县工信局2023年抓“两新”党建工作述职报告 2023年，按照县委两新工委的安排和部署，紧扣《落实县 委非公有制经济组织和社会组织工委2023年工作要点》，坚持 以提升两新组织党组织政治功能和组织力为重点，积极推 进“两新”组织建设，深化党员教育管理，现将上半年来的工 作总结如下： 一、主要做法 （一）突出“政治引领”，扎实开展政治理论学习 坚持用党的创新理论武装头脑，坚定理想信念，提髙思想 政治觉悟，以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十 大精神、习近平总书记考察江西重要讲话精神，深入企业常态 化组织开展政治理论学习，引导“两新”组织党员干部在学懂 弄通、学深悟透上下功夫，全面提高政治站位，深刻领会“两 个确立”决定性意义，完整准确全面理解把握党中央各项决策 部署精神实质和核心要义，始终做到不忘初心、一心向党。 （二）突出“以学促干”，推动主题教育取得成效 持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首 要政治任务，聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”的总 要求，结合“我为群众办实事”“立足岗位作贡献”“三进三 问三解”等系列活动，组织党员干部职工深入企业开展调 研，指导“两新”组织落实主题教育各个环节，引导“两新组 织”党员干部以学促干、学干结合，切实把主题教育成果转化 为推动企业发展的强大动力，为乐安经济社会高质量发展作 出更大贡献。 （三）突出“引育并举”，大力推动人才队伍建设 深入企业做好省“双千计划”“赣鄱俊才”“省青年科技 人才九条、博士后九条”、市“百人工程”等各项人才政策宣 传和人才需求摸底工作，收集企业用人需求，配合县委做 好“书记部长进校园”“产业链接高校”“百博进百企”等各 项人才招引和校企合作工作，助力企业人才招引。2023年，共 柔性引进B类以上人才1人，博士8人，推动创建研发飞 地2个，有效帮助企业解决“高精尖缺”人才难题和技术壁垒。 积极组织并指导企业申报各类人才项目，2023年，我县拓迈科 技获评省级技术中心，三连制衣、润泰药业等7家企业获评市级 企业技术中心，省“双千计划”已储备3家企业项目。积极组织 企业人才参加业务培训，组织企业参加了全省中小企业培训监 测会、全省中小企业数智赋能活动、全县产业数字化转型“十 百千万”人才培训会等各类活动会议，鼓励企业自行组织开展 外出学习培训，有效提高了企业经营管理人才和专业技术人员 力量，营造人尽其才、才尽其用的良好氛围。 （三）突出“凝心聚力”，多措并举为企纾困解难 进一步健全完善了“四定”企业帮扶机制，帮扶牌上企业 墙，对重点企业挂点帮扶已全覆盖。全县57家单位，挂点县领 导34人，挂点干部67人分别挂点全县107家重点企业（含在建项 目），充分发挥各职能部门作用，切实解决企业发展中面临的 实际困难和问题。截至目前，共梳理问题206个，县级层面解决 问题率达100％。充分发挥金控融资担保作用，切实为企业解决 融资难、融资贵问题，为4家企业向省工信厅争取工业发展专项 资金590万元，居抚州市县区企业争资第一名，为49家企业提供 融资担保贷款1.7644亿元。 （四）