街道党工委书记抓基层党建工作述职报告.
2021年,作为党工委书记,我认真贯彻落实各级会议精
神,扎实抓好党建工作,为辖区经济和社会各项事业发展提供了
坚强的组织保障。现汇报如下:
一、履职尽责情况
(一)落实责任,加大投入,党建工作得到有力保障
作为党工委书记,我始终坚持履行党建工作“第一责任
人”职责。制定党建工作计划,坚持把党建工作作为首要任务
来抓,先后X次召开党工委会议,专题研究部署党建重点工
作,协调投入资金解决社区党组织阵地建设、党建宣传、困难
党员关怀等问题。2021年,办事处先后协调投入近X万用于党建
相关工作,其中:社区人员经费X余万元,城市社区人均工
资X元(含五险),村改居社区人均工资X元;社区工作经费X万
元,除区下拨付每个社区X万元外,办事处配套均在X万元以
上,其中用于党员活动、宣传等党建经费X万元;服务群众专项
经费X余万元(不含X社区);基础设施建设费用X余万元。辖区
社区服务中心及活动场所总面积近X,其中党员活动室面积
约X,X个社区的服务中心和党员活动场所均已达标,X社区服务
中心活动场所正在建设中。
(二)突出重点,狠抓落实,基层组织建设全面加强
一是社区达标创优工作稳步推进。辖区X个社区均达标,创
建了X个优秀社区,达标率达X%,创优率达X%。二是软弱涣散社
区党组织整顿取得实效。针对X社区党总支存在的问题,下
派X名副科级干部到社区任第一书记,制定了整顿方案,先后投
入X余万元解决了环境卫生差、信访突出等问题,群众满意率由
整顿前的X%提升为X%。三是实行“大党委”联建联管机制。辖
区X个社区建立了“大党委”,有X个辖区单位参与共建,共X名
兼职委员,有X名单位党员到社区报到,开展共驻共建活
动X次,为群众办实事X件。四是非公企业党建得到加强。辖区
有X家非公企业,建立非公企业党组织X个,在剩下的X家不具备
建立党组织条件的非公企业下派党建指导员X名,建示范
点X个。五是村级组织换届全面完成。制定了《村级组织换届选
举工作实施方案》,指导X社区严格按照程序顺利完成党委、居
委会、居务监督委员会的换届工作,选出“两委”成员X名,其
中交叉任职X名。
(三)积极探索,勇于创新,特色服务取得新进展
一是以党的群众路线教育实践活动为契机,创新自选动
作,开展了“百名干部进楼院、千万群众得实惠”等活动,机
关和社区X余名党员干部深入居民楼院,征求意见,为群众解决
问题X余件,办实事好事X件。二是深化服务型党组织项目建
设,打造X社区党建服务品牌。提供贴心服务,成立“社区便民
驿站,内设打气筒、雨伞、工具箱等基本生活用品,提供X余人
次便民服务;提供便捷服务,增设“党员流动服务岗”,开
展“有困难请找我,党员为你服务”活动,化解各类矛盾纠
纷X起,办理实事X件;新开设“周五社区影院”、“四点半学
校”、健身中心等,组织开展X等大型活动X次,极大丰富了辖
区居民精神文化生活。2021年,X社区先后接待省内外考察调研
团X余次。
二、存在问题及原因
2021年,虽然我在基层组织建设方面做了一些工作,并取得
了一定的成绩,但在工作中依然存在一些差距和不足。
1、在履行职责方面还不到位。对辖区党员管理重视还不
够,督查不到位,致使辖区X名党员出现违纪行为,被组织处
理;党建工作投入有待加强,目前辖区X个社区阵地建设还不完
善,不利于服务群众工作的开展;对软弱涣散党组织整顿工作
重视不够,致使X社区服务中心整体进程推进慢,本应2021年就
完工的项目,现在仍在建设中。
2、在党员队伍建设方面抓的不够。一是对辖区党员干部培
训力度还不够,全年对党员干部培训共X次,其中关于业务能力
方面的培训仅占X%,致使辖区党员干部业务水平和能力还有待进
一步提高。二是对老弱病党员的管理还很薄弱。辖区有X%的老
弱病党员,这些老弱病党员管理起来难度较大,他们由于受到
身体原因的影响,无法正常参加支部组织活动,有的每年仅能
参加X次组织生活,有的甚至X次也参加不了,社区党组织与其
沟通不畅,致使对其思想状况及表现掌握不准。
3、对基层党建工作创新力度不强。一是社区党建活动形式
比较单一,内容上局限于学文件、看视频等,时间上局限
于“七一”等节日,缺乏有效载体,吸引力和凝聚力不够,致
使党员参与率仅有X%;没有特