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市委常委、秘书长在市委办公室机关内部“争创”活动暨创建全国文明单位动员会上的讲话

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市委常委、秘书长在市委办公室机关内部 “争创”活动暨创建全国文明单位动员会上的 讲话 同志们: 这次会议,主要是对“争创”工作进行安排部署。“争 ”就是“争一流、上水平、出亮点”,“创”就是争创全国文 明单位。刚才,传达学习了实施方案,6位科室负责同志作了很 好的发言,信心很足、决心很大,关键是抓好落实。下面,我 讲三个问题。 一、为什么要开展“争创”活动 今年以来,面对疫情防控和推进工作的双重任务,市委 办 公室的同志们辛辛苦苦、兢兢业业,加班加点、忘我工 作,适 应了新变化,经受住了新考验,大家以实际行动证实了 市委办 室这支队伍确实是一支“能打硬仗、能打胜仗”的队伍 。这次在市委办公室开展“争创”活动,主要是基于以下四点 考虑: (一)这是落实攻坚部署的举措。市委市政府把今年确 定为“重点工作攻坚年、重大项目突破年”,在全市部署开展 了一系列“攻坚”活动。市委办公室作为市委的枢纽和政治机 关,是市委的综合协调机构,对市委、市政府的部署要求必须 坚决落实,在“攻坚”行动中冲在前、干在先,走在前列。 (二)这是市委主要领导的要求。XX同志来XX后,对市 委办公室提出了许多新的要求,并对一些工作作出了具体指导 。比如,对文件传送、请示报告要进行流程再造;市委常委会 会议要“无纸化”,汇报材料一般不超过四页纸;重点工作、 重要事项督查要专班督办、闭环管理;文稿起草要精雕细琢 ,精益求精;贯彻落实上级部署的实施方案要结合临沂实际 ,充分体现特色,不允许照抄照搬,等等。这需要办公室认真 领会这些要求,深入研究怎么办,切实抓好贯彻落实。 (三)这是当前工作的迫切需要。目前,市委办公室有 “三个面对”。第一个面对,是面对“争一流、上水平、出亮 点”的目标定位,看看目前的工作还有没有差距。工作处于第 一方阵的,要争一流;处于第二方阵的,要上水平,向第一方 阵迈进;处于第三方阵的,在向第二方阵迈进的同时,单项工 作要出亮点。要坚决克服平平淡淡、四平八稳、按部就班的思 想,大力倡树出亮点、勇带头、争先进的意识。第二个面对 ,就是面对“一难两难多难”“既要又要还要”的工作局面 ,反思自己是不是存在本领恐慌,有没有能力不足、效率不高 、质量不优的问题。第三个面对,就是面对XX同志“关键要抓 落实、看成效”的要求,结合办公室承担的职责,看看自己在 “抓落实”方面是否存在能力不足、动力不足的问题。 (四)这是基层和群众的热切期盼。现在各级都在倡导 “基层减负”,这方面与办公室职能相关的主要有三项工作 :第一是精文减会。经过去年一年的努力,精文减会工作取得 了显著成效,文件压减47%,会议压减46%,省里要求压减 1/3,我们压减了接近一半。压减幅度虽然大,但数量仍然居高 不下。去年全省平均发文XX件,XX发文XX件,比全省平均水平 高出XX件;全省平均召开会XX次,XX召开XX次,比全省平均水 平多XX次。下步的工作量仍然很大。第二是督查考核。去年市 直某个部门督查达19次,平均每个月督査10次,相当于3天一次 督查。督查考核多,让基层应接不暇。第三是调研活动。对轻 车简从、“四不两直”的要求落实得到位不到位?对县区减少陪 同人员是否从严把关了?这些都对办公室工作提出了新要求。 总的来看,尽管大家都很努力,尽管领导、群众对市委 办 公室的工作都很认可,但对照以上四个方面认真剖析 ,我们的 工作还存在很多不足和差距,需要同志们再接再厉,不 断改进 和提高各项工作。 二、怎么开展好“争创”活动 (一)明确目的。开展“争创”活动,目的是什么,初 心是什么?XX书记在多个场合反复强调,一定要处理好目的和 手段的关系。我们开展“争创”活动,小目标就是在市委办营 造比学赶超、勇争一流的氛围,最终目的是提升“三服务”水 平,达到“三个满意”。活动、创建,都是手段和载体,千万 不能把手段和载体当成目的,不能为了开展活动而开展活动 ,不能为了创建而创建。争创、攻坚活动是树立高线,让大家 “跳起来摘桃子”,此次“争创”活动与文明单位创建是相辅 相成、相互促进、相得益彰的关系。通过“争创”活动的开展 促进全国文明单位的创建;通过文明单位的创建,为“争创 ”活动开展提供强大的精神动力和智力支持。明确目的以后 ,在开展活动和创建过程中,要把握好一个“实”字,实事求 是,出实招、求实效,一定不能搞形式主义。只要平时兢兢业 业工作对照创建标准好好干,结果肯定是好的。办公室要及时 评估及时纠偏,千万不要让活动成为一种负担和形式,那样就 违背了我们的目的。 (二)明确内容。一是攻坚活动。就是服务效能、能力 素质、工作效能“三场攻坚”。办公室内部的是争先进位攻坚 战,涉及信息调研、国安办、秘书科、机要密码、保密、督查 考核等科室,这些都是省委办公厅相关处室对我们有通报的 ;再往前延伸,就是市委办公室在市直单位绩效考核中的成绩 ,这是和绩效奖挂钩的;再往大处看,就是创建全国文明单位 。精文减会、经济社会发展综合考核、全面从严治党主体责任 落实,这些是办公室承担的省委对市委的考核任务。二是风险 点排查整治活动,这个稍后再讲。三是创建全国文明单位。 2016年市委办公室就开展了全国文明单位创建活动,大家付出 了心血和汗水,但是最后功亏一篑。今年又是新一届创建的总 评年,我总结三句话:振奋精神再出战,齐心协力必成功,不 创则已、创则必成。10月份将进行现场检查,现在满打满算还 有四个多月的时间,大家一定要对照实施方案,瞪起眼来,把 全国文明单位这个牌子拿下来。 (三)明确机制。主要是亮出任务书、明确责任人、晒 出成绩单。要落实责任、明确任务,责任到科室、到人,定期 通报。创成了成绩是大家的,创不成原因在哪里,是因为哪个 科室、哪个分管领导、哪个责任人没有完成任务,拖了后腿 ,这个都要有说法。 三、着力提高“四种能力” (一)提高统筹能力。XX同志在多个场合反复强调“统 筹”二字,他指出,“现在所有的决策都不是单目标决策,所 有的决策都是多目标决策”。大家也有体会,现在干工作,一 个是难,即“一难两难多难”;二是高,即工作要求高,是 “既要又要还要”。XX同志要求领导干部要“多目标决策,在 多重目标中寻求动态平衡,达到最佳效果”。对办公室的同志 们来讲,就是要“多目标执行”