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个人信息 年龄 29 手机号 135xxxx9999 邮箱 xxxx@xxx.com 现住城市 北京市朝阳区 工作经验 7 年 求职意向 从事职业 人力总监 期望月薪 20K-25K 证 书 2009.8 人力资源管理师 张 三 ZAHNG SAN 工作经历 公司名称: 北京某信息科技有限公司 职位名称: 高级人力资源经理 税前月薪: 15k-20k 在职时间: 2011.06-至今 工作描述: 工作经验的时间采取倒叙形式,最近经历写在前面;工作经验的描述与目标岗位的招聘要 求尽量匹配,用词精准;工作成果尽量以数据来呈现,突出个人成果以及做出的贡献;描 述尽量具体简洁。如: 1.依据集团战略规划,参与制订人力资源整体战略规划并推进落地与执行,主导并支撑招 聘、培训和员工关系模块的建设与运营达 7 年,有效满足相关需求; 2.组织落实人力资源管理体系(含策略、政策、平台、制度等)建设,保证人力资源管理 成为公司促进发展的源动力; 陆续推动 XX 家分公司建立完整的人才管理制度并有效运 行 XX 年; 3.参与制订招聘管理、培训管理、人员梯队培养、薪资管理、企业文化建设等模块工作策 略、工作计划并有效分解,协调、指导与监督下属