以青春之我，筑时代之基——在五四青年节座 谈会上的发言 尊敬的各位领导、亲爱的同事们： 大家好！ 百年前的五月四日，一群意气风发的青年擎起“民主”与“科 学”的火炬，在历史长河中点燃了振兴中华的青春火种。百年后 的今天，当我们以机关青年干部的身份相聚于此，不仅是为了纪 念那场波澜壮阔的爱国运动，更是要在新时代的坐标上，重新锚 定青年奋斗的方向。作为与新时代同频共振的“后浪”，我们肩负 着“强国一代”的历史使命，也承载着机关事业薪火相传的希望。 今天，我想结合自身经历与思考，从“感悟・成长的底色”“审视・ 前行的困惑”“展望・奋斗的姿态”三个层面，与大家分享心得、 探讨问题、共话未来。 一、感悟：在磨砺中淬炼青春底色 （一）初心如磐：在信仰之光中找准坐标 习近平总书记曾深情寄语青年：“心中有阳光，脚下有力 量。”机关工作的第一粒扣子，就要扣在对信仰的坚守上。记得 初入单位时，我参与的第一项任务是整理党史学习教育档案。当 翻开那一本本泛黄的会议记录，看到前辈们在笔记中密密麻麻标 注的学习心得，看到“为人民服务”五个字在不同年代的文件中始 终闪耀着光芒，我突然读懂了机关工作的精神脉络——这不仅是 一份职业，更是一份以信仰为基石的事业。在参与乡村振兴调研 时，我们凌晨四点跟随驻村书记走访大棚种植户，当看到老乡们 握着书记的手说“感谢党带来的好政策”时，我深切体会到：机关 干部的每一份文件、每一次调研、每一项决策，都连接着千万群 众的冷暖。这种“把个人理想融入家国情怀”的信仰，正是我们青 春最厚重的底色。 （二）匠心筑梦：在细微之处雕琢价值 机关工作无小事，细节之中见真章。还记得去年筹备全市营 商环境推进会时，我负责起草领导讲话初稿，自以为结构工整、 数据详实，却在修改稿中看到领导用红笔批注：“‘企业呼声’比‘企 业反映’更有温度，‘打通最后一公里’不如说‘跑好服务最后一米’ 更具象。”这件事让我深刻认识到：机关文字不是简单的“文字游 戏”，而是要把政策语言转化为群众听得懂的“民生温度”。从那 以后，我开始刻意观察身边的“工匠型”同事——有人为了一个数 据的准确性，翻遍十年前的档案；有人为了一份调研报告，在基 层蹲点半个月；有人为了一个政策的落地效果，绘制数十版流程 图。这些“于细微处见精神”的坚持，让我明白：青春的价值，不 在于惊天动地的壮举，而在于把每一件小事做到极致，在平凡的 岗位上雕刻出属于自己的“匠心之作”。 （三）真心为民：在基层烟火中丈量初心 “纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”机关青年最宝贵的成 长舞台，不在办公室的方寸之间，而在基层的广袤天地。前年 参与老旧小区改造调研，我跟着社区网格员爬了 27 层楼，听退 休老教师讲述“爬楼难”的困扰，听年轻妈妈抱怨“晾衣难”的无奈， 这些带着生活热气的诉求，让我突然意识到：我们在文件中写下 的“完善基础设施”，背后是千家万户的具体期待。于是，我们联 合住建、城管等部门建立“青年议事会”，每周蹲点社区收集意见， 最终推动加装电梯试点、规划共享晾衣区等方案落地。当看到老 人们坐着电梯下楼晒太阳，孩子们在新修建的休闲区玩耍时，我 深切体会到：机关青年的价值，不是坐在办公室“想群众之所 想”，而是走进群众中“感群众之所感”，用脚步丈量民情，用真 心换取民心。 二、审视：在困惑中寻找成长方向 （一）能力恐慌：“本领不足”与“使命厚重”的矛盾 随着数字化改革、基层治理现代化等新任务的推进，我们常 常面临“老办法不管用、新办法不会用”的尴尬。比如在处理网络 舆情时，有的同事对新媒体传播规律不熟悉，导致回应滞后、效 果不佳；在运用大数据分析决策时，部分青年干部缺乏数字思维， 难以从海量数据中提炼有效信息。这种“知识储备赶不上时代要 求、能力水平跟不上岗位需要”的焦虑，折射出我们在本领提升 上的紧迫性。 （二）心态波动：“理想丰满”与“现实骨感”的落差 初入机关时，我们都怀揣着“挥斥方遒”的豪情壮志，但在日 常工作中，难免会遇到重复琐碎的事务性工作、复杂难解的矛盾 问题，甚至偶尔的误解与挫折。有的同志因此产生“躺平”心态， 认为“干多干少一个样”；有的陷入“内卷”焦虑，在文山会海中迷 失方向；还有的在“基层锻炼”与“机关发展”的选择中纠结，担心 扎根基层会“边缘化”。这些心态的波动，本质上是理想与现实碰 撞时产生的“成长阵痛”。 （三）价值迷茫：“个人发展”与“集体使命”的平衡 在多元