关于农村党群服务中心使用 存在的问题和几点对策建议     党群服务中心是基层党组织发挥政治功能和组织功能、领导 基层治理、增强群众组织力和社会号召力的有效载体和重要平 台。近年来，我们高度重视农村党群服务中心建设，先后涌现 出一批可学习、可借鉴的典型经验，党群服务中心服务群众、 服务基层党组织建设功能得到有效发挥。但从实际调研掌握情 况来看，仍存在一些较突出问题亟待解决：一是人气不高、利 用率低，甚至日渐“空壳化”，成了部分党群服务中心的“通 病”。主要表现在除了定期召开的“三会一课”和支部主题党 日、定期讨论“三重一大”事项等规定活动，平时几乎处 于“空置”状态。二是缺乏资金支持，软硬件配套跟不上。农 村党群服务中心建设的核心关键在于经费的有力保障。绝大多 数已建成的农村党群服务中心，经费是随着行政事务下拨，上 级支出专项补助都比较少，且农村村级事务管理整体支出远大 于收入，造成农村财政捉襟见肘。部分农村由于村集体经济收 入较低，仅有几间办公的房子，建筑面积不达标，中心建设不 达标准。三是党群服务中心人员素质有待提高。总量上农村干 部超编，但是由于人员学历不高、老龄化严重、男女比例失调 等原因，有时不熟悉相关业务政策和办理程序等，造成服务水 平和效率较低。服务队伍的素质与质量直接影响到农村党群服 务中心平台发挥的作用。四是待遇难以保障，党群服务中心人 员缺少。农村现有的坐班值班主要是村“两委”干部，党群服 务中心缺乏专人管理，党建工作力量相对薄弱，村“两委”干 部大多兼任了很多项其他工作，若是管理人员没有相关的待遇 保障，很难真正投入到党群服务中心管理服务上。 对此，提出几点对策建议