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市政府办值班室2022年工作总结及2023年工作计划

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市政府办值班室2022年工 作总结及2023年工作计划   2022年是党的二十大召开之年,是实施“十四五”规划的关 键之年,也是向第二个百年奋斗目标进军的开局之年。年初以 来,市委书记值班*多次带队检查节假日期间值守工作,关心慰 问一线值班室人员;市长值班亲赴市政府办值班室,点调各辖 市区应急值守情况。在市领导的亲切关怀下,在各位秘书长、 主任的正确领导下,在兄弟处室的大力支持下,值班*圆满完成 了年度工作。现将2022年各项工作开展情况和2023年工作计划 报告如下: 一、2022年工作情况 (一)提高思想站位,以思想领先推动工作靠前。市政府办 值班室始终将对党忠诚作为值班室人员的首要政治品格,往高 处站,坚持把做好应急值守工作作为坚定拥护“两个确立”、 坚决做到“两个维护”的具体举措;作为奋力推进“**”发展 战略,谱写***社会主义现代化建设新篇章的实际行动;作为防 范重大风险、化解各类矛盾的重要抓手,不断强化人员政治意 识和能力。往远处看,注重把握值班工作的规律性,尽力将问 题矛盾做好预想预测,将重点工作提前筹划部署,熨平工作节 奏,克服忙乱问题。比如,提前编排全年7个假期领导值班安 排,整理值班个突发事件应急预案形成突发事件报告制式模板 等,确保应急值守工作的连续性和稳定性。往深处谋,高度重 视国务院和省里下发的假期应急值守工作提醒,持续关注友邻 城市和其他地区出现的突发事件重要紧急情况,特别是社会反 响较大、涉及面较广、影响较为深远的典型案例,通过收集、 整理、归纳、审核后分发给相关职能部门予以提示预警,引起 关注。 (二)抓住关键时节,以主要精力守住重要关口。每逢重要 节假日、重要会议期间,对值班室而言,都是一次爬坡过坎、 负重承压的挑战。我们均以更加旺盛的激情、更加务实的举 措,落实会商研判制度,推动实现跨部门、跨系统、跨业务的 信息共享,及时发现倾向性、苗头性和隐患性问题。国庆节 前,邀请公安、应急、消防等7个部门代表围绕可能存在的风险 隐患进行了交流发言,会后形成《国庆假日期间值班工作提 醒》,及时准确做好风险预警。做细应急值守计划安排,通过 近几年的总结整理,形成了一套重要时期值班工作流程,涵 盖“值班人员统一培训提醒、值班工作提示、市级机关值班 表、温馨提示、后勤保障安排”等全方位的值班要求,高效保 证了年度7个节假日期间以及党的二十大会议期间应急值守工作 的平稳有序、高效精准。督严值班信息报送。今年以来,共接 收省政府转办信息值班件,各地、各有关部门重要紧急情况信 息值班*件,接报值班工作信息值班件,上报省政府相关重大敏 感事件信息值班件,无一差错。特别是在突发疫情期间,积极 配合市防疫指挥部,24小时分秒在岗,扎实守好值班阵地,确 保各项工作正常运转。*月*日,省政府总值班室下发《值班工 作情况》,专题总结了值班的经验做法。 (三)强化能力提升,以过硬本领筑牢一线堡垒 为了促使值班工作的接续开展不断档,作风传承不变样,我 们始终把加强值班队伍建设作为提升值班工作整体水平的根本 保证。抓好“老带新”,今年来,值班室先后有*人赴基层挂职 锻炼、*人调整岗位、*名军转借用,人员流动较大,为了充分 融合个体优势,完善人才梯队培养,值班室积极创建主副 班“一老带一新”的传帮带制度,通过“跟班—副班—主 班”的渐次培养,帮助新人快速上手、融入团队、独立工作。 办好“培训会”,为进一步提升基层值班工作水平,值班室先 后举办了“《信访工作条例》专题培训”和“值班工作培训 会”,特别是在7月27日,专程邀请省政府值班室***主任亲临 值班授课,权威阐释了值班工作的认识、重点、方法和技 巧,有效加强了对基层值班工作业务指导。用好“工作 册”,通过学习、领会《全国政府系统值班工作规范(试 行)》《关于进一步加强新形势下党委政府系统值班工作的通 知》等规范性文件,更新《值班