住建局党员2024年组织生 活会个人对照检查发言材料 根据党支部召开2024年组织生活会的通知要求，我深入学习了党的二十届三中 全会精神，全面研习了党规以及《中国共产党章程》《条例》《中国共产党支部工 作条例（试行）》等党内法规。在学习过程中，我不断反思自身，紧密结合住建局 工作实际，深刻剖析自己在思想、工作和作风等方面存在的问题与不足。现将个人 对照检查情况详细汇报如下，恳请同志们批评指正。 一、存在的主要问题及表现 （一）围绕严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。一是政治理 论学习深度和系统性不足。对党的二十届三中全会精神中涉及住建领域的政策学 习不够深入，如对推进城市更新行动、加强保障性住房建设等内容，仅停留在文 字表面，没有深入研究政策出台的背景、目的以及对本地住建工作的具体指导意 义。在参与住建局组织的学习研讨时，发言内容空洞，缺乏对实际工作的思考和分 析，未能将理论学习与日常工作紧密结合。例如，在学习城市更新相关政策后，没 有思考如何将政策转化为本地老旧小区改造项目的具体实施策略，导致在项目推 进过程中，对政策运用不熟练，工作进展缓慢。同时，学习缺乏系统性，没有制 定长期学习计划，往往是碎片化地学习，难以形成完整的知识体系，影响了对政治 理论的深入理解和把握。二是政治敏锐性不够高。在面对复杂的舆论环境时，对涉 及住建工作的政治风险和不良思想倾向缺乏敏锐的洞察力。在网络上看到一些关于 住建政策的错误解读和不实言论时，没有及时意识到其潜在危害，也没有积极采取 措施进行纠正和引导。比如，在某小区业主群中，有人传播关于小区周边规划建设 的虚假信息，引发业主恐慌，我作为住建局党员，没有及时发现并辟谣，导致负面 舆论在一定范围内扩散，影响了住建局的形象和公信力。这反映出我在政治敏锐性 方面存在明显不足，未能有效维护住建领域的良好舆论环境和政治生态。三是执行 政治纪律和工作程序的坚决性有待加强。在参与一些住建项目审批工作时，有时为 了加快项目进度，存在简化工作程序的情况。例如，在某保障性住房项目审批过程 中，由于项目时间紧迫，在相关审批手续尚未完全走完的情况下，就允许项目提前 开工建设。虽然项目最终顺利完成，但这种行为违反了工作程序和政治纪律，反映 出我在执行纪律时存在侥幸心理，对纪律的严肃性认识不足。同时，在面对一些涉 及利益关联的工作时，没有严格按照规定回避，存在一定的廉政风险。 （二）增强党性、严守纪律，砥砺作风方面。一是党性修养的锤炼不够深入和 持续。在面对复杂的住建工作任务和利益诱惑时，有时会出现思想波动，对党性原 则的坚守不够坚定。例如，在负责某房地产开发项目监管工作时，开发商试图通过 不正当手段影响项目验收结果，虽然我最终拒绝了对方的不当请求，但在这个过程 中，内心曾有过短暂的动摇，这反映出我的党性修养还需要进一步加强。同时，在 日常工作中，缺乏对党性修养的持续关注和提升，没有将党性锻炼融入到每一项 住建工作中，导致在关键时刻容易受到外界因素的干扰。二是工作纪律执行存在 松懈现象。对住建局内部的工作纪律执行不够严格，存在“老好人”思想。比如，在 考勤管理方面，对于个别同事经常迟到早退的问题，只是简单地口头提醒，没有 按照规定进行严肃处理，导致工作纪律的严肃性受到影响。在工作任务分配和执 行过程中，也存在一些推诿扯皮、效率低下的情况，我没有及时采取有效措施加以 解决，使得工作氛围不够积极向上。此外，在工作中有时会出现工作时间处理私人 事务的情况，虽然没有对工作造成严重影响，但也反映出我对工作纪律的重视程度 不够。三是工作作风不够扎实细致。在开展住建工作调研时，有时存在走马观花、 敷衍了事的情况。例如，在对农村危房改造工作进行调研时，没有深入到每一户危 房改造家庭中，只是简单地听取了基层工作人员的汇报，就得出了工作进展顺利的 结论。