画好同心圆服务新发展——云南省国有企业统
战工作综述
国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，
是党的统一战线工作的传统领域和重要阵地。近年来，省属国有
企业统战工作取得积极进展。面对国有企业新形势新任务，云南
省勇于创新实践，探索打开国有企业统战工作新局面。
一、完善大统战工作格局
为做好新时代国有企业统战工作，中共云南省委统战部强化
顶层设计，近年来多次召开统战工作会议并深入各省属国有企业
开展调研考察。2025 年 4 月， 云南省委统战部制定国有企业统
战工作措施，明确国有企业统战工作的主体责任、重点任务、工
作机制、组织保障等，着力构建知责明责、定责尽责的履责直联
体系，进一步促进省属国有企业统战与业务工作同频共振，彰显
同心奋斗统战效能。
加强思想政治引领是做好国有企业统战工作的根本前提和
核心任务。多年来，我省国资国企深入贯彻落实习近平总书记关
于做好新时代党的统一战线工作的重要思想，坚持把凝聚共识贯
穿改革发展全过程，不断完善大统战工作格局，画好最大同心圆。
云南省建设投资控股集团有限公司紧扣新时代国有企业统
战工作部署要求，着力构建“统战+N”工作体系，成立党委统
战部，推动党管统战“强起来”、统战机构“建起来”、统战工作
“转起来”。在省属国有企业率先实施网格化服务工作法，创新
构建“三层级四矩阵”服务体系，积极搭建政府、企业联建共建
模式，精准制定年度办实事任务清单，形成“一张网做服务、一
股绳聚合力、一盘棋抓工作、一条心促发展”的浓厚发展氛围，
团结带领统战成员始终与党同心同德、同向同行。
二、积极服务地方发展大局
人才是国有企业高质量发展的第一资源，也是统一战线凝心
聚力的关键支撑。我省国有企业始终坚持广开进贤之路，把党外
人才培养使用摆在重要位置。
云南省投资控股集团有限公司党委把加强党外人才队伍建
设作为推进统战工作的重要抓手，强化思想政治引领，激发干事
动能。健全完善选才育才工作
机制，建立党外代表人士“一人一档”数据库，精准摸排、
动态管理。邀请党外代表人士常态化列席党委会议、董事会议等
重要会议，定期参加党委理论学习中心组学习等政治学习，将党
外代表人士纳入干部教育培训规划，每年举办相关培训超 15 场
次。成立省属企业首个农工党云南省委会下属支部，并提供场地
和经费支持，协助开展调研和课题研究，支部多篇调研报告、提
案获国家级、省级表彰。成立省属企业首个留学人员联谊会，充
分发挥留学人员“海归桥梁” 作用，服务集团国际化经营与市
场拓展，讲
