关于清廉机关建设的材料汇编（43篇） 目录 1.“三管齐下”深入推进清廉机关建设........................................................................ 4 2.“四个关注”助推清廉机关建设............................................................................... 8 3.“四个强化”持续深化推进清廉机关建设................................................................... 12 4.“四廉”共建深化清廉机关建设............................................................................. 16 5.财政部XX监管局“四个融入”建设清廉机关........................................................... 19 6.多措并举 推进“清廉机关”建设...........................................................................22 7.多措并举浓厚清廉机关建设氛围............................................................................. 26 8.多措并举推进清廉机关建设.................................................................................... 30 9.多维“廉”动推进清廉机关建设............................................................................. 33 10.厚植清廉文化 建设清廉机关............................................................................... 36 11.加强队伍教育监督 推进清廉机关建设.................................................................39 12.坚持“四廉”并举 建设清廉人大........................................................................ 42 13.区供销合作联社“五注重”推进清廉机关建设.....................................................45 14.区林业局：聚焦清廉机关建设，以“四抓”推进“三个年”行动.................................49 15.区审计局：推进清廉机关建设 筑牢廉洁审计根基............................................... 53 16.区委老干部局“三个到位”扎实推进清廉机关建设..............................................56 17.区委老干部局“三个到位”扎实推进清廉机关建设..............................................59 18.区应急管理局：多措并举推动清廉机关建设走深走实..........................................63 19.省投资促进局以务实的举措推进“清廉机关”建设..................................................67 20.市财政局纪检监察组：五廉”并举 赋能推进清廉机关建设................................... 70 21.市多措并举助推清廉机关建设..............................................................................73 22.市供销社以“四个强化”推进清廉机关建设........................................................ 77 23.市科协专题研究清廉机关和清廉文化建设工作.....................................................81 24.市民政部门以“三个推进”加强清廉机关建设......................................................... 84 25.市民政局强化“四项建设 ” 打造清廉机关........................................................86 26.市人大：多措并举推进清廉机关建设................................................................... 89 27.市人大强化纪律教育学习推进清廉机关建设........................................................ 94 28.市商务局：推进清廉机关建设 筑牢廉洁自律防线............................................... 96 29.市退役军人事务局多措并举深化清廉机关建设...................................................101 30.市委改革办“三抓并举” 扎实推进清廉机关建设.............................................105 31.市文明办扎实推进清廉机关建设........................................................................ 107 32.委组织部纪检监察组：“四廉共育”建设清廉党群机关.........................................110 33.县公安局：“五步法”力促清廉机关建设..........................................................112 34.县供销联社突出“四个强化”推动清廉机关建设走深走实..................................... 115 35.县纪委监委： “五个加强” 打造清廉机关........................................................... 118 36.县林业局“五聚焦”扎实推进清廉机关建设...................................................... 121 37.县商务局：突出“四个一” 推进清廉机关建设.................................................125 38.县司法局强化“五个”着力 推进清廉机关建设.................................................128 39.县统计局实施“六个一”工作法深化清廉机关建设........................................... 133 40.县退役军人事务局坚持“四抓四促”推进清廉机关建设走深走实.......................... 