个人信息
年龄
29
手机号
135xxxx9999
邮箱
xxxx@xxx.com
现住城市
北京市朝阳区
工作经验
7 年
求职意向
从事职业
人力总监
期望月薪
20K-25K
证 书
2009.8 人力资源管理师
张 三
ZAHNG SAN
工作经历
公司名称: 北京某信息科技有限公司 职位名称: 高级人力资源经理
税前月薪: 15k-20k 在职时间: 2011.06-至今
工作描述: 工作经验的时间采取倒叙形式,最近经历写在前面;工作经验的描述与目标岗位的招聘要
求尽量匹配,用词精准;工作成果尽量以数据来呈现,突出个人成果以及做出的贡献;描
述尽量具体简洁。如:
1.依据集团战略规划,参与制订人力资源整体战略规划并推进落地与执行,主导并支撑招
聘、培训和员工关系模块的建设与运营达 7 年,有效满足相关需求;
2.组织落实人力资源管理体系(含策略、政策、平台、制度等)建设,保证人力资源管理
成为公司促进发展的源动力; 陆续推动 XX 家分公司建立完整的人才管理制度并有效运
行 XX 年;
3.参与制订招聘管理、培训管理、人员梯队培养、薪资管理、企业文化建设等模块工作策
略、工作计划并有效分解,协调、指导与监督下属