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党支部关于组织生活会召开情况的报告

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党支部关于组织生活会召开情况的报告    为深入贯彻落实党的二十大及二十届三中全会精神,持续巩固深化党史学习教 育成果,按照上级党组织关于开好年度组织生活会的统一部署要求,我支部紧扣“强 党性、转作风、促发展”主题,以“刀刃向内、真查实改”为原则,于2025年3月30日日 召开了年度组织生活会。会议坚持“问题导向、实践导向、效果导向”相统一,通 过“三学三促”夯实思想根基、“立体画像”查摆问题短板、“靶向攻坚”推动整改见 效,现将会议筹备及开展情况报告如下。 一、以学促思强根基,多维查摆找症结,全力做好会前准备工作 (一)“学研结合”筑牢思想基础。聚焦提升政治判断力、领悟力、执行力,构 建“线上+线下”立体学习模式。一是专题研学强理论。围绕《中国共产党纪律处分条 例》《支部工作条例》等核心内容,举办专题读书班*期,开展“新时代党员使命”大 讨论*次,组织党员撰写学习心得*篇,其中*篇获上级党委“优秀理论文章”表彰。二 是实践教学悟初心。联合共建单位赴*革命纪念馆开展沉浸式主题党日,通过“重读红 色家书”“体验红军草鞋编织”等活动强化党性锤炼;组织党员参与“乡村振兴实践 周”,走访脱贫户*户,现场解决农产品滞销、灌溉设施老化等实际问题*项。三是数 字赋能拓路径。依托“学习强国”平台开展“每日一学”打卡活动,党员日均学习积分 达*分;运用VR技术打造“云端党史馆”,累计开展线上参观学习*人次,实现流动党员 教育全覆盖。    (二)“广开言路”深挖问题根源。建立“组织点、群众提、自己找、互相帮”四维 查摆机制。一是开门纳谏听民意。在党群服务中心设置“意见征集箱”,发放电子问 卷*份,召开企业代表、社区群众座谈会*场,收集关于办事效率、作风建设等方面 建议*类*条,典型案例包括“窗口服务‘一次性告知’落实不到位”“老旧小区改造进度滞 后”等。二是刀刃向内剖短板。支委班子带头对照党章党规开展“四查四看”(查政治 忠诚看信仰、查担当作为看实效、查为民服务看情怀、查纪律作风看形象),形成 支部问题清单*项;党员个人结合岗位职责,从“理论学习虚化、攻坚能力弱化、服务 意识淡化”三个维度查摆问题*个,其中*名党员因自查问题“避实就虚”被要求重新检 视。三是交叉互评促提升。开展“党员结对互审”活动,组织*名党员交叉审核检视材 料,重点检查问题是否“见人见事见思想”,累计提出修改意见*条;邀请*名离退休老 党员担任“党性体检员”,对年轻党员进行“一对一”指导,提炼形成《党性分析常见问 题警示案例集》。 (三)“闭环管理”严控筹备质量。实行“三审三改”材料审核制度。一是初审查深 度。支委会对照“五个是否”(问题是否具体、根源是否深挖、措施是否可行、时限是 否明确、责任是否到人)标准,对*份检视材料提出整改意见*条。二是再审验实 效。召开党员大会对整改承诺进行“可行性论证”,否决“加强理论学习”“提高服务意 识”等空泛承诺*项,推动制定量化指标*个。三是终审保规范。邀请上级党委组织委 员全程指导,重点审核批评意见“辣味”程度,对*名党员“蜻蜓点水式”批评提出纠正意 见,确保“真刀真枪、红脸出汗”。 二、直面问题动真格,红脸出汗见实效,会议召开质效较高 (一)严格程序确保规范有序。一是会前动员强党性。支部书记通报筹备情况 后,组织全体党员重温入党誓词,观看《榜样7》专题片,开展“我的初心故事”分享 会,选取*名党龄跨越30年、10年、1年的党员代表讲述成长历程,激发使命感。设 立“党员承诺墙”,现场签订《整改承诺书》*份,承诺事项通过党务公开栏公示,接 受群众监督。二是批评交锋直击痛点。自我批评“揭短亮