135 41.县行政审批服务局：扎实推进清廉机关建设...................................................... 140 42.县政协办持续推进清廉机关建设........................................................................ 142 43.县直机关工委：多举措推进清廉机关建设走深走实........................................... 144 “三管齐下”深入推进清廉机关建设 XX县纪委监委作为全面建设清廉XX的牵头单位，秉 持“执纪者必先守纪、监督者必受监督”的信念，紧紧围 绕创建清廉机关的总体目标和具体要求，三管齐下、同向 发力，持续推进清廉机关建设工作，努力建设一支高素质 专业化的纪检监察队伍，为推动纪检监察工作高质量发展 提供坚强保障。 坚持党建引领，强化政治建设。深刻把握纪检监察机 关的政治属性，始终坚持把党的政治建设摆在首位，贯穿 清廉机关创建全过程、各方面。今年以来，县纪委常委 会“第一议题”学习17次，及时跟进学习习近平总书记对 当前各项工作的重要讲话重要指示26篇，切实增强全面从 严治党的自觉性、坚定性，带头拥护“两个确立”、做 到“两个维护”，带领纪检监察干部真学深悟、真信笃 行、履职尽责、担当作为。严格落实“三会一课”制度、 请示报告制度、双重组织生活会制度、谈心谈话等制 度，举办“以青春之名，续写时代华章”“健身心 促 团结 喜迎二十大”“学习右玉精神”等系列主题党日活 动，召开民主生活会、组织生活会全面进行“政治体 检”，开展批评与自我批评，在学习中筛查问题、对标不 足、立行立改，确保把准政治方向、树牢政治信仰、站稳 政治立场；对标对表纪检监察战线先进典型，学习榜样力 量，履职尽责、争先进位。 强化监督管理，严防“灯下黑”。XX县纪委监委以上 率下、率先垂范，严格要求清廉建设从班子成员抓起，严 格执行民主集中制，民主生活会制度，常委会带头抓好自 身建设，全面落实领导班子议事决策规则、末位表态、一 票否决等制度要求。选强派齐干部监督室干部，持续强化 对“自己人”的监督和约束；成立由班子成员领队，业务 骨干参加的案件督查组，对近两年办理案件情况进行了大 起底、大检查，不断压实办案责任，规范办案程序，强化 规章制度执行，对工作中程序不到位、证据不扎实、文书 不规范等问题及时进行提醒纠正，持续巩固依规依纪依法 安全文明办案成果；规范《干部请假报备制度》，进一步 加强考勤管理，严肃工作纪律；动态更新、补充完善纪检 监察干部廉政档案136余份，以廉政档案为依托进行精准政 治画像，依规依纪依法梳理完善内部规章制度16项，进一 步扎紧了制度的笼子；完善重大事项报告、回避、保密制 度，对跑风漏气、瞒案抹案、以案谋私等违纪行为零容 忍，坚决杜绝“灯下黑”。 强化廉洁文化建设，筑牢“不想腐”防线。坚持把加 强新时代廉洁文化建设作为从严教育管理干部的基础性工 程抓紧抓实。打造廉政走廊，张贴廉政书法、清廉名言警 句、廉洁小故事、纪检监察精神内涵等书画作品，让其精 神引领和文化标杆潜移默化地根植于纪检监察干部的心 中，督促纪检监察干部以纯粹的忠诚、纯洁的品格、纯正 的信仰，切实担负起党和人民赋予的忠诚卫士职责。开 展“清风传家读书月”学习教育，主办编著《家庭家教家 风》专刊，联合县妇联召开“树廉洁家风 建清廉家庭”座 谈会，引导全体纪检干部自觉修身律己、廉洁齐家，构筑 家庭反腐倡廉的牢固防线，做清廉家风建设的表率。 “四个关注”助推清廉机关建设 XX市纪委监委派驻机构充分发挥派驻监督职能，与各 综合监督单位紧密联动、同向发力，以“四个关注”推动 派驻监督单位清廉机关创建向纵深发展。 关注责任落实，扣牢细密的责任链条。压紧压实被监 督单位清廉机关建设主体责任，明确“第一责任人”责任 和班子成员“一岗双责”，坚持问题导向，紧盯薄弱环节 抓防范，对分管行业、重点领域、敏感岗位等开展廉政风 险自查，进一步明确阶段性重点任务和目标要求，制定风 险防控措施。通过主体责任报告、述职述廉、政治生态分 析等方式，全面夯实清廉机关建设的政治责任，推动被监 督单位定期分析研判干部职工思想和精神状况，加强关怀 帮扶和心理疏导，通过举办家风家教故事分享会等方 式，筑牢机关干部廉洁堤坝。 关注制度完善，规范权力的运行监督。进一步深化廉 洁风险防控机制建设，推进权力清单再核定、运行流程再 优化、风险排查再深化、风险防控再完善，做到防范有 为，压减权力涉租寻租空间。督促指导被监督单位围绕 人、财、物运行，紧盯腐败易发多发领域和部位，排查岗 位职责、业务流程、制度机制等方面存在的廉政风险 点1348个。以构建“配置科学、结构合理、程序严密、制 约有效”的权力运行机制为目标，指导制定日常行为“十 个做到十个不”清廉守则和日常行为正负面清单，建立健 全完善各类廉洁风险防控措施和制度2130条，进一步明确 和细化“清廉履职”责任，做到靠制度管事管人。 关注清廉教育，筑牢廉洁的思想防线。结合派驻监督 单位情况，明确清廉机关建设目标方向，全方位开展廉政 教育活动，创新教育形式，积极推动各单位创建清廉文化 阵地，加强清廉文化建设。各派驻纪检监察组组长为被监 督单位作廉政教育专题辅导，把“以案说廉”贯穿课 堂，做到以案为鉴、以案明纪、以案促改，警醒党员干部 把严于律己、遵规守纪落实到日常工作和生活中。市住建 局、自然资源局、城市管理局、水务局、卫健委、公共资 源交易中心等市直部门（单位）充分利用办公区域，设置 廉洁文化专题宣传展板、文化墙、廉政文化长廊；依托滨 河体育公园、母子公园建成一批廉洁主题公园，引导广大 干部职工在潜移默化中接受廉洁文化熏陶。 关注作风建设，营造风清气正的政治生态。持之以恒 加强作风建设，督促被监督单位把纠治形式主义官僚主义 专项整治与“清廉机关”建设结合起来，紧盯重要节 点，持续深入纠治“四风”。不断压实各监督单位切实履 行全面从严治党、抓作风建设的主体责任，严格落实市纪 委监委和派驻机构下发的《廉洁过节提示》《关于严明廉 洁学习培训、考察等赴外活动纪律要求的提醒函》等要 求，提醒党员干部自觉遵守各项规定，实地谈话了解干部 群众认同廉洁过节、自守廉洁底线等情况。对各单位遵守 学习培训、考察等赴外活动纪律情况开展专项监督，通过 查阅学习资料、审批手续、报销凭证等方式，发现未附公 务卡小票、履行手续不全等问题，督促相关单位立行立 改，通过监督推动工作落实，让“四风”问题无处藏 身，不断巩固拓展被监督单位风清气正的政治生态。 “四个强化”持续深化推进清廉机关建设 今年以来，宾阳县纪委监委将“清廉机关”建设与机 关党建、机关文化建设一体谋划、一体部署、一体推 进，通过强化政治引领、思想淬炼、组织保障、能力提 升、作风转变，教育引导纪检监察干部争做对党忠诚、为 国奉献、为民造福的卫士，助推全县纪检监察工作不断取 得新成效、迈上新台阶。 强化政治引领，拧紧清廉机关建设的“总开关”。坚 持把党的政治建设摆在首位，通过县纪委常委会示范带 动、机关党委全力推动、党支部统筹联动，把政治引领贯 穿纪检监察工作全过程各方面，形成了纪委常委会把方向 管全局、机关党委定计划抓贯彻、党支部强管理抓落实的 党建引领“清廉机关”建设格局，推动政治机关意识和对 党忠诚教育不断向基层延伸。通过县纪委常委会会议学 习、委机关理论学习中心组学习、青年理论学习小组学 习、党支部“三会一课”和主题党日活动等党组织生活贯 通融合，引导党员干部在学思践悟中筑牢信仰之基、补足 精神之钙、把稳思想之舵。 强化组织保障，筑牢清廉机关建设的“硬堡垒”。坚 持把加强党员干部队伍建设作为清廉机关建设关键性工程 来谋划推进。领导班子成员带头加强自身建设，签订诺廉 承诺书，率先垂范、以上率下，带动机关干部形成崇廉尚 廉的良好风尚。