非公企业和社会组织党建工作汇报材料
2022年,在区委组织部的精心指导下,区人社局党组把非公
有制企业和社会组织党建工作,作为党的基层组织建设工作的
重要内容,放在心上,拎在手上,强化措施落实,为非公企业
和社会组织党建工作提供了有力支撑。现根据会议安排,就我
局非公企业和社会组织党建工作履职情况汇报如下:
一是强化组织领导。我局充分认识到抓好非公企业和社会组
织的重要作用和现实意义,不断完善抓非公有制企业和社会组
织党建工作的领导机制,把非公企业和社会组织摆在重要位
置。由党组书记亲自抓,分管局长具体抓,党组班子协调配
合,并结合人社工作,进一步做好非公企业和社会组织的党建
工作。
二是全力服务非公企业用工。2022年初,利用元旦、春节期
间外出务工人员大量返乡之机,我局部署开展了“春风行
动*”“接您回家”“春季服务企业用工暨就业系列招聘”等就
业服务专项活动,一方面组织人员深入车站、街头,设立政策
宣传台,发放各类就业政策宣传材料,为各类劳动者提供就业
信息、维权服务等,精心营造优化农村劳动力进城就业环境、
服务企业用工的良好氛围;另一方面,深入园区各类非公企
业,主动上门走访、摸排各类非公企业用工信息,做到及时登
记,及时发布。大力推进“1+N”招聘,春节期间,会同贵池工
业园及前江工业园区,连续举办多个场次不同类型的招聘会,全
区*个用工企业,累计发布用工岗位*个,*名劳动者报名应
聘,*人达成初步协议实现上岗就业;同时会同前江工业
园,为*三毛纺织有限公司举办服务企业用工专场招聘会,会同
江口街道举办就业扶贫专场招聘会;会同市人社局在体育馆举
办“携手创未来”大型公益专场招聘会。全年共举办线上、线
下招聘会*场,提供就业岗位*个,发放宣传材