市科学技术局干部纪律作风整顿工作开展情况 的报告 为驰而不息正风肃纪，破除作风之弊，严明纪律规矩，推进干部作风转变，市 科学技术局党组全面贯彻市委xx书记在全市干部纪律作风整顿大会上的讲话精神 ，坚持以“四个效果”为指针，以自查自纠为重点，以整改纠治为抓手，认真落实 整顿要求，做到纪律作风整顿活动与科技业务工作“两手抓、双促进”。 一、主要工作及做法 按照“明确工作原则、明确整顿方法、明确整顿目标、明确领导责任”要求 ，从7月12起，局党组始终以求真务实的作风和一查到底的态度，自觉查找问题和不 足，现已全部完成学习自查，全面进入整改纠治阶段。 （一）坚持把思想发动贯彻始终，抬高站位，增强纪律作风整顿的自觉性。一 是集中全面动员。为保证纪律全局作风整顿不走过场、流于形式，局党组高度重视 ，统筹安排，在全市干部纪律作风整顿结束后，于7月12日，组织全体人员召开了局 纪律作风整顿动员大会，原文传达了市委xx书记的讲话精神，并进行了全面动员教 育。二是分工负责动员。成立了由局党组书记局长xx为组长、其他党组成员为副组 长、相关科室负责人为组员的局纪律作风整顿工作领导小组，负责各分管领域思想 教育和动员，确保一人不漏，为推动自查和整顿工作奠定了扎实基础。三是坚持定 期动员。坚持每周一汇总、每月一分析，每阶段一小结等制度。9月初，召开了领导 小组会议，在分析总结的同时，进行了再教育再动员，讲清第一阶段的目的、要求 及方法，明确抓好第二阶段重点环节和解决的突出问题，切实把全体干部职工的思 想和行动统一到市委部署上来，从灵魂深处增强纪律作风定力，自觉严纪律、转作 风、树新风。 （二）坚持把理论学习贯穿始终，树立标准，增强纪律作风整顿的针对性。一 是坚持集中学。印发《局干部纪律作风整顿工作方案》，集中传达学习了市委书记 xx同志在全市干部纪律作风整顿大会上的讲话精神和xx市《领导干部七条禁令》《 严禁领导干部违规插手工程建设项目和政府采购十条规定》，确保入心入脑，人人 皆知。二是注重结合学。为有效引导全体干部职工准确查找问题，局坚持纪律作风 整顿与党史学习教育、知纪明法学习教育结合起来，8月20日开始，局党组先后4次 以党组会、中心组学习等形式，组织干部职工认真学习党史理论知识、学习四起典 型通报，观看警示教育片，提升认识，掌握标准，明确要求。三是树立靶向学。及 时制作局《纪律作风整顿安排一览表》《纪律作风整顿个人台账》，并认真梳理、 细化整理，把“12个突出问题”细分为“42个表现形式”让每名干部职工第一时间 掌握整顿标准、对表整顿标准，便于自学查找问题，利于整改纠治问题，切实增强 纪律作风整顿的针对性和操作性。 （三）坚持把见人见事贯穿始终，精准立靶，增强纪律作风整顿的实效性。坚 持“全覆盖、零容忍”，按照“自己查、相互提、领导点、集体审”方式，切实把 自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真全面开展问题自查自纠。一是党 组班子全面查。局党组坚持严格对标、反复推敲、集中会审等方式，2次召开党组会 ，先后查找出小进即满不思进取、办事拖沓效率低下、铺张浪费大手大脚等6个方面 的突出问题及具体表现，并建立问题台账，制定整改措施。二是班子成员重点查。 局班子成员坚持以身作则、以上率下，按照个人自查、班子互点、征求意见等程序 ，围绕“12个方面突出问题”，重点从思想、行动上对标对表查找，解决不敢“下 深水”、不愿“亮家丑”等问题，全部率先建立个人台账。三是干部职工逐个查。 坚持“一个都不能少”的原则，全体干部职工按照个人自查、相互提醒、领导点评 、集体会审等程序，局分管领导主动参加科室和负责事业单位小组会议，坚持逐个 人过，逐个问题审的方式，逐级会审查找问题，建立个人台账，切实问题精准、台 账清晰、措施全面。全局4