牢牢抓住纪检监察权力规范运行这个关键 环节，制定出台纪检监察干部日常监督办法、“八小时 外”监督管理办法、办理纪检监察事项回避制度等一系列 制度规定，建立监督执纪执法负面清单，排查廉政风险 点118个，制定防控措施125条，明确权力边界，完善内控 机制，构筑起岗位为点、责任为要、预防为主的廉政风险 防控体系，切实把权力关进制度的笼子。 强化能力提升，夯实清廉机关建设的“能量源”。持 续打造“开卷善学、张口善说、提笔善写、交案善 办”的“四善”复合型队伍，选派党员干部到上级纪委监 委跟案锻炼、轮岗交流、结对拜师，通过严格的政治历 练、思想淬炼、实践锻炼和专业训练让干部蓄能力、增才 干。同时，围绕党的二十大战略部署、习近平总书记对广 西“五个更大”重要要求、贯彻落实中央八项规定精神等 五方面内容开展具体化、精准化、常态化的政治监督，把 党员干部放在任务重、困难多、挑战多的重要岗位锤 炼，通过加压定责、强化历练，推动干部在业务工作一线 涵养斗争精神、增强斗争本领。从严处置委机关纪检监察 干部问题线索，切实提高问题线索处置质效，严防“灯下 黑”。定期表彰表扬纪检监察系统先进和优秀党员，评 选“四型标兵”“优秀信息员”“办案能手”“青年先 锋”，做实日常关爱谈心谈话和走访慰问等组织关心关爱 措施，持续营造干事创业良好氛围。 强化作风转变，守护清廉机关建设的“纯净土”。通 过召开委机关室主任会议、观看警示教育片、学习警示教 育读本和组织旁听职务犯罪庭审等方式“点面结合”系统 开展警示教育，用违纪违法行为的惨痛教训增强警示教育 代入感，教育引导纪检监察干部知敬畏、存戒俱、守底 线。组织纪检监察干部职工家属到宾阳县反腐倡廉教育基 地、中国共产党宾阳县历史教育基地开展“清风传家”家 庭助廉活动。充分利用委机关办公楼道里的文化墙、党员 活动室、LED显示屏等打造特色廉政文化，引导着纪检监察 干部树立正确的人生观和权力观。组织开展全县纪检监察 干部联系群众活动，走访群众136户、解决困难241个、化 解信访矛盾6个。用心用情开展“我为群众办实事”实践活 动，协调资金200余万元帮助上国村建设红糖产业项目，为 该村增加村级集体经济收入20万元。 “四廉”共建深化清廉机关建设 今年以来，XX县XX镇认真贯彻落实全面从严治党要 求，以“三个年”活动为抓手，坚持“政治保廉、文化润廉、 制度促廉、队伍护廉”四廉共建，有力有效推进清廉机关建 设向纵深发展，全镇上下崇廉尚洁蔚然成风。 压紧夯实责任，以政治“保廉”。镇党委始终坚持把全面 从严治党政治责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，聚 焦“关键少数”，督促班子成员认真履行“一岗双责”，健全完 善监督链条，构筑横向到边、纵向到底的监督网络。强化 日常监督检查，深化运用“第一种形态”，加强重要岗位人员 谈话提醒，定期在工作督查中点评问题督促整改，把紧把 严党员干部监督第一道关口。牢牢牵住廉政建设的“牛鼻 子”，要求班子成员全力做好廉洁从政的表率，为镇纪委履 行职责提供坚强支持、做最坚实的后盾，确保纪检监察各 项工作深入推进、高效运行。 强化教育引领，以文化“润廉”。以“干部作风能力提升 年”活动为契机，全面构建“多层次、多类型、多载体”廉政 宣传教育体系。坚持传统文化与廉洁文化相融合，绘制廉 政文化墙15块、讲廉政党课3堂，在彭南村建设“清风廉 政”主题湿地公园1处，不断厚植廉洁文化，弘扬清廉理念。 依托党的二十大精神专题培训班、“纪律教育宣传月”活动等 载体，通过聘请讲师授课、观看警示教育片等形式，深入 开展纪法教育和警示教育，引导党员干部树立正确的世界 观、人生观、价值观。 坚持依法依规，以制度“促廉”。完善按制度办事，用制 度管人、管权、管财运行机制，严格落实纪律监督责 任，与各支部签订党风廉政建设目标责任书，深化村级监 委会运行、村级“小微权力”清单、“四议两公开”等机制，扎 实开展《村务监督委员会主任交流挂职》工作，以异地监 督实现“阳光监督”，推动监督触角向村组延伸。围绕重点项 目建设、惠民资金使用等群众关注点、权力运行风险点开 展监督，紧盯“四风”问题突击检查，常态化开展谈心谈 话，督促依法依规办事，高效廉洁履职。 建强清廉乡村，以队伍“护廉”。选优配强监委会班 子，以高标准、严要求、实举措锻造高素质的干部队 伍，为17个行政村配备作风硬、品行好的监委会主任及委 员。定期召开工作例会培训提能，指导做好廉情收集、廉 音传递、廉文化宣传等，切实发挥“管住权、理清账、树新 风”纽带作用，有效监督村内重大事项、干部廉洁、财产管 理等情况，用心用情解决群众“急难愁盼”事项，有力提升监 督工作规范化、法治化、正规化水平，真正架起干群之间 的“连心桥”。 财政部XX监管局“四 个融入”建设清廉机关 近年来，XX监管局坚持以习近平新时代中国特色社会 主义思想为指导，落实财政部党组和驻部纪检监察组关于 全面从严治党部署要求，不断推进党建与业务有效融 合，推进清廉机关建设，助力XX经济高质量发展。 一是把清廉融入党建实践全周期。结合财政部“党建 质量提升年”活动，制定《关于进一步加强党建工作意见 的落实方案》，持续推进党建与业务工作深度融合，把主 体责任、监督责任与业务工作同部署、同推进、同考核。 建立政治监督工作台账，紧盯减税降费缓税政策落实、直 达资金监管、地方政府债务风险、基层“三保”和县区财 政运行等实施政治监督，紧盯地方财经秩序专项整治行 动、会计信息质量专项检查、预决算公开审核、内控制度 执行等开展日常监督和廉政回访，紧盯转移支付资金到位 情况等，加大监督力度。 二是把清廉融入内控管理全链条。全面开展制度立、 改、废、释工作，修订完善内部控制操作规程42项、基础 制度6项。成立内控考核专班，优化考评监督，结合审计、 巡视等发现的问题，及时查漏补缺、严肃整改，提升内控 管理水平。建立完善“一把手”负总责、分管领导履 行“一岗双责”、纪检组全程监督的“两个责任”监督落 实体系，强化权力规范运行。紧盯关键人关键岗关键 事，严格落实“三重一大”事项集体决策、重大问题请示 报告等制度。创新财会监督办法，探索非现场检查工作路 径，发挥“大数据”效能，利用“互联网+”手段，圆满完 成对两家中央企业有关问题线索专项核查工作。与省财政 厅联合印发《关于建立财政监管联动工作机制的意 见》，以联合监管为抓手，促进部门合作，提升工作质 效。 三是把清廉融入队伍建设全过程。结合纪检干部教育 整顿，选用政治素养高、业务能力强的干部担任各支部纪 检干部，更好发挥一线监督职能。常态化开展法纪宣传教 育活动，抓好一年一次的“警示教育周”活动，邀请省纪 委和驻部纪检监察组领导讲授廉政专题党课，及时通报违 纪违法典型案例10余次，组织观看《永远吹冲锋号》、 《初心与蜕变》等警示教育片，对5家属地中央预算单位进 行廉政回访，多举措引导干部职 工“知”廉、“倡”廉、“践”廉。 四是把清廉融入文化创建全方位。向全体干部职工印 发《清正廉洁倡议书》，制定《“廉洁文化建设年”工作 方案》，组织党员干部参观“牢记初心使命”主题教育展 和狄仁杰文化公园、晋中市褚书院等廉政教育基地，参加 省高院现场（视频）旁听审判。借助党建工作群推送全面 从严治党文章80余篇和“清廉XX”知识点52期，制发《廉 洁从政》短视频8个、党建工作展板9块，进一步在全局营 造“创清廉、争先进”的浓厚氛围。 多措并举 推进“清廉机关”建设 近年来，XX综合保税区发展服务中心坚持把打造“清 廉机关”放在突出位置，按照“固本强基、祛病驱邪、规 范提升、严格执纪”的目标定位，多维度发力，进一步巩 固深化“清廉机关”建设成果，持续营造综保区风清气正 的政治生态和干事创业的浓厚氛围。 一、固本强基，筑牢思想堡垒。