机关事业单位2022年上半年党建工作总结 今年以来，局党委深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实 市委各项部署，把管党治党工作与业务工作同部署、同落实，推动全面从严治党不 断向纵深发展。现将2022年上半年党建工作报告如下。 一、强化责任担当，认真履行全面从严治党主体责任 （一）强化政治责任。年初局党委组织召开全局大会，研究部署全局工作，把 坚持党的政治建设放在首位，把“讲政治、顾大局、敢担当”作为对党员干部的基 本要求，带动和推进新时期工作的高质量开展。 （二）坚持民主集中制。年初至今召开党委会3次，不断规范党委会议题规则 ，细化党委会议事程序。进行议事决策时，严格执行“一把手”末位表态制度。项 目建设、招投标、重大资金支出一律通过班子集体研究决定。 （三）加强党的组织建设。年初至今，局党委着力提升各党支部的战斗堡垒作 用，组织各支部支委开展党建工作培训，深入指导各支部开展支部活动，有力促进 了支部活动与业务工作的衔接和融合，“重业务轻党建”的情况得到极大改善，对 全面从严治党主体责任的落实起到了关键的推动作用。 二、严肃党内政治生活，形成风清气正的政治生态 （一）严肃党内政治生活。局党委严格落实“三会一课”、民主生活会、组织 生活会和民主评议党员制度。年初至今召开民主生活会2次，组织全体党员集中学习 7次，党委班子成员讲党课5次，党支部书记讲党课3次。在开展学习的同时，组织全 体党员观看《誓言的回声》纪录片。 （二）坚持密切联系群众。局党委注重调查研究，深入一线调研，为科学决策 提供有效依据。与此同时，领导班子定期与各部门谈话，对分管工作予以指导，并 提出希望和不足。上半年，党委班子成员与分管部门负责人完成履职谈话4次。 （三）深入开展“作风建设”问题专项整治。按照《深入开展作风建设突出问 题专项整治实施方案》精神，以着力解决思想解放不够，创新意识不强、宗旨意识 不牢，为民情怀不深、“庸懒散拖”，推诿扯皮、工作粗糙，大而化之、不严不实 和纪律规矩意识不强等六个方面问题为重点，全方位查摆政务服务方面存在的突出 问题，建立问题清单台账，明确整改措施及整改时限，并组织专人不定期督导检查 全市政务服务领域问题整改情况，确保专项整治用真招、见实效。 三、严明党的纪律，严守党的政治纪律和政治规矩 （一）加强和改进工作作风。召开专题会议，传达学习进一步严明作风纪律的 精神要求，重温《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等廉洁 自律规定，强化全体党员干部廉洁自律意识，增强抵御腐败自觉性，教育党员干部 时刻绷紧廉洁弦，不越红线、不睬禁市，切实做到守纪律、讲规矩，知敬畏、存戒 惧，防止“四风”问题发生。 （二）准确把握充分运用“四种形态”。深化党风廉政建设就要运用好监督执 纪“四种形态”，党委班子的多次集中学习中也加入了对“四种形态”的讲解和强 化认识，并将第一种形态逐渐运用到抓党风廉政的重要举措中，让咬耳扯袖、红脸 出汗成为常态。年初至今党委班子运用第一种形态开展谈话6次。 （三）加强廉政文化建设。充分利用办公楼LED大屏幕滚动播放廉政内容，在办 公楼内悬挂廉政宣传板，增设卫生