国企 2026 年上半年党建工作总结及下半年工
作计划
2026 年上半年，公司党委在上级党组织的坚强领导下，坚
持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的
二十大和二十届历次全会精神，深入落实习近平总书记关于国有
企业改革发展和党的建设的重要论述，始始终坚持以高质量党建
引领保障企业高质量发展为主线，推动党的领导与公司治理深度
融合、党建工作与生产经营同频共振，在思想引领、组织建设、
党业融合、作风纪律等方面取得了显著成效，为奋力谱写中国式
现代化国企实践新篇章提供了坚强的政治保证和组织保障。现将
上半年工作情况总结及下半年工作计划汇报如下：
一、上半年党建工作开展总体情况
上半年，公司党委紧紧围绕市委、市政府赋予的功能定位，
紧扣集团党组“强根铸魂、改革赋能、创新驱动、价值引领”党
建工作部署，探索形成了高质量党建引领高质量发展的国资实践
路径。公司上下呈现出思想统一、队伍稳定、风气清正、业绩向
好的良好局面。一是政治引领作用更加凸显。通过深入开展党纪
学习教育，全体党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行
力显著提升，拥护“两个确立”、做到“两个维护”的思想自觉
和行动自觉更加坚定。二是组织基础更加夯实。基层党组织标准
化规范化建设全面达标，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作
用在急难险重任务中得到充分检验。三是融合发展更加深入。坚
持围绕业务工作抓党建，力求抓好党建促发展的工作思路，有效
破解了“两张皮”难题，党建优势转化为发展优势的通道更加畅
通。四是清风正气更加充盈。全面从严治党向纵深发展，党风廉
政建设责任制层层压实，风清气正的政治生态持续巩固。
二、主要工作及成效
（一）聚焦思想铸魂，在强化理论武装上达到新高度
公司党委始终把政治建设摆在首位，坚持用党的创新理论凝
心铸魂。一是严格落实“第一议题”制度。上半年共召开党委会
议 X 次，其中“第一议题”学习共 X 次，第一时间跟进学习习
近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，确保党中央决策部署
在企业不折不扣落地生根。二是深入开展党纪学习教育。紧紧围
绕党纪学习教育这条主线，组织全体党员原原本本学习《中国共
产党纪律处分条例》，举办专题读书班 X 期，覆盖党员 X 人次，
开展警示教育大会 X 场，通报典型案例 X 起，让铁的纪律转化
为党员干部的日常习惯和自觉遵循。三是创新理论宣讲载体。组
建“国企先锋”宣讲团，深入基层一线开展分众化、互动式宣讲
X 场，利用“智慧党建”云平台推送微课 X 期，累计学习时长
超 X 万小时，实现了理论学习由“关键少数”向“绝大多数”
拓展，由“集中学”向“随时学”延伸。
（二）聚焦强基固本，在建强组织体系上展现新作为
公司党委牢固树立大抓基层的鲜明导向，着力把基层党组织
建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。一是推进党支部标
准化规范化建设。全面完成 X 个党支部的换届调整工作，选优
配强支部书记共 X 名，实施“头雁工程”，举办党支部书记履职
能力培训班 X 期。严格执行“三会一课”、主题党日等制度，上
半年各支部开展主题党日活动 X 次，出勤率达 X%以上。二是实
施党员素质提升工程。严把党员入口关，上半年发展新党员 X
名，其中生产一线和青年骨干占比达 X%。设立“党员示范岗”
X 个、“党员责任区”X 个，组建“党员突击队”X 支，在重点
项目攻关、市场开拓等关键时刻，党员冲锋在前，攻克技术难题
X 项，节约成本 X 万元。三是打造特色党建品牌。结合企业实
际，深化“红心照国企·党旗映征程”品牌建设，推行“党建+
项目”“党建+安全”“党建+创新”模式，涌现出 X 个市级以上
先进基层党组织和 X 名优秀共产党员，形成了“一支部一品牌、
一小组一特色”的生动局面。
（三）聚焦中心大局，在推动党业融合上取得新突破
公司党委坚持服务生产经营不偏离，把提高企业效益、增强
企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为党组织工作的出发点
和落脚点。一是完善公司治理机制。全面落实“双向进入、交叉
任职”领导体制，修订完善党委前置研究讨论重大经营管理事项
清单，上半年党委前置研究重大事项 X 项，把关定向作用充分
发挥，确保了企业发展正确方向。二是深化“党建+"赋能行动。
围绕年度经营目标，开展“亮身份、践承诺、比贡献”主题实践
活动，引导党员在降本增效、技术创新中当先锋。上半年，由党
员带头实施的技改项目 X 个，产生直接经济效益 X 万元；在市
场拓展中，党员营销团队签约合同额 X 亿元，同比增长 X%。三
