团委服务乡村人才振兴工作汇报 近年来，共青团**市委重点做好“选、育、服、管、用”五 篇文章，创新打造“2234”赋能模式，严把“政治、素质、能 力、实绩、民主”五条底线，在全市范围选树1.1万余名乡村好 青年，努力打造成为全市乡村振兴发展的生力军。村（社 区）“两委”换届工作中，有353名乡村好青年进入“两委”班 子，29人担任村（社区）党组织书记，为推进乡村振兴贡献了 青年力量。 一、两项机制赋能，增强发展动力。一是建立“1+5+1”联 系服务青年、基层团组织工作机制，每一名市县团领导机关工 作人员都要与社会各界的五类青年和一个基层的团组织建立常 态化联系，通过面对面、键对键，了解好青年诉求、听取意见 建议、帮助解决困难。二是建立“团银”联动机制，与金融系 统共同推广“鲁青基准贷”“好青年贷”“乡村好青年 贷”“好青年信用贷”“惠青贷”等金融产品，为乡村好青年 开通绿色通道，解决创业发展中融资难、融资贵的问题。编撰 《创业指南》，积极开展青年金融产品推介、金融知识讲座、 银企对接等主题活动。两年来，全市已发放优质贷款1.7亿 元，定向解决了632名好青年的启动资金“老大难”问题。 二、两线培训赋能，增长发展本领。一是开展好青年专 属“育苗行动”。团市委与市农科院、市农业农村局等联手开 展好青年专属“育苗行动”技能赋能，在摸清青年需求的前提 下，开展精准、高效的农业技术、产品销售、政治提升培 训，覆盖好青年1200余人次，辐射服务好青年产业130余家。二 是依托“团属资源”开展结对指导。依托各类培训机构，用足 用好现有党政政策保障，动员乡村好青