教学名师奖评选奖励实施办法
第一章 总则
第一条 为进一步加强全市教师队伍建设，全面提升教育教
学质量和水平，根据《中共*****人民政府关于深化人才发展体
制机制改革激励人才创新创业的实施意见》（宣发〔2018〕13
号）精神，制定本办法。
第二条 本办法所称“**教学名师”是指**教育领域内师德
高尚、专业素养厚实、教学特色鲜明、教研能力突出、团队引
领优良、教学效果显著的优秀中青年教师。
第三条 “**教学名师”从2018 年起，每2 年评选认定一
次，每次评选认定不超过20 名，每名一次性奖励1 万元。
第四条 “**教学名师”评选工作由市教育局牵头，市财政
局、市人社局配合组织实施。
第二章 评选原则和范围
第五条 “**市教学名师”评选按照公开、平等、竞争、择
优的原则，在全市教育系统采取自上而下、上下结合的方
式，通过个人申报、单位民主推荐评选。
第六条 “**市教学名师”的评选范围为全市各级各类学
校（含公办、民办及培训机构）的优秀教师。
第三章 申报条件和要求
第七条 “**教学名师”申报对象须从事教育教学工作15年
以上（其中在**市从事教学工作时间不少于5 年，2 年内教学
成绩优异者）；身心健康，有强烈的进取心、责任感和学习意
愿，有丰富的教师培训经验，勇于创新，乐于奉献；未达到法
定退休年龄，坚持在教学一线任教，取得中级及以上专业技术
职务资格5 年以上。同时，还应具备下列条件之一：
（一）国务院特殊津贴、省政府特殊津贴获得者。
（二）特级教师。
（三）经主管部门认定的省名师工作室、名师工作坊主持人
或市三名（名教师、名校长、名班主任）工作室主持人。
（四）曲靖市或**市优秀骨干教师政府特殊津贴获得者。
（五）曲靖市或**市有突出贡献的专业技术人才、曲靖市
或**市中青年学术技术带头人、曲靖市或**市政府特殊津贴获
得者。
（六）其他获得市（厅）级及以上表彰奖励者。
第八条 已获得云南省“万人计划”“教学名师”“珠源教
学名师”称号的教师可优先评选“**教学名师”。
第九条 “**教学名师” 评选要求：
（一）教育实践：每学年开展乡级及以上公开课等示范性教
学活动不少于2 节，举办教育教学专题讲座不少于1 次；每年
完成1 篇不少于4000 字的与本学科教学方法或教学改革相关的
问题研究报告。
（二）教师培训：每学年至少承担2 次区域内教师培训或本
校培训工作；培养周期内，为不少于5 名中青年教师提供专业
培训；每学年至少参加1 次“送培下基层”活动。
（三）教学资源：每学年提交不少于4 课时的公开课教案或
案例视频、课堂实录等优质教学资源。
（四）社会服务：主动承担送教、带教等教学指导或师范生
实习指导等工作；在教师培训模式上有创新；积极为教育发展
提供专业技能支持。
第四章 评选程序
第十条 “**教学名师”实行竞争式评选，推荐名额
