2025 年清廉机关建设典型经验
清廉机关建设是贯彻落实全面从严治党要求的重要举措，对
于提高机关工作效能、优化政治生态具有重要意义。近年来，X
区机关系统紧紧围绕党中央关于加强党风廉政建设的决策部署，
以打造清正廉洁的机关形象为目标，以干部、制度和文化为着力
点，深入推进清廉机关建设，取得了显著成效。
一、工作成效
（一）坚持政治引领，塑造清朗政风
始终把党的政治建设摆在首位，充分发挥机关党组织的战斗
堡垒作用和党员干部的先锋模范作用。一是强化理论武装，提高
干部政治素养。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思
想，通过专题讲座、集中研讨、个人自学等多种形式，推动理论
学习走深走实，引导广大干部坚定理想信念，增强“四个意识”、
坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是加强警示教育，增强
干部廉洁意识。结合主题党日、廉政党课等活动，组织干部观看
警示教育片，通报典型案例，深入剖析违纪违法原因，让干部受
警醒、明底线、知敬畏，提高拒腐防变的能力。三是完善制度建
设，规范干部从政行为。以开展“作风建设提升年”及“整治形
式主义官僚主义”专项行动为契机，加强机关内部管理制度建设，
完善干部选拔任用、财务管理、公务接待、公车使用等方面的制
度规定，形成用制度管人、管事、管权的良好局面。
（二）坚持文化浸润，营造清正氛围
注重发挥文化的引领和熏陶作用，将清廉文化融入机关文化
建设之中，营造崇廉尚廉的浓厚氛围。一是打造清廉文化阵地。
利用机关办公区域的走廊、墙壁等空间，设置廉政文化宣传栏、
悬挂廉政标语、展示廉政书画作品，让干部在日常工作中潜移默
化地接受廉政教育。二是开展清廉文化活动。组织开展廉政主题
演讲比赛、征文活动、知识竞赛等，激发干部参与廉政文化建设
的积极性和主动性。同时，结合传统节日，开展廉政文化进家庭
活动，倡导干部家属当好“廉内助”，共同营造清正廉洁的家庭
氛围。三是培育清廉价值理念。通过开展廉政教育专题培训、廉
政谈话等活动，引导干部树立正确的权力观、地位观、利益观，
培育清正廉洁的价值理念，使廉洁从政成为机关干部的自觉行动。
（三）坚持正风肃纪，树立清廉作风
持之以恒加强作风建设，坚决整治形式主义、官僚主义问题，
树立机关干部的良好形象。一是加强日常监督检查。建立健全机
关作风建设监督检查机制，定期对干部的工作纪律、服务态度、
办事效率等进行检查，及时发现和纠正存在的问题。二是严肃查
处违纪违法行为。加大对机关干部违纪违法问题的查处力度，对
发现的问题线索，认真进行调查核实，依纪依法严肃处理，绝不
姑息迁就。三是持续开展专项整治。针对群众反映强烈的突出问
题，开展专项整治行动，如整治违规收受礼品礼金、违规吃喝、
违规发放津补贴等问题，切实维护群众利益，增强群众的获得感
和满意度。
（四）坚持制度约束，构建清明机制
加强制度建设，完善权力运行监督制约机制，确保机关权力
在阳光下运行。一是建立健全权力清单制度。对机关各部门的职
责权限进行梳理，明确权力事项、行使依据、运行流程和责任主
体，编制权力清单，并向社会公开，接受群众监督。二是加强廉
政风险防控。围绕机关重点领域、关键岗位和重要环节，开展廉
政风险排查，制定防控措施，建立廉政风险防控台账，加强对廉
政风险的动态监控和管理。三是完善监督机制。加强对机关干部
的日常监督，建立健全党内监督、群众监督、舆论监督相结合的
监督体系，充分发挥监督的合力作用。同时，加强对制度执行情
况的监督检查，确保制度落实到位。
（五）坚持服务为本，彰显清正形象
以服务群众为宗旨，不断提高机关服务水平和质量，树立机
关干部的良好形象。一是优化服务流程。对机关的各项业务工作
进行梳理，简化办
