公司党委书记在党支部书 记2023年度抓党建述职会上的讲话 同志们： 今天的会议是2023年度党支部书记抓党建工作述职、评议、考核会（书评考 会议），总体上看，会议是成功的。会上，基层党支部书记先后进行了现场述 职，实现了现场述职的"全覆盖"目标。会上，每名党支部书记都能够按照公司党 委的要求，实事求是地总结2023年度抓党建工作所取得的成绩，并查找存在的问 题和不足之处，并针对这些问题和不足，也制定了相应切实有效的整改措施，并 明确了今后的努力方向。特别值得一提的是，公司党建专家也对你们的述职报 告进行了精彩而准确的点评，肯定了你们2023年在党建工作中取得的成绩，同 时也指出了后期努力改进的方向。借此机会，我代表党委讲讲工作意见要求。 一、2023年基层党组织工作的总体评价 通过这次述职报告考核会，我们可以看到，各基层党支部书记都对党建工作非 常重视，你们以实事求是的态度总结工作，积极整改问题。这次会议不仅促进了 党建工作的深入开展，也为今后的工作提供了宝贵的经验和启示。首先，各基层 党支部书记对党建工作的总结是实事求是的，你们客观地总结了自己在2023年度 所取得的成绩，也坦诚地查找了存在的问题和不足。这种实事求是的态度为今后 的工作奠定了坚实的基础。在总结中，你们不仅突出了工作中的亮点和成就，还 深入分析了存在的问题和原因，为下一步的工作指明了方向。这种务实的态度和 深入的思考，体现了各位书记对党建工作的责任心和对党的忠诚。其次，你们对 问题和不足的整改措施是具体而有效的。针对自己所存在的问题，制定了切实可 行的整改方案，并明确了今后的努力方向。你们充分调动了党员干部的积极性，通 过加强培训和学习，提高了党员干部的思想认识和工作能力。同时，你们还加强 了组织建设，完善了工作机制，确保了党建工作的有效推进。这种积极主动的态 度将为党建工作的改进和提升提供有力的支持，为事业发展注入了新的活力。最 后，党建专家对各党支部的点评是公正而明确的。专家们既肯定了各党支部在党 建工作中取得的成绩，也毫不回避地指出了存在的问题和不足。这种公正的评价 将为各党支部提供了明确的工作方向，也激励着大家在今后的工作中更加努力。 二、2023年基层党组织工作存在的主要问题 通过这次述职报告考核会，我们可以看到，各基层党支部书记都对自身存在 的问题进行了梳理和查摆。不同的党支部书记查摆的问题数量各不相同，有些 党支部书记查摆了5-7个问题，有些党支部书记查摆了3-5个问题，但不管问题的 数量多少，都反映了党支部书记们敢于进行自我革命，勇于刀刃向内的精神。这 种精神是我们党员干部应当具备的重要品质。总结大家提出的问题，可以发现基 本上都反映了公司党委和党支部在一定程度上存在着共性问题。这些问题的存在 不仅影响了党支部的正常运作，也对公司的发展产生了一定的不利影响。我们必 须正视这些问题，采取有效措施予以解决，以进一步推动党建工作的深入开展。 首先，一些党支部书记普遍反映存在组织管理不严格的问题。在 党支部组织生活会上，党员参与度不高，党费缴纳不及时，党员发展 工作不力等情况普遍存在。这些问题的存在导致党支部的凝聚力和战 斗力不足，影响了党组织的活力和战斗堡垒作用。因此，我们需要加 强组织管理，提高党组织的凝聚力和战斗力，确保党支部的正常运转。 其次，一些党支部书记指出存在着党员教育培训工作不到位的问题。党员的思 想政治素质和业务能力是党组织的重要标志，但目前存在一些党员对党的理论知识 掌握不够扎实，对党的政策和决策不够了解，对党的工作任务和要求不够清晰等情 况。这对于我们党支部的建设和发展是一个重要的障碍。因此，我们要加强对党员的 教育培训，提高党员的思想政治素质和业务能力，使党员成为公司发展的中坚力量。 另外，一些党支部书记还提到了党风廉政建设方面存在的问题。一些党员在工 作中存在懒散浮躁、消极怠工等现象，一些党支部书记在党风廉政建设方面的领导 责任不够到位，对违纪违规行为的查处力度不够。这些问题的存在严重影响了党组 织的形象和威信，也对公司的发展造成了不良影响。因此，我们要强化党风廉政建 设，加强对党员的教育引导，坚决查处违纪违规行为，营造风清气正的工作环境。 最后，一些党支部书记还反映了基层工作与公司业务工作脱节的问题。一 些党支部在开展工作时缺乏与公司业务工作的紧密结合，没有将党建工作融 入到公司的日常经营管理中去。这导致工作与公司业务工作相互独立，没有 形成良性互动和相互促进的局面。因此，我们要加强工作与公司业务工作的对 接，将党建工作与公司的发展目标相统一，以促进业务发展，以业务推动工作。 通过这次述职报告考核会，我们对党支部书记们查摆问题的勇气 和决心表示赞赏，同时也看到了公司党委和党支部存在的共性问题。 我们必须高度重视这些问题，采取切实有效的措施加以解决，以推 动工作的深入开展，为公司的发展提供有力的组织保障和精神支持。 三、2024年基层党组织工作提升的意见和要求 2023年即将收官，2024年马上来临。在新的一年即将开始之际，我 们应当正视我们存在的问题点和薄弱环节，如：党员教育意识的不 足、党内纪律执行不力、组织建设不完善等等，并系统谋划2024年 的党建工作，以实现更大的发展和进步。在此，我提一些要求： （一）强化党支部领导班子建设 强化党支部领导班子建设是党组织工作中的重要任务，对于提高党支部的战斗 力和凝聚力具有重要意义。党支部领导班子成员必须具备坚定的党性原则和过硬 的业务能力，要时刻维护党的纪律和原则，坚守党的信仰，积极践行党的宗旨。 同时，