把加强理论学习和党 风廉政建设紧密结合起来，通过多种方式强化学习教 育，教育引导党员干部学习先进，传承弘扬光荣传统和优 良作风，保持“打铁必须自身硬”的自觉，强化“撸起袖 子加油干”的担当。一是广泛开展党的优良传统教育，组 织机关干部赴焦裕禄纪念馆、黑铁山抗日武装起义纪念 馆、马鞍山抗战纪念馆等地参观，激励引导党员干部更加 坚定自觉地赓续红色血脉。二是先后邀请“全国名 师”“齐鲁名校长”傅琴，XX高新区人民法院一级法官、 佟彤速裁团队负责人佟彤讲述专题党课，使大家学有榜 样、赶有目标。三是加强机关文化建设，充分利用机关微 讲堂，开展党风廉政知识教育培训；设立善行义举四德 榜，积极开展身边好人、道德模范、文明家庭、书香家 庭、最美家庭等文化创建活动，形成团结务实创新清廉的 良好氛围。 二、“祛病驱邪”，加强纪法教育。将纪法教育、党 性教育和廉洁教育融合贯通，通过常态化开展纪律教育、 警示教育、纪法宣传，推动党员干部夯实党性根基，主动 将纪律要求转化为内在追求，不断增强遵纪守规守法的自 觉。一是学习教育常态化，每个工作日在机关工作群推送 一篇廉政知识问答，累计推送500余篇；每季度开展一期廉 政党课，讲述党风廉政建设工作形势、任务及要求，已连 续举办13期。二是做实廉政警示教育，每年组织召开一次 党风廉政警示教育大会，按照“警示教育月”活动安 排，党组书记带队赴高新区廉政教育中心参观，引导全体 党员干部以案为鉴、以案为戒、以案明纪。三是全面落 实“一案三跟进”制度，充分发挥典型案例警示教育作 用，对中心发生的党员干部违纪案件深刻剖析，用身边事 教育身边人，引导机关干部引以为戒，筑牢拒腐防变的思 想防线。 三、规范提升，强化制度建设。结合“三定”方案要 求，进一步明确岗位职责，健全规章制度，使各项工作有 章可循，先后修订《机关干部考勤制度》《党员干部积分 量化考核管理办法》等17项制度，定期梳理工作流程，不 断改进优化、规范业务流程25项；深化廉政风险排查，及 时堵塞制度机制漏洞，今年以来，围绕“三重一大”等事 项排查廉政风险9个，并制定防范措施，各部室、个人排查 廉政风险点114个，制定防控措施118条。拓展外部监督，选 聘6名政风行风监督员，定期专访座谈，搜集信息，准确掌 握机关干部作风表现，认真落实廉政谈话和谈心谈话制 度，及时准确了解干部思想状况及工作表现。 四、严格执纪，推动作风改进。坚持抓早抓小、防微 杜渐，在用好第一种形态上下更大功夫，对监督检查中发 现和群众反映的问题，认真开展谈心谈话、批评教育，及 时提醒，防止小问题酿成大灾难；对违反工作纪律、违规 收送礼品等问题人员给予批评教育、谈话提醒，累计处 理12人次。 下一步，XX综合保税区发展服务中心将一以贯之坚持 党的绝对领导，把“清廉机关”建设与机关党建、党风廉 政建设和反腐败工作及作风效能建设同步推进，大力开展 形式多样的廉政文化活动，营造风清气正的廉政氛围，为 推进新时代党风廉政建设工作高质量发展注入源源不断 的“廉动力”。 多措并举浓厚清廉机关建设氛围 今年以来，为了贯彻落实《市直属机关工委关于全面 推进清廉机关建设的实施方案》和《中共湘潭市财政局党 组关于推进清廉财政机关建设的实施意见》，市财政局多 措并举，浓厚清廉机关建设氛围，扎实推进清廉机关建设 工作。 一是局领导高度重视大力推动。年初，市财政局党组 专题研究了党风廉政建设和反腐败工作，把清廉机关建设 工作纳入财政改革发展总体工作布局，同部署、同检查、 同落实，制定了今年的《湘潭市财政局纪检工作要 点》，落实“一岗双责”，局党组书记、局长作为第一责 任人，对党风廉政建设负全面责任、首要责任，局领导班 子成员与分管科室（部门）负责人签订年度《党风廉政建 设责任书》，对分管范围内的党风廉政建设负直接领导责 任，这样压力传导，形成横向到边、纵向到底、覆盖完 整、责任落实的责任体系。年终将党风廉政建设纳入对全 局科室（部门）和个人绩效考核的内容，根据党风廉政建 设情况开展评先评优活动，从制度上推进清廉机关的“清 廉单元”建设。 二是认真开展廉政风险约谈活动。市财政局机关纪委 专门为局领导班子成员和各科室（部门）负责人印制了 《廉政谈话登记本》，班子成员对分管科室（部门）负责 人开展谈话，围绕政治、组织、廉洁、群众、工作、生活 六大纪律。各科室（部门）负责人对科室成员每季度至少 开展一次经常性提醒谈话。同时还规定，对市委、市纪委 开展的几次专项行动都要有谈话记录，对局“作风办”今 年发出的《通报》也要有学习记录。今年为配合巡察整 改，有力推进我局清廉机关建设，市财政局机关纪委开展 了集体廉政风险提醒约谈活动，由局领导班子成员、驻局 纪检组、机关党委、机关纪委组成约谈组，对局领导成员 分管的科室（部门）负责人和潭城融资担保集团有限公司 负责人分六批次开展约谈活动，达到“早提醒、早告知、 早收手”的目的，一体推进“不敢腐、不想腐、不能 腐”机制建设。 三是认真做好巡察“后半篇”文章。今年2月份至4月 份，市财政局按照市委部署，接受了市委第一巡察组第四 轮政治巡察。巡察组指出了我局存在的问题共34项。我局 根据巡察意见，结合我局实际，制定了整改方案，做到 了“事事有回音、件件有落实”。首先及时开展“边巡边 改”。对巡察组进驻后提出的纪律作风问题，我们先后出 台了《关于进一步加强考勤工作的通知》《关于进一步完 善上下班考勤制度的通知》等，建立制度机制。针对巡察 组指出我局在党的二十大宣讲团开会时存在的会风会纪问 题，出台了《湘潭市财政局关于进一步加强会风会纪的通 知》，以后全局性会议都按这个制度严格执行，取得良好 效果。其次开展以案释法释纪活动。市财政局机关纪委专 门邀请了市纪委党风廉政室副主任郭高煌同志来我局做了 一次专题讲座，以我局2019年以来发生的案例或违规违纪 事例为“镜鉴”，以案释法释纪，以身边人身边事教育全 局党员干部。第三参观警示教育基地。8月份，市财政局机 关纪委组织了全局党员干部赴市公安局下属的监管中心开 展廉政警示教育活动，并观看湖南2022年度警示教育片 《忠诚与背叛》。 四是常抓不懈做好干部教育管理。首先抓好常态化教 育。今年以来市财政局机关纪委组织全局党员干部观看了 《初心与蜕变》等五部警示教育片。我们还要求干部职工 看完警示片后撰写“观后感”，使干部职工受到了深刻的 反省和教育。其次持续监督纠治“四风”。每逢节假 日，市财政局机关纪委坚持发送廉政短信，提醒干部职工 遵守道德规范和廉政纪律。紧盯公款送礼、公款吃喝、公 款旅游、公车使用、发放津补贴、操办婚丧事宜、黄赌毒 等方面的突出问题，还要求全局干部职工的婚丧嫁娶、家 庭成员经商办企业等重大事项都进行报告登记，驰而不息 纠“四风”，目前未发现一例违规现象。第三认真落实各 项专项整治工作。今年以来，市委、市纪委先后开展了几 次专项整治行动，如深化“正作风、提精神、鼓士气”专 项整治、领导干部利用职权或影响力为亲友牟利专项整 治、“镜鉴”以案促改促建促治专项活动、“两带头五整 治”纠风防腐专项整治等，市财政局机关纪委都认真抓好 布置落实，要求各科室（部门）组织专题学习，做好记 录，每个人做好自查自纠工作，目前没有发现一起问题线 索。 通过大家的共同努力，现在市财政局逐渐形成了“政 治清明、机关清朗、干部清廉”的良好氛围，为干部干事 创业创造了良好的政治生态环境。 多措并举推进清廉机关建设 今年以来，XX街道办聚焦清廉镇巴建设各项要求，结 合XX实际，紧紧围绕“三个年”活动目标，从抓党建、强 服务、守底线三大方面全力抓落实，扎实深入推进清廉机 关建设，助推辖区全域走向高质量发展。 强化党建引领，夯实廉洁根基。XX街道办充分发挥党 组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，持续深入学习 领会党的二十大精神和习近平总书记来陕来汉考察重要讲 话重要指示精神，以高度的政治自觉性，不断强化理论武 装；以坚定的理想信念，把对党忠诚贯彻到工作的全过 程。