%左 右,且这部分党员流动性大,党费收缴仍存在按季收缴、微信支付等现象。×社区 在选拨培养优秀年轻干部和改善班子结构方面还存在部分党支部结构不合理、年轻 干部少等现象,其所