2025 年作风建设学习教育查摆问题清单及整 改措施 问题 1：对中央八项规定精神学习浮于表面，缺乏深入钻研， 未能精准把握其核心要义。日常学习仅满足于阅读文件标题，对 条文内容存在一知半解、浅尝辄止，在实际工作中无法将规定精 神与具体业务紧密结合。 整改措施：制定详细学习计划，每月安排*小时个人自学研 读《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》、中央八项规定及 其实施细则原文，并撰写学习笔记。在研读过程中，要对重点条 文进行标注，结合实际案例深入分析，将思考感悟记录下来。每 季度参加一次集中学习研讨，结合工作实际交流对规定精神的理 解感悟，在交流中，要勇于分享自身在工作中遇到的与规定精神 相关的问题，以及从学习中获得的解决思路，通过思想碰撞加深 认知。 问题 2：在工作中，存在形式主义作风，对待工作任务敷衍 应付，只重表面形式，忽视实际效果。 整改措施：建立工作任务质量反馈机制，每项工作完成后由 同事、上级和服务对象进行评价，评价结果与绩效挂钩。同事评 价侧重于工作配合度与团队协作成效；上级评价从工作完成质量、 目标达成情况等方面考量；服务对象评价聚焦于工作是否满足其 实际需求。主动深入工作一线，每月至少参与*次实际业务操作， 切实了解工作难点，在操作过程中，详细记录遇到的问题，与 一线工作人员共同探讨解决方案，以解决实际问题为导向开展工 作。 问题 3：思想上对中央八项规定精神重视程度不足，认为是 “软要求”，在工作和生活中未能时刻以规定精神约束自己。 整改措施：参加专题思想教育讲座，每半年至少参加*次。 讲座中认真听讲，做好笔记，将专家讲解的重点内容、典型案例 等记录下来，便于课后复习。定期观看违反中央八项规定精神的 警示教育片，每次观影后撰写心得体会，深刻反思片中人物违纪 违法的心路历程，剖析自身在思想认识上的不足，强化思想重视， 将规定精神内化为行为准则，时刻提醒自己在工作和生活中保持 廉洁自律。 问题 4：在落实中央八项规定精神过程中，存在观望态度， 等待他人先行动，自身缺乏主动性和自觉性。 整改措施：在党支部内部开展自我监督与互相监督活动，每 位党员干部制定个人落实中央八项规定精神的行动承诺书并公 示。承诺书要明确具体的行动目标，如每周减少纸张使用量、严 格按照标准安排公务接待等。积极参与单位组织的作风建设主题 活动，主动承担任务，在活动策划、组织实施等环节中发挥积极 作用，通过自身行动带动身边同事共同落实，形成良好的工作氛 围。 问题 5：在与群众沟通交流时，态度冷漠、缺乏耐心，没有 切实做到为群众服务，违背了中央八项规定中密切联系群众的要 求。 整改措施：参加群众工作方法培训课程，每季度至少参加* 次。课程中学习与群众沟通的技巧、倾听群众诉求的方法等内容。 每周主动走访*位群众，收集意见建议，在走访过程中，要耐心 倾听群众的心声，认真记录群众反映的问题，及时反馈处理结果， 对能够当场解决的问题立即解决，不能当场解决的，要向群众说 明办理流程和时限，切实解决群众实际问题，提高群众满意度。 问题 6：在公务活动中，有时会出现超标准接待或接受超规 格安排的情况，没有严格遵守廉洁纪律。 整改措施：深入学习公务接待相关规定，熟悉接待标准细节， 对住宿、餐饮、交通等各方面标准进行详细梳理并牢记于心。每 次公务活动前，严格按照标准制定接待方案并报上级审批，方案 中要明确各项接待安排的具体标准和预算。对违规接待行为，主 动退还相关费用，并接受组织批评教育，深刻反思自身错误，在 单位内部会议上作出检讨，承诺今后严格遵守规定。 问题 7：在工作汇报中，存在夸大成