习近平总书记曾指出，各级领导干部要提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定能力，努力推动形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治环境，在法治轨道上推动各项工作。这就要求我们做干部要做法治干部，要搭建起党与群众之间凝聚人心，传递民意的重要桥梁，成为法治建设进程中的主心骨。

2014年末，由国家语言资源监测与研究中心、商务印书馆、人民网联合主办的“年度热字”评选结果揭晓，“法”字当选中国年度汉字，“依法治国”在中国十大流行语中排在首位。十八届四中全会以来，中央全面深化改革将法治列入首轮议程，这不仅反映出中央着力解决好“人治”与“法治”的决心，更映射出民众对于建立公平正义法治社会的渴望。如何提高自身法律素养，如何成为法治干部，这是当前我们不得不深思的一个问题。

融汇法治思维，维护法律权威。“法大行，则是为公是，非为公非”。人民权益要靠法律保护，法律权威要靠人民维护。然而，在干部队伍中，还存在法治意识淡薄，脱离群众，目中无法，权大于法的“幸存者”，这些“幸存者”辐射性的影响了一批“墙头草”干部。因此干部不仅要学习宪法法律知识，还要融汇法治思维，更要当好维护法律权威的“代言人”，正如法理学家贝卡利亚所说“法律的力量应当跟随着公民，就像影子跟随着身体一样”，势必在全社会兴起有权必有责、用权必监督、违法必追究的良好风气。

筑牢法治实践，弘扬法律精神。“天下之事，不难于立法，而难于法之必行”。有法必依，执法必严，实践法治必须优于理论法治。一分部署，九分落实，任何法律条文不落到实处，得不到有效执行，就是一纸空文。姑息有法不依、执法不严、司法不公的行为，将对整个国家的法制建设进程造成历史性的负面影响。“法律的尊严在于执行”，维护这份尊严需要法治干部躬亲实践，只有充分运用法治思维，才能维护社会稳定、推动经济发展、化解干群矛盾，只有深入推进依法行政，才能进一步推动各级政府全面履行职能，保障好人民群众的正当权益。

尊崇法治信仰，坚守法律底线。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。法律红线绝不可碰，法律底线绝不逾越。法治干部要时刻保持清醒的头脑，牢记为人民服务的宗旨，慎独、慎言、慎行，在“人治”到“法治”的过渡时间内找准位置，充分发挥积极的带头作用，摒弃“官本位”的特权思想，坚决反对徇私枉法、知法犯法的行为，严于律己、遵纪守法，提升履职尽责能力。

法治干部就是要求我们成为尊法的模范、学法的模范、守法的模范、用法的模范。全面深化改革需要法律保驾护航，有力地推进依法治国需要法治干部传递正能量。