X市委组织部干部培训工作汇报
近5年来，X市委组织部认真贯彻《关于做好“十三五”期间基层干部培训工作
的意见》精神，积极落实全省基层干部培训工作座谈会议要求，始终把基层党员干
部培训工作作为加快X发展、全面提高党员干部队伍素质的一项重要任务抓紧抓好
，以培训促经济，以培训求发展，有效地促进了全市各项工作的顺利开展，为高质
量发展奠定了坚实的基层党员干部队伍基础。
一、基本情况
X市共辖X市X区，基层党组织X个，党员X名。X市委对基层党员干部培训工作高
度重视，市委组织部等八部门下发了《关于做好“十三五”期间基层干部培训工作
的意见的通知》，及时对全市基层干部培训工作进行部署，近两年来，通过各种形
式共举办各种培训班X期，培训乡（镇）党委书记，街道党（工）委书记，乡（镇
）长，街道办事处主任，村（社区）支部书记、主任X类基层党员干部X人，占基层
党员干部总数的X%，圆满完成每年培训党员干部总数X%的目标要求。
二、主要做法
一是加强制度建设。各县（市）区建立健全了基层干部培训工作的约束机制、
监督机制、奖励机制等各项制度，将其列入干部年度考核，并与干部考察、任用、
公示结合起来，使培训工作步入了制度化、科学化、规范化轨道。对参加培训的基
层干部建立培训档案，进入人才库，并加强跟踪管理，定期对培训人员进行座谈回
访，帮助解决实际问题。
二是拓宽培训渠道。一方面，我们建立了基层干部培训工作示范点，参训干部
通过实地参观，使抽象的理论概念得到了直观的形象印证，极大地增强了培训效果
。另一方面，我们坚持“出去培训，回来发展”的培训思路，积极开展外出培训。
X、X、X区、X区分别建立了上海、苏州等多个培训基地，广泛采取专家授课与学员
研讨相结合，理论学习与实地考察相结合的方式，使参训人员开阔了眼界，增长了
知识，增强了发展意识和效率意识。
三是优化资源配置。一方面，我们利用教育、科技、农林、卫生等部门的技术
资源和设施条件，建立干部培训教学资源库，实现资源共享。另一方面，我们又利
用党校、党员干部现代远程教育站点、职业技术培训学校、劳动力培训中心等各方
面的力量，为基层干部构建了一个开放型、多功能、高水平的现代远程教育教学培
训体系。在此基础上，各县（市）区都与高校签订了培训合同，依托高等院校开展
技术培训。X、X、X、X等山区基层干部通过培训，发挥山区资源优势，在辖区内积
极发展独具特色的种植业、养殖业，加快了农民群众脱贫致富的步伐。X区、X区、
X区通过开展市场经济知识培训，围绕服务市区发展，拓宽了劳动力就业渠道，积极
发展三产，区域经济有了快速地发展。
四是实行按需培训。在基层干部培训中，各县（市）区针对基层干部“所需
”，有侧重地进行培训，重点突出了农村经济发展和招商引资的内容，有力地推动
了当地经济的发展。X、X、X、X旅游资源丰富，急需旅游开发的行家里手，他们组
织基层党员干部到X、X等地实地参观学习发展旅游的思路和方法，使这些党员干部
依托旅游资源加快发展的意识显著增强。
五是确保培训经费。我们采取“三个一点”的筹资办法，通过财政部门支持一
点，组织部门党费拨付一点，承担培训工作任务的部门筹措一点，建立基层干部培
训专项基金，实行专款专用，力争使全市基层党员干部培训工作有相对稳定的奖金
来源。X在实施“农村万名党员培训工程”中，采取“财政拨付二分之一，党费解决
四分之一，有关单
