“材料狗”的“十宗罪”
每个单位都有那么几个专门写公文材料的人，这类人大多数是领导身边的“大
秘书”，上级眼中的“笔杆子”，下级眼中的“大才子”，也常常是同事眼中的
“加班狂”，没个四五年的磨练，是出不来的。但在自己和旁人的眼中，却硬生生
活成了所谓的“材料狗”，为什么呢？简单总结一下，他们普遍具有这么十个“职
业毛病”：
毛病一：喜欢吹毛求疵
精雕细琢的文字工作干多了，就喜欢挑毛病。既挑自己的毛病，也挑别人的毛
病。从材料延伸拓展到各个方面工作，从看不起别人的文字材料泛滥到看不起别人
的工作标准。尤其是经常写综合性材料的，习惯于为领导代言，慢慢心态上就默认
了自己是“领导”，总觉得自己都能指导别人了。
毛病二：习惯咬文嚼字
对于文字工作者来说，咬文嚼字是一种好习惯，甚至可以说是美德。但“材料
狗”往往把这个美德滥用到日常工作甚至生活中，导致身边人无辜躺枪，有时候别
人讲错一句话、用错一个词，总是忍不住指出纠正，长此以往，别人都不敢在你面
前畅所欲言了。
毛病三：对人求全责备
总以为现实能像文字材料那样完美无缺，拿文字标准去要求他人，还特别看不
起干具体工作的同志，总觉得别人只会跑跑颠颠、端茶倒水，自己很有思想、很有
能力，不仅导致眼高手低，还得罪一圈人。
毛病四：常常孤芳自赏
写材料久了，自然和领导接触就多，思维能力有提升是必然的，但也常常会嫌
弃别人见识短，最后形成“世人皆醉我独醒”的臭毛病。
毛病五：胡乱标新立异
材料年年写，经常要新词。改来改去，自己就变成一个喜新厌旧的人，总是喜
欢推出一些莫名其妙的新提法，自己敝帚自珍、沾沾自喜，别人一脸
