在庆“七一”主题党日活动上的讲话：重塑企业精神再造新的贵和

在庆“七一”主题党日活动上的讲话：重 塑企业精神再造新的贵和 同志们： 今天，我们召开这次会议，庆祝党的 105 岁生日。刚才， 我们观看了廉政教育片和爱国主义教育片，重温了入党誓词， 相信大家都心有所感。按照要求，我作为党委书记，需要给 大家上党课。我想，当前最主要的还是结合公司存在的问题 与大家做一下沟通，也是我个人作为一名普通党员与大家做 一次思想汇报，一并与大家共勉。 一、贵和的光辉历史和优良传统 曾经的贵和作为县属骨干企业，是桓台县七大支柱企业 之一，是县里纳税前三名的企业，一举一动都直接影响着全 县财税状况。那时，金诚、东岳、博汇、汇丰还没有成立。 贵和的负责人和中层领导干部是需要组织部直接任命，想到 贵和来任职，必须是县里看重的、最懂经济的干部。 前事不忘后事之师。只有不忘历史，才能砥砺前行。今 天回顾这些光荣，我想每一名同志都要想一想，我们每一名 贵和的同志，在进厂的第一天，是怀揣着怎样的梦想？贵和 走到今天，需要县里选派工作组来接手生产经营，我想我们 有必要反思一下，贵和到底出了什么问题？ 贵和不只是县里的贵和，不只是股东的贵和，她更是我 们全体员工每一个人的贵和。贵和光荣的过去是在我们的手 中抛弃，还是需要我们争分夺秒地抢回来？请大家在有暇之 时，在午夜梦回时想一想。 二、这些年贵和丢掉了什么 （一）贵和丢掉了“以厂为家”的初心。6 月 10 日进厂 后，我陆续与管理层谈话。这期间，许多同志跟我讲，对贵 和有着深厚的感情，在十几甚至几十年的工作中，付出了太 多太多，很多公司高管和中层干部都是一步一个脚印从车间 工人干出来的。企业发展到今天不容易，带着这一千多工人 发工资更不容易，这些人的背后就是一千个家庭，企业若是 破产了，员工们该何去何从？我相信，这些话都是发自真心 的。 但是，具体到我们每个人，扪心自问，在工作中是不是 真正把贵和当做了自家的事情？是不是用自己的一言一行 维护着企业的利益不受损？请同志们对一对号，有则改之， 无则加勉。 以厂为家，在这个市场经济至上的氛围中，要求或许有 点高了。那么我们降一点要求，先从我们党员干部做起，从 现在做起，全心全意地把工作做好，共同维护好贵和这棵我 们赖以发工资的大树！ （二）贵和丢掉了勤俭朴素的性格。贵和改制后，由县 属企业成为民营企业，现在又通过几次重组改回了国资持大 股的公司。或许就是在转为民企后，忘记了当年走过的穷路 子，过过的苦日子。非生产性支出越来越多，越来越随意。 但是，我们不要忘记了企业发展迅速，钱越来越好赚并不是 自己的本事强，而是踩在了中国经济飞速发展的风口上。 来到贵和后，我看到的是什么？仅就勤俭朴素来讲，我 说几个小事。车间里员工的工作台简朴得很，职工食堂也保 存着上世纪的风格，甚至集团办公楼办公室的门都寒酸得很， 而我看到的几个特殊的办公室，却装修高档奢华得很。还有 工作服，办公室给我送去的第一天，我就自觉换上了。电厂、 纸厂、化工厂的员工们能穿，我们就能穿。所以，公司管理 层、销售、供应、后勤人员，进了厂区也请自觉换上工装。 要求大家勤俭朴素不是做苦行僧，追求美好生活是我们 努力工作的目标，只是希望通过勤俭朴素从根本上培养一种 良好的品德，降低物欲需求，提升精神境界，特别是作为党 员干部，这个好的品德可以帮助我们守住初心，挡住糖衣炮 弹的攻击。 （三）贵和丢掉了公开公正的品质。公开公正，公平透 明，把一碗水端平，用制度管人管事，这是企业基本的要求。 不公开不透明，无私也容易生弊。不公开处事，瞒着藏着， 怎么能服众？从进驻贵和开始，我们就全面透明地议事处事， 真正做到集思广益把企业做好。6 月 22 日，新的经理办公会 第一次开会，会上大家都畅所欲言，说错了不怕，就是要广 泛听取意见，最终意见形成了，都要坚决执行，谁也不能在 背后再散布反对言论。总之，我决不允许自己搞“一言堂”， 我也不会允许其他任何人不公正不公开不透明。 下一步，不是涉及公司商业秘密、技术秘密等信息，都 会通过各种形式告诉大家，企业是股东的，更是大家的，事 情公开透明了，就守住了公正公平的底线。 （四）贵和丢掉了锐意进取的精神。发展才是硬道理， 只有发展才能解决问题，因循守旧，固步自封只能走向末路。 而贵和恰恰失去了当年那种锐意进取的精神，吃的是当年的 老本。看看我们的纸机，许多同志跟我说，都运行二十多年 了，多么光荣，但这是机器的光荣，不是我们人的光荣。固 然，这里面有市场的因素、有环保的压力、有产业升级转型 的困难。但是，同志们，特别是管理层的同志们，难道金诚 石化、东岳集团等其他公司不面临这些压力吗？“不发展是 等死，发展是找死，主动找死或许死不了，等死肯定会死 掉”。我们宁愿死在冲锋的路上，也绝不能“等死”。 所有问题，怪不得我们的职工，因为问题从来都是从管 理层开始，从主席台开始的。这几天，我在厂里转时，一直 默默观察。据我看，我们的绝大多数员工，特别是一线人员， 都踏实务实，吃苦肯干，内心光明，富有激情。每每看到我 们的员工，我就想，这么好的员工，多么踏实的班底，只要 我们团结一心，拼搏奋进，贵和一定会有美好的未来。也正 是因为贵和有这样一群好员工，县委、县政府才相信贵和有 重塑的希望，才会安排我带专班全面接管生产经营工作，一 起锻造一个在党委和国资领导下的新贵和。 三、我们希望贵和