2017年3月11日山东济宁市任城区
纪委遴选公务员考试真题及答案
第一题:判断(15题)
第二题:单项选择(15题)
以上两题考察市情国情及公文写作等。
第三题:案例分析
1、讲述了政府公信力的重要性及几个未处理而影响公信力的案例。
问:政府应对舆论事件该如何发声?
[参考答案](247字)
一要端正态度。面对媒体和公众一定不能高高在上,官味十足。要用诚恳谦卑的
态度,实事求是的作风,认真作出回应,承诺尽快落实。
二要立即发声。大事发生,一定要第一时间主动发声,告诉民众真实情况, 做事
件的第一定义者。拖的时间越长越被动。
三要准确发声。真实是新闻的生命,准确性高于一切。特别是重大事件和敏感问
题的口径稿和发布词,要严格把关,做到定性准确、事实准确、观点准确、表达准
确。
四要注重方法。面对舆论危机,不能乱了阵脚,在沉着坦诚务实的前提下, 要讲
究方式方法。从容面对舆论危机,做到转“危”为“机”。
2、讲述了“纸杯实验”,让公职人员子女从家里拿纸杯,结果很多人拿了单位纸
杯。
问:如何加强公职人员、党员家风建设?
[参考答案](241字)
加强领导干部的家风建设,首先领导干部要洁身自好,廉洁修身,自觉提升思想
道德境界”,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,廉洁自律,方能 荫泽后
代;贪污腐化,只会祸及子孙。
其次,领导干部还要廉洁齐家,自觉带头树立良好家风,既要管好自己,又要管
好自己的配偶和子女,做到不拿公家一针一线,做到言传身教。要时刻廉洁自律、清
白做人、干净做事,当好家人的榜样,做好子女的老师,做到“恋亲不为亲徇私、念旧
不为旧谋利、济亲不为亲撑腰”,决不能纵容身边人“拿鸡毛当令箭”,坚决防止小问题
演变成大问题。
第四题:案例分析
1、纪检检查部门开通微博帐号,得到群众认可,“微博、微信”等“微力量”反复越
来越流行。
问题:如何看待这种现象?网络反腐如何更好地发挥作用?
[参考答案]
看法:
1、网络反腐为反腐倡廉开启了监督的新途径,网络监督最大的优势在于其便捷性
和广泛性,让公众多了一个自由表达的空间,尤其是在加强对官员监管、做好当前形
势下的反腐工作方面,利用好网络是最有效的办法;网络以其公开、透明、快捷、低
成本的特性已经成为反腐新宠。
2、要充分发挥网络的作用,也要对这条渠道加以规范。
3、网络反腐实际上是一把“双刃剑”,在一派网络反腐繁荣景象的背后,需要加强
对网络反腐的管理和规范,只有这样才会使网络反腐之路走得更好、更远。建议:网
络反腐是一项系统工程,网络反腐不仅涉及到现实空间的反腐工作,还涉及到虚拟空
间的管理和运作,网络反腐也只有在法制化轨道上运行,才能更好地发挥其应有的作
用。网络反腐要发挥作用,须做到:
一要加快建立和完善网络反腐制度,并结合各地实际探索新形势下的运行模
式,以便更好地提高网络反腐效率;
二要加快建立网络反腐队伍,加强力量,充实人员,成立专门机构;
三药加快拓展网络反腐渠道,让网民的举报得以及时交流,及时沟通,与官方反
腐力量形成互动。
四要加快整合反腐败力量和资源,网络反腐要与其它手段一起形成合力,使 网络
监督的积极作用得到全面发挥,网络反腐也才能走上正确的轨道。
2、某市纪检部门对行政资源利用情况、服务态度等进行考察并进行评比。同时对
百个窗口、百名科长进行抽查。
问题:
(1)如何看待评比活动?
[参考答案]评比不是目的,只是手段,其根本目的在于为进一步巩固党的群众路
线教育实践活动成果,严肃工作纪律,加强作风建设,规范服务行为,激励先进典
型,调动工作积极性,提升行政服务新形象。
(2)被抽查到的窗口、科长觉得不公平,要求对全市所有科长、窗口均进行检
查,请问你是否赞同这种做法,为什么?
[参考答案]
1、开展“百个窗口、百名科长”评比和抽查,通过表彰先进,鞭策落后,有力整治
了机关“中梗阻”顽疾。
2、纪委的抽查才能够充分将“百个窗口、百名科长”的问题暴露出来,而对全市所
有科长、窗口均进行检查,无疑告诉全市的窗口、科长做好准备,迎接检查,难免会
出现做样子应付检查,将原有的问题隐藏起来。
3、要求由市纪委对全市所有科长、窗口均进行检查,从工作操作上,不可行,容
易造成形式主义。
第五题:大作文写作
1、曾国藩“三戒”及官员“四知”;
2、清华一名高材生进入纪委工作,即利用职务便利透露案件信息牟利;
3、习近平总书记提出“忠诚、干净、担当”干部等等。自选角度,自拟题目,写一
篇1000字左右的文章。
[参考范文1](1178字)
优秀党员干部要做到“三戒”
“上悬千条线,下系一根针”,这句话道出了基层干部工作的繁重与庞杂,道出了
他们的辛苦。没有他们,党和政府在基层的路线、方针和政策就不可能得到有效落
实;没有他们,党和政府的形象和威信就不可能在群众中树立起来。确实,无数基层
干部在默默辛苦地工作着,广大基层干部都是好样的。新形势下,基层工作的内容、
手段和方法日新月异,给基层工作提出了新的更高要求,加上部分基层干部存在“心
浮、心满、心懒、心窄”的不良现象,给广大基层干部提出了新课题、新挑战。新形势
下,广大基层干部怎样才能