后来在实际检查中发现，部分危房改造存在质量问题，这说明我在工作中存 在粗心大意、不够严谨的问题。在处理群众投诉举报时，也存在调查不深入、不全 面的情况，没有充分听取群众的意见和诉求，导致一些问题未能得到及时有效的解 决，影响了群众对住建局工作的满意度。 （三）在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。一是担当意识 不够强。在面对一些复杂疑难的住建项目和重大工作任务时，存在畏难情绪，缺 乏主动担当的勇气和决心。例如，在负责老旧小区改造项目时，由于项目涉及居 民众多，利益诉求复杂，担心改造过程中会遇到各种阻力和纠纷，没有积极主动 地承担起项目推进的主要责任，而是将部分工作任务分配给其他同事，自己在协调 和指导方面也没有充分发挥作用，导致项目改造进度缓慢，居民满意度不高。在处 理一些涉及多部门协调的住建问题时，也存在怕得罪人的思想，没有积极主动地去 沟通协调，使得问题长期得不到解决。二是创新能力不足。住建工作方式方法较为 传统，习惯于沿用以往的经验和模式，缺乏创新意识和创新能力。在城市规划管理 工作中，没有充分利用现代信息技术和大数据手段，提高规划的科学性和精准性。 例如，在制定城市空间规划时，仍然主要依赖传统的实地勘察和图纸绘制方式，没 有引入地理信息系统（GIS）等先进技术，导致规划成果不够直观、准确，难以满 足城市快速发展的需求。在推动建筑行业绿色发展方面，也缺乏创新的工作思路 和方法，没有积极探索推广绿色建筑技术和装配式建筑等新型建筑方式。三是廉洁 自律的警惕性不够高。虽然在大是大非面前能够保持清醒头脑，遵守廉洁纪律，但 在一些细节上还是存在廉洁风险。例如，在与建筑材料供应商交往中，曾接受过对 方送来的一些小礼品，虽然价值不高，但这也是违反廉洁纪律的行为。在参与一些 住建项目招投标活动时，有时会因为人情关系，对一些投标企业的资质审核不够严 格，虽然没有造成严重后果，但这种行为也反映出我在廉洁自律方面的警惕性还需 要进一步提高，没有时刻绷紧廉洁这根弦。 （四）履行全面从严治党政治责任方面。一是对自身的廉洁要求不够严格。在 参加单位组织的廉政教育活动时，没有认真对待，认为这些问题离自己很远，没有 真正将廉洁自律的要求内化于心、外化于行。例如，在收受建筑材料供应商送来的 小礼品时，没有意识到这是一种违规行为，没有及时拒绝。在处理一些涉及利益冲 突的住建工作时，虽然没有出现明显的违规行为，但在思想上对廉洁风险的防范意 识不够强，存在一定的侥幸心理。此外，在个人生活中，也没有严格要求自己，存 在一些与党员身份不符的行为，如参与一些高消费的娱乐活动等。二是对住建局同 事的廉洁教育和监督不够。作为住建局党员，没有充分发挥对同事的廉洁教育和监 督作用。在与同事交流中，很少涉及到廉洁自律的内容，没有及时提醒同事要遵守 廉洁纪律。在发现同事有一些可能存在廉洁风险的行为时，没有及时制止和纠正。 比如，有同事在与施工单位沟通时，言语中透露出对不正当利益的暗示，我没有及 时对其进行批评教育，这反映出我在履行全面从严治党责任方面存在不足，没有切 实做到对同事的廉洁监督。三是对党支部廉政建设工作的参与度不高。在党支部开 展廉政建设工作时，没有积极主动地参与其中，只是被动地完成组织安排的任务。 对于党支部提出的廉政建设措施和建议，没有认真思考和反馈，没有充分发挥自己 的主观能动性。在组织廉政学习活动时，没有积极准备资料，也没有提出有建设性 的意见和建议，导致廉政建设工作在住建局的开展效果不够理想。 （五）意识形态工作责任制落实方面。一是对意识形态工作的重视程度不够。 在日常住建工作中，只关注业务工作的开展，没有充分认识到意识形态工作的重要 性。没有将意识形态工作与住建工作相结合，认为意识形态工作是领导的事情，与 自己无关。在参加党支部组