为更加夯实清廉根基，XX街道办通过每一次的党员组 织生活会、“主题党日＋”活动和干部大会，积极引导大 家结合工作和生活实际，进行批评与自我批评，同时签 订2023年党风廉政建设责任制承诺书，起到凝心聚力、团 结奋进、拒腐防变的作用。 聚焦服务转型，深化作风建设。XX街道办结合作风建 设专项行动，聚焦基层服务水平，对标高位找差距，着力 提高服务水平，进一步加强队伍作风建设，走好服务群众 的“最后一米”。在党工委的领导下，我办进一步修订完 善了《XX街道工作管理制度》，围绕营商环境突破和高质 量项目推进的目标，坚持规范管理、动态追踪和闭环处 置，将街道办高效、热情、暖心的服务贯彻到各环节。同 时XX街道办还设立领导接待日制度和民意民情意见箱，对 群众反映的问题，及时跟进处理，切实做到事事有回 音，件件有着落，全力打造令企业和群众满意的政务环 境。 坚持防微杜渐，筑牢风险防线。XX街道办要求干部对 标对表，将个人作风能力问题进行自查自省，并限时整改 到位；要求内设站所办制定各自2023年廉政风险防控目录 台账，排查隐患，制定防范措施，将廉政风险消灭在萌芽 状态。召开专题会，组织全体干部学习《中国共产党廉洁 自律准则》等规章制度，观看《廉鉴》《贪欲之祸》等警 示教育专题片，参与纪律教育党规党纪知识测试，不断强 化党员干部的纪律意识，同时积极引导他们充分发挥家 属“身边人”的监督作用，修身治家，不该干的事坚决不 干，用实际行动筑牢家庭的廉政防线。 多维“廉”动推进清廉机关建设 今年初，XX县纪委机关会同县直机关工委印发深入推 进县直机关清廉建设实施方案，统筹各部门机关党委、组 织人事、机关纪委等力量，明确“加强党的政治建设，发 展积极健康的党内政治文化”“优化服务提升效能，营造 亲清和谐的发展环境”等四项重点任务，“选树先进典型 勤政廉政标杆”“突出领导干部家风建设”等17项具体措 施，压紧压实各级责任，推动清廉建设任务落地落实。 在县纪委监委的推动下，全县各级机关精心部署策 划，聚焦党建引领，强化清廉机关建设;倡导社会力量参与 机关监督，共查问题、共创廉风;打造廉政文化阵地，充分 发挥廉洁文化培根铸魂的强大力量，多点发力推进清廉机 关建设，让新风正气成为干事创业的“廉动力”。 县直机关工委突出党建引领，以“红动乌江”党建品 牌为引领，落实党组(党委)书记、机关党委书记、机关纪委 书记、支部书记抓机关党建责任清单;加强机关纪委建 设，机关纪委有效发挥作用，督促开展领导干部上廉政党 课、参观教育基地、观看警示教育片、组织学习违纪违法 案例等活动，教育引导干部职工知敬畏、存戒惧、守底 线，切实增强拒腐防变能力。 县政务服务中心聘任县妇联、县工商联、企业群众代 表等不同行业的6名人员作为XX县第一届政务服务特约监督 员，通过暗查暗访、模拟办事、问卷调查、召开座谈会等 形式，对各进驻部门服务情况进行监督评议打分，并修订 完善政务大厅服务管理制度、窗口及窗口人员服务评价实 施细则、窗口人员行业规范等制度，为特约监督员建言献 策、监督问效、联系群众提供依据，为清廉机关建设助 力。 县政府办着力打造廉政文化阵地，充分发挥廉洁文化 培根铸魂的强大力量。在办公室重点场所、党建活动室均 建设廉洁文化宣传栏，通过LED屏、展板、宣传栏等平 台，因地制宜地加强廉洁文化宣传阵地建设。在二楼政府 办公室设立廉政文化长廊、廉政宣传栏，廉政书架，各股 站室中心队已建设完成3处廉洁文化宣传栏，发放廉政宣传 标语广告64张，办公桌摆放廉洁风险监督卡67个。 今年7月，县纪委监委与县直机关工委以政治建设、制 度建设、作风纪律建设和廉洁文化建设四个方面情况为评 判标准，对全县67家部门的清廉机关申报资料进行审 核，并结合党建工作站培育打造11家清廉机关示范点。 厚植清廉文化 建设清廉机关 “明大德、守公德、严私德，清清白白做人、干干净 净做事。”近日，笔者走进西宁市财政局，“清”风扑面 而来，清廉文化随处可见，这是西宁市直机关工委推进清 廉机关建设的一个缩影。 清廉机关建设是清廉西宁建设的重中之重。为推进清 廉机关建设走深走实，6月中旬，市纪委《西宁市开展“深 学笃行二十大、清正廉洁做表率、砥砺奋进新征程”廉洁 文化宣传月方案》印发后，市直机关工委制定活动方 案，督促指导市直各部门按照方案要求，着力建设“政治 生态好、用人导向正、干部作风实、发展环境优”的清廉 机关。 市直机关各级纪检组织不断创新形式、丰富载体，着 力打造廉洁文化品牌，形成“一机关一特色”的“文化地 图”，通过举办专题演讲比赛“话”廉，组织旁听职务犯 罪庭审“悟”廉，通报违纪违法典型案例“思”廉，设立 廉洁文化“宣”廉，开展清廉阅读“品”廉，开展廉政谈 心谈话、纪律作风约谈提醒“警”廉，发放“促廉家 书”、签订廉洁承诺书“诺”廉，选树廉洁家 庭“立”廉，打造“金财卫士勤廉颂”廉洁文化品 牌“树”廉等系列活动，全方位多形式发挥各级纪检组织 职能作用，不断加强干部日常教育管理监督，增强党员干 部特别是年轻干部廉洁自律意识，营造风清气正的干事创 业氛围。 市直机关各级纪检组织严格落实“第一议题”“三会 一课”等制度，通过上好主题党日专题廉政党课、讲好家 风故事、参观廉政警示教育基地、观摩廉洁文化示范点、 观看警示教育片、建立廉洁文化图书阅览角、举办廉洁文 化作品展、组织党纪法规知识答题、纪法知识测试、做实 廉政谈话、廉政家访工作，以“学、听、观、赏、答、 谈”模式为市直机关广大党员干部切实把好思想“方向 盘”，吹好“廉洁风”，推动廉洁文化深入人心。 此外，市直机关工委督促市直各部门积极利用本部门 清廉文化资源和红色资源，通过挖掘本单位红色文化中的 廉洁元素，将廉洁文化与单位发展实际有机结合，以本部 门、本行业红色经典和清廉故事为题材，大力推动廉洁文 化阵地建设，建好用好教育阵地，在廉洁文化教育中嵌入 新时代廉洁文化元素，近年来因地制宜打造市直机关廉洁 文化建设示范点62个，成为市直机关主题党日活动“主阵 地”、廉政教育的“打卡点”，引导党员干部厚植清廉文 化，涵养清风正气。 “机关是党风廉政建设的‘火车头’，要持续加强督 促指导，拧紧责任链条，确保清廉机关建设扎实有序推 进。”市直机关工委常务副书记陈文成表示，下一步将持 续探索有效途径，继续打造特色示范点，推动廉洁文化建 设从“盆景”变“风景”，着力增强对权力运行的监督和 制约，以清廉指数提高党员干部拒腐防变的安全系数，提 升人民群众的幸福指数。 加强队伍教育监督 推进清廉机关建设 参观廉政教育基地、畅谈学习体会、交流廉洁从政的 认识……近日，崇左市纪委监委第三党支部与市人民检察 院政治监察党支部联合开展“固定党日+廉政警示教育”活 动，通过支部共联共建，共创清廉机关。 机关是清廉建设的前沿阵地。今年以来，崇左市纪委 监委把加强学习教育与清廉机关建设紧密结合，聚焦锻造 堪当新时代新征程重任的高素质纪检监察铁军，持续加强 党员干部教育管理监督，扎实推进清廉机关建设取得更大 成效。 坚持把党的政治建设摆在首位，以清廉机关建设推动 政治思想建设。该市纪委监委严格落实“第一议题”制度，把 政治标准、政治要求贯彻到清廉机关创建工作全过程。推 行“一日一推送抓自主学，一周一集中抓集体学、一月一课 堂抓全员学、一地一场景抓沉浸学，一人一心得抓分享 学”等“五个一”学习机制，不断提高干部学习教育的针对性 和实效性。 坚持把党员干部清廉教育摆在突出位置，筑牢拒腐防 变思想防线。该市纪委监委将机关党建与革命传统教育、 廉政教育结合起来，通过组织党员干部赴龙州起义纪念 馆、法卡山爱国主义教育基地参观学习，开展专题教学、 现场教学等，接受革命传统教育和党性洗礼，激发党员干 部的爱党爱国情怀，不断筑牢忠诚根基。一个案例就是一 面镜子，一次庭审就是一次警示课。通过组织“零距离”庭审 旁听职务犯罪案件，以案明纪、以案释法、以案示警，让 警示教育真正触及灵魂、入脑入心。