X区2020年党建专项考核汇报材料 今年以来，X区以巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果为基础 ，以巩固提升X为前提，紧紧围绕市委提出的“五个两”要求，以实施X党建工程为 抓手，按照“整体推进、重点培育、全面提升”的工作思路，全领域推进基层党建 工作，基层党组织整体功能不断强化，为打造创新发展高地提供了组织保证。现将 有关情况汇报如下： 一、工作开展情况 （一）丰富载体、常态长效，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育 成果 1.打牢思想基础，理论学习下真功。一是推进“菜单”式学习。按照《实 施意见》要求，以党章党规和系列讲话的常态学习、巩固提升为基础，制订了《 “不忘初心、牢记使命”常态化制度化学习计划表》，为基层党组织和党员推出 “主题式”菜单，列出学习内容，指明学习方向，梳理学习要点，提供“必读书目 +自选书目”，改变党员“要我学”为“我要学”。二是促进“分享”式学习。充 分整合报刊、网站、微信等各类宣传媒介，持续加大对中央和省委、市委关于巩固 深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的重要指示、政策解读。同时，把舞台 和话筒交给普通党员，请他们走上讲台、当起主角，谈自己的学习体会和心得，让 党员听得进去、学得起来、做得到位。三是开展“学用”式学习。把理论学习和 工作例会、中心组学习相结合，与区委中心工作相结合，与市委X巩固提升年各项任 务要求相结合，真正达到以学促做。 2.强化典型选树，示范引领当先锋。一是领导干部率先垂范。各级党员领 导干部以身作则、率先垂范，逐级分包基层联系点，按照学在前、做在前的要求 ，严格落实双重组织生活等党内各项制度，以“关键少数”的作用发挥推动全区形 成上行下效、整体联动的良好局面，持续深化在职党员进社区活动，组织X余名区直 机关党员到联系社区报到，主动认领志愿岗位X余个。二是党员带头发挥作用 。在全体党员中开展“亮身份、当先锋”活动，引导广大党员亮出身份，践行履职 承诺。为全区X余名党员统一配发新党徽，通过张贴或摆放“党员群像图”“党员先 锋岗”“党员示范岗”等标识的办法，亮明党员身份，同时围绕工作实际和岗位特 点明确承诺事项并公示，接受党员群众监督。如X社区实行党员挂牌上岗制度；X社 区在党员大会上为X位党员代表现场佩戴党徽，让党员感受“身份一亮、做出榜样 ，牌子一挂、责任重大”的意义等，进一步激励广大党员立足本职岗位，发挥先锋 模范作用。三是选树标杆示范引领。在组织向X等曾经工作和生活在X的优秀 共产党员学习的同时，加强对身边榜样的挖掘选树，并将优秀共产党员的先进事迹 ，通过党员风采墙、百家好人榜等宣传媒介进行宣传，在全区营造出学有榜样、做 有标准、赶有目标的良好氛围。 3.推进深度融合，强化担当见实效。一是强化督查。将“不忘初心、牢记 使命”学习教育常态化制度化纳入大党建目标考核内容，采取不定期督查、X巩固提 升工作例会等方式，压实党建工作责任。两次对X个办事处和X个机关党组织活动开 展情况进行了不定期暗访督查，确保学习教育扎实推进。二是严格制度。以每 月第一个周二固定组织生活日为“党支部主题党日”为载体，建立区委常委、党 （工）委班子成员分包联系点制度，以专家送学、媒体辅学、定期讲学的方式有计 划、有主题地落实好“三会一课”等党内制度，强化党员学习教育。三是以学促 做。引导党员以“五查五促”为契机，积极践行“四个合格”，统筹抓好经济指标 运行调度、项目建设和招商引资、城市基础设施建设、地企党建协作共建、对口扶 贫等重点工作，在改革发展的主战场、维护稳定的第一线、服务群众的最前沿检验 “不忘初心、牢记使命”学习教育的成效。 （二）注重结合，突出特色，X稳步实施 1.聚焦主责主业，为X筑基础。按照X党建计划巩固提升年有关工作要求 ，从组织机构、责任落实、工作制度、推进措施、经费保障等方面加大力度，确保 X取得实效。一是健全组织机构。区委成立了由区委书记任组长，区委副书记 为常务副组长，区纪委书记、组织部长、宣传部长为副组长，区纪委、区委办、宣 传部等部门分管党建工作的领导为成员的党建工作领导小组，指导基层党建工作开 展。二是强化责任落实。