在新任领导干部任职前集体谈话会上的讲话 同志们： 今天，我们召开这个大会，主要是对新任领导干部进行任前 集体谈话。刚才，紫如部长宣读了县委的任职决定，永东书记 做了一个很好的廉政谈话，对大家提出了具体要求，我完全同 意。希望大家坚决贯彻、认真执行。 这次干部调整，大的背景是今年是县乡换届年，调整的干部 将近200人。这次调整后，乡镇班子和县直单位主干已经全部到 位，意味着换届人事调整主体已定，剩下的将进入常态化调整 ，大家要安下心来干好各自的工作。这次干部调整主要有两方 面作用：一是为实施“十四五”规划奠定良好组织基础和干部 基础。灵石在“十四五”时期能不能得到较好发展，核心是干 部能不能调整好，能不能把想干、能干、会干、干净的干部选 出来；二是通过干部调整，把县委用人的理念、导向，给大家 一个明晰的交待。在这个过程中，我与县四大班子、包乡镇领 导都进行了沟通，也多方征求了各方面的意见。下面，我把干 部调整的五个操作原则跟大家说一下。 一是注重基层。这次换届撤并了两个乡镇，12个乡镇变成了 10个，人员需要消化。此次乡镇换届，县委非常注重直接从乡 镇任用干部，108名领导干部中直接从乡镇任用的达到99人，占 91%，特别是对于乡镇主干的选择，也占到90%，20个人中有 18个人来自于乡镇。古人讲“宰相必起于州部、猛将必发于卒 伍”，能干了乡镇工作的人不是天生的，是需要历练的，如果 没有在乡镇实际锻炼摔打过，干工作会很吃力，所以县委非常 注重选用基层干部。同时，在乡镇干部使用上，县委充分发挥 党内民主，听取了包乡镇领导特别是乡镇党委书记的意见，比 如这次每个乡镇直接推荐的1名干部，县委全部进行了采用。 “春江水暖鸭先知”。在乡镇，哪个人吃苦最多、哪个人能力 最强，乡镇书记乡镇长最清楚，在年龄、学历等大框架内，县 委把这个选择权交给乡镇，县委百分之百采纳乡镇的意见。下 一步要进一步明确这个导向，今后县委将会非常看重乡镇书记 、乡镇长对本乡镇干部的评价意见，这方面乡镇主要领导也要 做到心中有数。 二是注重年轻化。一方面是上级有明确的年龄结构要求，另 一方面也是为灵石长远发展储备干部，有些是硬性要求必须配 备的，比如乡镇必须有一个88后的女干部担任乡镇正职，灵石 如果没有市里就要下派。此外，考虑到灵石干部整体老化的问 题，要尽可能多的储备一些年轻干部。这次换届调整后，乡镇 党政正职平均年龄41岁，比换届前下降2岁；其他班子成员平均 年龄38岁，比换届前下降4岁，最小的26岁。下一步要形成干部 的梯次配备，灵石不单要在经济上为全省、全市作贡献，在干 部的配备使用上也应该作出贡献。如果有更多的灵石的干部走 到省直机关、市直机关，对灵石发展来说将是一个战略资源 ，所以必须下决心培养一批年轻干部。当然，培养年轻人肯定 就会有一批资历长、年龄大的干部做出牺牲，但是这是必须的 、也是值得的。 三是注重知识结构的优化。这次换届前，乡镇领导班子全日 制学历中大学和专科以上学历64人，中专学历36人，高中学历 19人，初中学历6人。调整后，乡镇班子第一学历基本没有初中 和高中生，提拔的80、90后干部，全日制学历基本都是大学本 科以上。但是学历低能力就低吗？不是这样的。有些同志学历 不高，但工作干得非常好，在基层这样的干部有很多。随着时 代进步和经济社会的发展，倒逼每一名干部都必须提高自身知 识水平，低学历的干部将无法适应未来发展的需要。因此，学 历也是一个重要的考虑因素，当然学历不是唯一的，注重基层 还是第一位的，如果按百分率量化计算的话，注重基层至少应 该占70%以上。年轻化、高学历都必须建立在实干的基础上。现 在一些80后、90后的干部，学历高、脑子也好，但在实际工作 中避重就轻、拈轻怕重，一遇责任就躲，这样的干部没有前途 。说实话，一些年轻干部其实可以走到更高的位置上，我们也 这样动议过，但在实际工作中，由于个人回避矛盾，缺少解决 问题的有效办法，所以还需要在相对层级低的岗位上再锻炼锻 炼。 四是注重各个年龄段积极性的调动。这次换届，乡镇五年以 上的、同一岗位的，全部作了调整。在乡镇副职的使用中，把 现有班子成员进行了激励性交流，同时进行了轮岗，一方面是 让干部保持工作激情；另一方面也避免干部形成固化思维，形 成利益群体。下一步，县直机关也要这样考虑，一个人不能在 一个岗位呆的时间太长。同时县直机关干部的使用也要尊重局 长们的意见，听取局长们的评价。 五是充分考虑职级对干部的激励作用。这次乡镇干部调整 ，人大主席、副书记基本上没有回县直单位的，原则上继续留 在乡镇，他们经验丰富、办法多、作用很大。为了激励他们 ，给了这批人职级待遇。但是不是给了职级之后，就不管他们 了？不是这样的。可以明确地讲，县委将继续关注这些干部 ，给大家晋升的机会，但前提是你必须继续干好本职工作。乡 镇的每一个干部，组织安排的工作，无论是有职务的还是有职 级的，都要去干，只要干事，虽然没职务只有职级，以后还有 晋升的机会，但是如果不干事，虽然没有职务，照样要“挨板 子”。 同志们，这次干部调整时间紧，涉及面广，交流幅度大。按 照省委、市委的要求，乡镇党代会要在3月上中旬进行，乡镇人 代会要在3月中下旬进行。今天谈完后各乡镇主干带上你的队伍 ，要到岗到位立即开展工作。在大家即将走上新岗位之前，我 代表县委向大家提四点要求： 第一，要讲政治，切实把思想统一到县委决定上来。 讲政治就要服从组织安排。在电影《辽沈战役》中，在塔山 阻击战最激烈的时刻,林彪在接到程子华“部队损失过半、扛不 住了”的报告时，只回复了一句：“我不要伤亡报告，我只要 塔山。”大家换位思考一下，如果你是程子华，你该怎么办 ？最近热播的电视剧《跨过鸭绿江》中，63军187师刚打了一场 硬仗，要吃的没吃的，子弹都打光了，但回撤途中接到上级坚 决守住铁原的命令，要两万人生生拿血肉之躯抗住飞机大炮的 进攻，你应该怎么办？那就是必须服从上级安排，执行上级命 令，这就叫讲政治