截至8月，该市纪委监 委累计开展革命传统教育36期474人次，组织观看庭审实 况4期371人次，组织参观廉政教育基地44期538人次。 坚持严管厚爱相结合，激发干部担当作为。该市纪委 监委制定纪检监察干部任职谈话制度、干部职工关心关爱 办法等制度机制，常态化开展日常谈心谈话、任前廉政谈 话、季度党员谈心谈话等，坚持把从严教育、从严监督贯 彻落实到谈话全过程。组织委机关各部室结合本职工 作，深入排查廉政风险，共查找潜在的廉政风险 点20个，制定防范措施22项。召开全市纪检监察年中工作 会议暨全市纪检监察系统“大抓基层 抓好基层”专题研讨 会，聚焦主责主业，围绕“差距不足在哪里、责任使命在哪 里、目标行动在哪里”深入查摆，在比学赶超中找差距、补 短板、强弱项、抓落实，以清廉机关建设成效清障护航全 市经济社会高质量发展。 坚持“四廉”并举 建设清廉人大 今年以来，XX县人大机关贯彻落实清廉建设和“明方 向、立规矩、正风气、强免疫”专题纪律教育的部署要 求，结合人大“四个机关”建设，坚持思想守“廉”、制 度护“廉”、文化养“廉”、履职促“廉”，全面推进清 廉人大机关建设。 思想守“廉”，加强组织教育。一是加强工作部 署，对标对表习近平总书记在中央人大工作会议上提出建 设“四个机关”的总体要求和目标任务，将清廉人大机关 廉政示范点创建工作列入年度重点工作内容，制定了《县 人大常委会机关党组关于推进清廉人大机关建设的工作方 案》，县人大常委会主要领导亲自部署，高位推动廉洁机 关建设。二是突出政治忠诚，严肃党内政治生活。机关党 组全面履行从严治党主体责任，严格执行党组工作条 例，逐级开展廉政谈话。三是加强廉政教育，县人大机关 党组书记就“为民务实清廉”为题向机关全体党员讲述我 们党党风廉政建设的历程和新形势下做好党风廉政建设的 有关要求。 文化养“廉”，营造良好氛围。一是加强清廉文化建 设，积极打造清廉文化阵地，建好廉洁文化宣传墙，全体 干部职工家属签订《清廉家庭承诺书》。二是结合“让阅 读成为习惯、让书香溢满机关”读书活动，购入党史知 识、名人传记、典型案例等读物，鼓励人大干部多读书、 读好书，提高思想境界涵养世界观、价值观。举办干部职 工清廉文化主题书法摄影展，用中华优良传统文化滋养清 廉机关，在人大干部职工中营造浓厚的“明方向、立规 矩、正风气、强免疫”舆论氛围。 制度护“廉”，从严落实工作。一是严格党内组织生 活制度，把党章党规党纪学习教育作为每周二政治理论学 习日、“三会一课”、主题党日等重点内容，县人大常委 会领导亲自上廉政党课，并充分运用廉政谈话、会议通 报、问题整改等形式，强化廉政风险抓早抓小抓苗头，做 实做细违纪案件警示“后半篇文章”。二是严格执行内部 管理制度，严肃财经纪律，落实“三重一大”党组会议集 体研究确定、财务支出联审签批、重大事项向纪检部门报 备等制度，确保财政资金规范使用，提高资金监管成效和 使用效益。 履职促“廉”，发挥代表作用。一是坚持依法履职、 为民履职，着重发挥人大监督作用，保证宪法和法律法规 的贯彻实施，推动法纪宣传教育。二是强化全县各级人大 代表廉洁教育，提高人大代表廉洁意识，推进人大代表廉 洁履职，争作清正廉洁、为民奉献的表率。三是加强人大 队伍管理，对出现违法违纪行为的人大代表，及时依法中 止或免除代表职务，规范代表履职行为。 下一步，县人大机关将持续打造清廉文化阵地，加大 宣传力度，营造浓厚氛围；持续加强党风廉政教育，坚决 扛起全面从严治党政治责任，结合“观念能力作风提升 年”活动，推动人大党风廉政建设向纵深发展、向基层延 伸 区供销合作联社“五注 重”推进清廉机关建设   今年来，XX区供销合作联社将清廉机关建设工作纳入 年度重点工作，与党建工作、党风廉政建设和反腐败工作 同步推进，注重教育引廉、监督助廉、作风兴廉、文化养 廉、发扬民主护廉，以清廉机关建设推进政治建设、制度 建设、作风建设和文化建设，积极营造学廉、思廉、崇廉 的良好氛围。 一、注重教育引廉，强化政治意识。 狠抓政治理论学习。坚持以习近平新时代中国特色社 会主义思想为指导，切实把习近平总书记关于全面从严治 党、党风廉政建设、廉洁文化建设等重要论述纳入机关党 委理论学习中心组学习、党支部学习及干部学习教育重要 内容，经常性开展学习教育，组织干部职工集中学习党纪 党规、纪委监委查处的各类违纪违法典型案件，持续警醒 干部职工明规矩、知敬畏、守底线。深化机关纪律教育。 坚持“春节”“五一”“国庆”等关键节点开展宣传教 育，发送廉洁过节提示通知，警醒全系统干部职工清廉节 俭、增强纪律规矩意识，在思想上始终保持清醒的头 脑，在作风上始终清廉务实，拧紧廉洁“思想阀”。 二、注重监督助廉，强化规范意识。 为适应新形势下工作职能和任务要求，XX区供销合作 联社监事会通过举办监事会业务培训班、修订和完善 《XX区供销合作联社监事会工作规则》、《XX区供销合作 联社监事会专用函工作制度》、《XX区供销合作联社 社（企）务公开制度》、《中共玉林市XX区供销合作联社 委员会“三重一大”事项决策制度》等规章制度，着力提 升机关事务工作保障和管理效能，全面推进党务政务公 开，推进权力运行事前、事中和事后监督到位。聚焦党员 干部“八小时外”监督管理，创新监督方式，加强对“一 把手”和领导班子落实全面从严治党主体责任、执行民主 集中制、依规依法履职用权等情况的监督，确保权力始终 在正确轨道上运行。  三、注重作风兴廉，强化担当意识。 作风建设永远在路上，XX区供销合作联社结合近期开 展的“躺平式干部”专项整治工作，持续巩固深化作风建 设专项工作成效。采取个人自纠、干部互查、组织评定等 方式，共组织干部职工76人进行全面“体检”，坚持边查 边改，分类整改，建立健全“发现问题-整改落实-情况反 馈-总结评估”的闭环机制，深入开展问题整改，紧抓不 放，久久为功；适时开展“回头看”，进一步加强干部作 风建设专项行动督促指导，把开展专项行动作为日常监 督、常规检查的重要内容，及时查漏补缺。 四、注重文化养廉，强化廉政意识。 XX区供销合作联社党委充分利用XX区红色教育资源优 势，组织系统全体干部职工走进南江街道广恩村白泥湾古 村，深入XX区家风家训传承馆开展主题学习，紧紧围绕家 庭、家教、家风三个方面的内容，学习中华传统经典的家 风家训文化，老一辈无产阶级革命家的红色家风，革命先 烈以及当代优秀共产党员的感人事迹，弘扬中华传统家庭 美德和正确的家庭伦理，引导广大干部职工崇德向善、见 贤思齐，树立良好家风家教。 五、注重发扬民主护廉，强化集体决策。 为确保权力运行公开透明，XX区供销合作联社积极开 展民主评议领导、领导述职述廉和重大事项向职工代表大 会报告工作,推进社务公开，企务公开。公开当年本单位人 员队伍情况、资产管理运营及租赁情况、财务收支情况、 财政资金及项目建设情况、相关考核目标任务完成情况 等，增加办事过程透明度,把权力始终置于职工的监督之 下,保证办事依法、公开、公平和公正，真正使社务公开、 企务公开民主管理制度取得应有的成效。 区林业局：聚焦清廉机关建 设，以“四抓”推进“三个年”行动 自“三个年”行动开展以来，XX区林业局及时部 署，扎实推进，聚焦清廉机关建设，奋力赶跑，从理论学 习、支部建设、服务群众等方面着手，谋好局，起好 步，助推林业各项工作跑出“加速度”。 抓学习，强化思想引领 坚持学原文、悟原理、真践行、求实效，通过党组理 论中心组学习、“三会一课”、主题党日等形式，组织党 员干部深入学习党的创新理论，开展党风廉政教育专题培 训1次，累计观看廉政教育片2次，党纪法规解读9次，组织 各支部利用“一月一警示”教育活动等学习剖析典型案 例40余个，700余人次；派出科级干部参加全区学习贯彻党 的二十大精神专题研讨班，安排党员干部参加区直机关党 组织“党员进党校”培训班，组织各乡镇（街道）分管林 业的领导及林业系统技术骨干开展林业干部业务能力提升 培训班。