区、区属党（工）委、基层党组织三级层层签订党 建目标责任书，并对区属党（工）委实行了“三单制”管理，在X个区属党（工）委 、X个社区和X个区直机关单位建立了书记抓党建工作台账，实行每季度上报任务清 单完成情况，把督促指导、跟踪问效、严格考核贯穿基层党建工作全过程。三是 建立联系点制度。结合区级领导联系办事处和社区情况，建立区委常委基层党 建联系点制度和联系点任务清单，每位常委联系一个基层党组织，示范引领各级党 组织及其负责人履行党建第一责任人职责，全面促进基层党组织晋位升级。四是 狠抓工作落实。建立X巩固提升工作例会制度，明确每月第一周召开工作例会并 建立例会工作台账，通过一月一主题，赛进度亮成绩，查问题找原因，交任务抓落 实，有效推动了X在X的落实。五是强化队伍建设。火车跑得快全靠头来带 ，X区高度重视基层干部队伍建设，为每个社区配备专职副书记，每个社区建立了X- X人的后备干部队伍。同时强化素质提升，今年X月中旬组织全区X名基层党务干部到 郑州大学培训，效果很好。六是强化经费保障。从区财政列支X万元，作为基层党建 工作专项经费，用于阵地建设、功能提升、教育培训等。同时，将机关、学校、事 业单位和社会组织等党组织工作经费纳入预算，单独列支，足额保障。进一步加大 对示范点建设的投入力度，上半年，累计投入X余万元对现有党建示范点实施再提升 。 2.示范引领带动，为X明标准。按照“建点连线成片、形成区（带）”的工 作思路，以创建社区、“两新”组织、机关、学校等不同类型党建示范点为依托 ，着力打造牡丹广场中部党建示范区、武汉路党建示范带和万达商圈党群服务中心 ，着力构建“一区一带一圈”党建示范格局。一是社区典型带动促提升。 按照X巩固提升年要求，X年在机关、社区、“两新”、学校等领域精心培育X个基层 党建示范点，并且每个示范点都特色鲜明，如X社区打造的以社区党委为依托，以 “X帮客驿站”和“X服务联盟”为支撑的X联动便民服务平台；X社区推行的“七彩 党建”服务模式；X社会组织党支部创建的“党群先锋，聚爱和乐”服务品牌；X小 打造的“功能型党小组”等，深受辖区居民和教职工欢迎，取得了“看得见、评价 好、居民满意”的实效，充分发挥了党建示范点的辐射带动作用。二是“两新”星 级创评促提升。深化“两新”党组织“星级评定、分类定级”工作，开展以“把党 员培养成企业标兵、把企业骨干培养成党员，党员带领职工创名优品牌、党组织带 领企业创更高效益”为主要内容的“双培双创”活动。X年X月份，对X年度在党组织 班子建设、党员队伍建设等各方面成效明显、社会影响较好的X个星级“两新”组织 党组织进行了表彰，并给予党建经费奖励，进一步激发了“两新”党组织干事创业 的热情，党的组织和工作覆盖率达到X%。如“五星级”党组织X公司党委和“四星级 ”党组织X市心理咨询师协会党支部，立足实际，率先在全区“两新”组织中建立开 放式组织生活基地，丰富党员组织生活形式和内容，全区“两新”党建活力不断增 强。三是创新党建服务模式促提升。按照“一社一特色”党建服务品牌创 建目标，采取年初定项目、年中抓管理、年底严考核的方式，对基层服务型党组织 建设实施“项目化”管理，先后打造社区党建特色品牌X个，如X的“党旗下的邻里 情”、X的X服务模式、X的“爱心驿站”、X社区的“十五分钟生活服务圈”、X社区 的“红色套餐”服务等，形成了“一社一特色”的服务新模式。 3.深化“大党委”建设，为X增合力。建立了以社区为基础，以辖区单位为 依托，以健全和完善共建协作机制为关键，以共同利益、共同需求为纽带的社区 “大党委”机制，构建了“条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建”的区域化 党建新格局。目前，X区在X个社区成立了“大党委”，参与共驻共建党组织X个，吸 纳兼职委员X名，联络员X名。一是抓机制，实现共驻共建全覆盖。积极 与驻社区单位对接和互动，形成社区建设管理的合力。完善协调议事机制。 按照“大事共议、实事共办、要事共决、急事共商”的议事原则，每月召开X次“大 党委”会议，每季度召开X次党建联席会议，共同协商解决社会性、群众性、公益性 事务。第二季度，X个社区共召开“大党委”工作会议X次，党建联席会X次，研究解 决共驻共建问题X个。完善资源共享机制。立足社区、驻社区单位及社区党员 的服务需求，与辖区单位签订双向协议书，列出承诺事项，通过契约式管理，使驻 社区单位充分发挥在人才、场地、宣传、教育和健康医疗等方面的资源优势，先后 实现共享的场地、物资等资源X个（处）