实现学习范围全覆盖，学习形式多样化，引导林 业系统党员学思践悟、细照笃行，坚定政治立场，明确目 标方向。 抓支部，提升队伍战斗力 倾力打造“党建领航 绿满XX”林业党建品牌活动，第 一、二、三党支部联合到柳州市开展“访红色迹地，悟革 命初心”活动等，组织“开展义务植树 建设生态文 明”、“护航湿地公园生态领域”等主题党日活动，促进 党建与林业业务工作深度融合，推动林业系统党支部全面 过硬、全面进步。设立“党员先锋岗”，全面提升党员队 伍素质、教育培训质量、组织生活质量和作用发挥质量。 严格落实基层党组织按期换届机制，指导两个基层党组织 圆满完成换届选举工作，夯实基层党组织战斗堡垒。 抓质量，推进项目建设 抢抓春节造林黄金季节，及时召开林业年终工作会 议，对全年林业工作安排部署，做到早谋划、早行动、早 推进。紧盯高质量项目推进、改善营商环境和提升干部作 风能力三个关键，以“慢不得”责任感，“等不了”的紧 迫感，抓落实、赶进度、提质量，高效全面落实林长 制，扎实推进科学绿化、森林防火、生态保护修复等重点 项目建设，做到月有进展、季有成效。截至8月底，XX区林 业第一产业产值完成XX万元，林下经济产值XX亿元；植树 造林面积XX万亩，油茶低改造林完成XX万亩；森林抚育完 成XX万亩，完成培育各类苗木XX万株；国家储备林收储流 转XX万亩；松材线虫病疫情防控完成择伐清理枯死木XX万 株、完成皆伐XX万亩；建立“三长”协作机制，签署《关 于建立林长+法院院长+检察长协作机制的实施意见》。以 实际行动全力推进林业各项工作走深走实、见行见效，确 保“三个年”行动取得新进展、新成效。 抓服务，改进工作作风 结合“双报到”、文明单位创建等，引导党员干部职 工主动当先锋、作表率。开展森林防火宣传活动，共发放 各种宣传单、宣传手册3万余份，张贴宣传标语2万余条、 警示案例海报1500余份，在交通要道、集镇村庄、林区路 口悬挂森林防火横幅1000多条，禁火期进山入口临时设 卡218处。用实际行动服务群众、改进作风，确保清廉机关 建设有落实见成效。 区审计局：推进清廉机关 建设 筑牢廉洁审计根基 XX林区审计局深刻认识清廉建设的重要意义，聚焦主 责主业，依法履职尽责，勇于担当作为，多措并举扎实推 进清廉机关建设，以廉促审、以审促廉，全面建设忠诚干 净担当的专业化审计队伍，保障审计事业的高质量发展。 抓牢学习教育，确保审计能力不断提升。召开专门会 议认真传达学习习近平总书记在二十届中央审计委员会第 一次会议上的重要讲话精神，深刻领悟内涵要求，研究贯 彻落实举措。会议强调，审计机关首先是政治机关，要站 稳政治立场，加强理论学习，善于用政治眼光发现问 题；要在学习实践过程中，不断提升审计人员的业务能 力，把法治思维贯穿审计工作始终，切实增强审计工作的 创新性和审计专业化水平，推动审计工作高质量发展；要 深入开展警示教育，严明政治纪律，督促机关干部务实笃 行、严以律己，在思想上筑牢拒腐防变的自律底线。 做实入职谈话，确保审计新人廉洁从审。注重新入职 审计人员的岗前教育培训，局班子成员与新招录的3名审计 干部开展谈心谈话，打好“预防针”，增强“免疫力”，同时鼓 励大家快速融入审计大家庭，争取早日成长为审计业务骨 干。围绕“以审计精神立身、以创新规范立业、以自身建设 立信”总要求，激励审计新人在工作中扎实掌握审计本 领，夯实审计专业知识，严格遵守审计“四严禁”工作要求 和“八不准”工作纪律，以身作则爱护审计的声誉和形象，时 刻保持清醒头脑，确保自身清正廉洁，努力成为政治过 硬、本领高强、作风优良的审计干部。 规范权力运行，确保审计队伍忠诚干净。在立足主责 主业、加大审计力度，切实发挥审计在促进清廉建设中“治 已病、防未病”职能作用的同时，积极贯彻落实区纪委监委 关于开展基层治理中脱离群众、任性用权、新型腐败、“微 腐败”等问题专项整治工作要求，认真自查自纠，强化监督 约束，落实闭环管控，让清廉之风贯穿审计全过程，确保 审计机关的清廉形象。在此基础上，围绕重要岗位、关键 环节深入开展廉政风险点排查防控，精准查找风险隐 患，将“微腐败”背后的“小权利”“大任性”关进制度的笼 子，不断织密廉政风险防控网。 区委老干部局“三个到 位”扎实推进清廉机关建设 今年以来，XX区委老干部局党总支以党的政治建设为 统领，坚持严的主基调不动摇，在区委、区纪委的坚强领 导下，立足“涵养政治生态，打造清廉队伍，清晰明朗用 权，营造崇廉风气”，围绕“三个到位”开展了讲政治、 守纪律、负责任、有效率的清廉机关建设，以高质量党建 引领老干部工作健康发展。 首先，统一布局到位，下好清廉责任“先手棋”。一 方面，抓领导，“一岗双责”作表率。严格落实清廉机关 建设主体责任、党总支书记第一责任人责任、班子成 员“一岗双责”和派驻纪检组监督责任，坚持发挥“头 雁”效应，主抓直管、严守纪律、带好队伍，推动清廉机 关建设落地见效。另一方面，抓部署，压紧责任促落实。 年初，召开了党风廉政建设和反腐败工作会议，传达了区 纪委全会精神，安排部署了今年党风廉政建设重点工 作，党总支书记与各支部书记签订了党风廉政责任书，党 员干部签订了《廉政承诺书》，切实推动全面从严治党向 纵深发展。 其次，风控管理到位，打好清廉建设“主动仗”。一 方面，抓决策，规范权力运行。严格执行民主集中制，严 格落实“三重一大”事项集体研究制度。局党总支书记扛 牢第一责任人责任，自觉接受纪检监督，提升决策的透明 度和监督力。另一方面，树意识，全面堵塞漏洞。为20余 名机关及下属单位党员干部建立廉洁档案，并全部录入纪 检监察系统。另一方面，抓教育，筑牢思想防线。推行风 险提示和教育提醒常态化，建立健全沟通谈话、激励谈 话、专题谈话、提醒谈话等谈心谈话制度，今年以来开展 谈心谈话4人次，促使党员干部牢固树立勤政廉政意识。 最后，多措并举到位，打好清廉机关“组合拳”。一 方面，抓关键节点，开展警示教育。紧盯节假日等重要节 点，学习了《公款旅游问题及教训警示的通报》、《违反 中央八项规定精神问题通报》等典型案例，对“四风”隐 形变异新动向时刻防范，推动党员干部坚决执行中央八项 规定精神，坚决不碰红线底线。另一方面，抓阵地建 设，营造良好氛围。充分利用“XX区离退休干部服务管理 平台”，将清廉文化与学习贯彻党的二十大精神相融 合，发布了《中国共产党章程》、《中央党内法规制定工 作规划纲要（2023—2027年）》等内容，在全区老干部工 作者和广大离退休干部党员中，营造“人人学廉、人人思 廉、人人促廉”的良好氛围。 下一步，XX区委老干部局党总支将持续精准发力，画 好“施工图”、织好“监督网”、吹好“清廉风”，更加 注重结合实际、因地制宜，更加努力挖掘特色、打造精 品，更加强化宣传引领、思想教育，让清正廉洁的新风正 气不断充盈。 区委老干部局“三个到 位”扎实推进清廉机关建设 近年来，商州区人民检察院紧扣清廉主题，围绕中心 大局和重点工作，多措“廉”动，扎实开展“政治清明、 干部清正、廉洁高效、担当务实、群众满意”的清廉机关 建设，着力打造“忠诚干净担当，为民务实清廉”的机关 党员干部队伍，切实推动清廉机关各项工作走在前，做表 率。 一、突出“政治铸廉” 夯实思想根基 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指 导，充分运用“三会一课”、民主生活会、组织生活会和 谈心谈话、主题党日等各种形式，深入学习党的二十大精 神及习近平总书记历次来陕考察重要讲话重要指示精 神，认真贯彻落实习近平总书记关于廉政建设的重要论 述，坚持党对检察工作的绝对领导，严肃党内政治生 活，开展党组理论学习中心组学习研讨交流20余次，专题 研讨10余次，组织全体党员集体交流学习30余次，撰写学 习心得体会200余篇，教育引导全体干警深刻认识“两个确 立”的决定性意义，不断增强“四个意识”，坚定“四个 自信”，做到“两个维护”。 二、坚持“责任固廉” 建强制度堡垒 严格执行民主集中制和重大事项请示报告制度，落实 党组议事规则和决策程序；坚持党建工作与业务工作同谋 划同部署同考核，专题研究部署党建工作10余次；建立党 组、党总支和支部委员党建工作责任清单，压实压紧主体 责任；建强做实党务干部“A/B”岗，选优配强党支部班 子；建立健全物资采购、财务管理、公务接待、公务用 车、考勤考核等10余项工作制度，切实用制度管人、管 事、管财，从源头防范和堵塞管理漏洞，为清廉机关建设 打造坚实的制度堡垒。 三、抓实“教育促廉” 筑牢廉洁防线 建好用好党员干部廉政档案，加强对党员干部的监督 管理，抓早抓小，防微杜渐；常态化开展党员“党性体 检”、廉政谈话，及时发现和纠正苗头性倾向性问题，将 腐败违纪扼杀在萌芽状态；开展节前或重要时间节点廉政 提醒谈话，定期组织观看廉政专题片、上廉政党课等，用 好“教育促廉”这把戒尺，引导干警知敬畏、存戒惧、守 底线，廉洁从检、秉公执法，实现廉政教育常态化，带动 党风政风进一步好转。 四、聚焦“作风建廉” 厚植为民情怀 扎实开展“三联三促”、干部作风能力提升年活 动，不断强化机关作风效能建设，防止和纠正不作为、慢 作为等不良风气。突出党建引领、党员示范，发挥党支部 的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，引导机关党员干部积 极参与社会治理、助力区委中心工作。深入开展“我为群 众办实事”活动，全院4个党支部和54名党员主动到联系社 区进行“双报到双考评”，承诺践诺，目前，已为社区群 众提供法律咨询、普法宣传等实事60余件次，切实增强人 民群众的获得感、幸福感、安全感。 五、加强“文化兴廉” 营造廉洁氛围 全面落实《关于加强新时代廉洁文化建设的意 见》，推进清廉文化进机关。建设廉洁文化专栏、廉洁文 化走廊、廉洁文化电子屏、廉洁书屋、廉洁餐厅等，围 绕“书香商检”组织开展系列读书分享会、“清廉家风 廉 洁从检”主题教育活动以及旨在弘扬中华民族优秀传统文 化的端午节包粽子活动等，同时，定期开展党纪党规知识 和廉洁知识测试活动，把廉洁元素融入机关文化建设、制 度建设，使清廉理念更加深入人心，努力营造“不想 腐”的廉洁氛围。 下一步，商州区人民检察院将切实从思想上把准方 向、从制度上加以规范、在作风上从严要求，推动全面从 严治党不断向纵深发展，努力营造风清气正的良好机关政 治生态，为推进清廉商州建设提供更加坚强的司法保障。 区应急管理局：多措并举 推动清廉机关建设走深走实 　树清风，为廉政。自开展清廉机关建设以来，区应急管 理局从严从细落实清廉八步建设总体要求，将清廉思想、 清廉制度、清廉纪律和清廉文化融入到应急管理和安全生 产各方面，多措并举全力推动清廉机关建设走深走实。 坚持党建引领，把好思想清廉关 勤掸“思想尘”，净化“清廉心”。区应急管理局始 终坚持综合运用多种形式推动廉政教育常态化，强化党员 干部清廉思想意识，筑牢清廉思想底线。一是扎实开展廉 政教育党课，教育全体党员要担得了责任，守得住底 线，抵得住“糖衣炮弹”；引导党员干部增强爱党敬党为 党意识、夯实清正廉洁思想根基，在学习和工作中不断提 高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，从而推动应急 管理各项工作有序开展。二是组织签订杜绝酒驾醉驾承诺 书，局党委成员以上率下，带领全体人员严守《中华人民 共和国道路交通安全法》，坚决做到“喝酒不开车，开车 不喝酒”。三是开展红色教育主题党日现场教学活动，局 党支部联合中石化贺州分公司党支部到桂林市全州县红军 长征湘江战役纪念馆重温湘江战役三大阻击战历史事 件，饮水思源，感恩革命先烈用自己的生命和热血换来现 在来之不易的安定生活，坚定不移继承先辈遗志、传承红 色精神，在应急事业中彰显党员担当，为建设壮美广西八 步新篇章贡献应急铁军力量。 强化制度建设，推动清廉应急建设 无规矩不成方圆。区应急管理局紧盯执法、办案、审 批公车、财务等关键环节，对工作纪律、应急值班值守、 会务管理、财务管理、公务接待、公车管理、党风廉政建 设等管理制度进行再细化再完善，根据岗位廉政风险不同 等级，实行分级负责和重点防控，建立廉政风险防控台 账，强化全链条日常监督管理。通过健全的制度管权、管 事、管人，实现内部管理规范化，筑牢“清廉”之墙，淬 炼清正干部队伍，有效推动清廉应急建设。 聚焦监管行业，开展清廉执法 区应急管理局聚焦非煤矿山、危险化学品、工矿商贸 等监管行业，把清廉机关建设融入日常执法工作，确保执 法清廉。一是在开展企业安全生产执法检查时严格执行法 律规定、严格遵守纪律规定、严格落实行政执法“三项制 度”，做到执法公开、公正、透明，同时通过政府门户网 站、政务新媒体等平台公布监督举报方式，接受社会公众 的监督。二是在发放生活救助资金方面开展专项督查，确 保专项资金落实到位、用到实处，坚决杜绝出现“昏懒庸 贪”现象。今年以来，区应急管理局联合区财政局到开 山、大宁等镇连续开展2022年受灾人员冬春救助等生活救 助资金专项督查，到里松、仁义、贺街等镇开展2022年因 灾倒损住房恢复重建补助资金督查。联合检查组通过查阅 台账、了解情况、实地走访受灾群众等方式加强专项资金 监督管理，有效遏制贪污腐败现象，有效保障专款专 用，有效帮助受灾群众渡过难关。 发挥家庭“廉动力”，助推清廉机关建设 家风正则后代正，则源头正，则国正。区应急管理局 将清廉机关建设与清廉家庭建设深度融合，通过召开会 议、组织理论学习、开展廉政家访和谈心谈话等形式增强 党员干部及其家庭成员自我约束、自我教育能力，实现家 规严明、家教优良、家风淳正，助力清廉机关建设。同时 区应急管理局还紧盯重要敏感节点和“四风”问题焦点、 难点，持续发力开展监督，在重点节假日前期以当面告 知、个别提醒、专题会议要求等方式督促全体干部职工及 家属守好清廉底线，筑牢廉政根基。 省投资促进局以务实的 举措推进“清廉机关”建设 今年以来，省投资促进局坚持严的基调，以务实的举 措深入推进清廉机关建设，努力建设政治生态山清水秀、 党员干部清正勤勉、营商环境亲清和谐、社会风气清朗向 上、文化氛围崇清尚廉的“清廉机关”，为招商引资高质量发 展提供坚强保障。 一是强化干部廉洁教育，筑牢“防火墙”。深入开展学习 贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，教育 引导党员干部做政治上的明白人、老实人，在政治方向、 政治立场、政治言论、政治行动上，始终与党中央保持高 度一致，坚定捍卫“两个确立”，切实做到“两个维护”。用 好“活教材”，召开2次全局警示教育大会，用“身边事”警示 教育身边人，筑牢全体党员干部拒腐防变的思想根基。解 决好干部学习党纪党规不入脑入心的问题，把党章党规党 纪作为理论学习中心组学习、支部“三会一课”、干部培训教 育的必修课，建立党组定期开展警示教育机制，把警示教 育抓在日常，抓在经常。 二是开展廉政风险排查，堵住“漏点”。把开展廉政风险 排查化解作为构建全面从严治党体系的重要环节，积极推 行年度廉政风险排查化解机制。组织开展局机关廉政风险 排查，从源头上预防腐败，强化对权力运行的监督制约。 结合巡视整改，修改完善内部管理制度22项，加强内部控 制管理，堵住风险“漏点”。强化关键岗位、关键节点的监督 管理，对财务、采购、统计等关键岗位人员定期开展廉政 谈话，开展节假日监督。围绕“清廉云南”十个专项行动，结 合工作开展自查自纠。出台《云南省投资促进局构建亲清 新型政商关系行为清单》，规范约束招商干部与企业交往 行为。 三是务实招商作风，当好“运动员”“服务员”。认真学习 领会习近平总书记关于树立和践行正确政绩观、推动高质 量发展的重要论述。把增进人民福祉、促进地方经济发展 作为招商引资工作落脚点，在局机关开展务实