公司党委落实党课制度经验汇报材料 “初心永驻”是×公司党委为深入巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题 教育，强化政治理论学习和政策宣贯，传导主流价值观和正能量而创新的书记 项目。在前期推行书记讲党课的基础上，由公司党委书记挂帅，在公司内部公 开选募优秀党课课题和有丰富授课经验的优秀讲师讲授专题党课，创新党课方 式，丰富党课内容，提升党课质量，送党课下基层，从而增强学习教育的针对 性、实效性和吸引力、感染力。 “初心永驻”受到了基层党员的欢迎。公司党委将继续把这项“专利产品 ”放在大的时代背景下，海纳百川，融会多种有利因素，整合条块文化阵地 ，为全体党员提供一个广阔、深厚、充实的多维文化空间。“初心永驻”讲师 团项目现已纳入基层党建重点工作进行推广，并逐渐打造成党员和群众能力提 升的思想熔炉、精神阵地。逐渐成为服务企业发展、凝聚人心、提升能力、推 动工作、促进和谐的坚强堡垒。在上级党委及公司总体安排下，呈现出了主题 新颖、特色鲜明、形式灵活、实效明显等特点，在×集团“专业专注、果敢果 行”组织理念宣贯的持续推动下，形成了立标杆、树典型，的学习热潮，“点 上有典型、面上全覆盖”的工作格局逐步形成。具体有三个方面好的成效： 一是基层党建内容更加丰富。秉承“源于基层、面向基层、凝聚基层”的 宗旨，盘整基层资源，深入发掘了一批政治素质过硬、勤勉敬业、求真务实或 有内涵故事的典型代表，并加以选拔和提炼，全力打造一支高素质、高水平的 思想教育讲师队伍。讲师通过分享党的理论政策学习心得，讲述自己或身边人 和事，开发了一批内容丰富、方式新颖的精品课程。截止目前，送党课下基层 ×次，各基层自发组织×余场次，受众×人次。以基层人讲基层课、述基层事的 形式，创新了授课方式，丰富了学习内容，增强了思想教育的针对性、实效性 及感染力，树立了正确的主流价值观，传递了正能量。 二是基层党建特色更加鲜明。得益于“初心永驻”平台的研修，不少基层 党组织的学习意识、氛围得到了提高，党群联系更加密切，党支部吸引力不断 增强。“初心永驻”的深入开展密切了党员与职工的联系，党员带头学习、带 头实干、带头奉献，先锋模范作用带动了广大职工群众，增强了党支部的吸引 力。在“初心永驻”的助力下，各基层党组织能围绕中心、服务大局，紧密结 合各自工作实际，将特色党建实践工作提升到更高理论层次，彰显出时代特征 、融入单位特点、展现党建特质的鲜明特点。 三是服务中心工作更加有力。“初心永驻”的深入开展，有力提升了各基 层党组织服务公司中心工作的能力和实效。党员干部普遍感到党建工作抓手更 加具体，党建工作任务更加明确，更具可操作性，切实发挥了基层党组织的战 斗堡垒作用和党员领导干部的先锋模范作用，用组织的力量集聚了人心，用模 范的力量鼓舞了士气，营造了干事创业的良好氛围，为加快推进×建设提供了 坚强的政治、思想和组织保障。 总结前期工作做法，我们主要是以“初心永驻”为平台，构建党员思想教 育阵地，致力于“构建社会主义核心价值体系、增强社会主义意识形态，提升 企业吸引力和凝聚力”，在“红”字上下功夫，在“新”字上做文章，在“活 ”字上用心思，在“实”字上出真招，为企业提供坚强的政治、思想和组织保 障。具体来讲： 一、围绕一根“红”线，突出思想引领，弘扬向上能量 ×公司具有队伍规模大、业务链条长、用工模式杂、员工群体多样化的特 点，员工构成复杂，思想教育难度大。“初心永驻”是桥梁，亦是纽带，广大 党员同志在这里集思广益，思想活跃，在这里跟党说心里话，谈感受，有沟通 ，有交流，使得基层思想教育工作更贴近员工，更贴近现实。为全面了解基层 党建现状和党员思想状况，扎实推进党建工作也提供了强有力的对话平台。 “初心永驻”主题明确、信息密集、知识丰富。每期突出一个主题，由此 主题辐射许多知识层面，涉及信息面广，知识广泛。如基层党员能听到以全新 的视角增强党章意识，聆听讲师用“数字”述说长征故事，共同铭记历史，立 足岗位传承“长征精神”；基层党员亦能听到×农民工×通过×多年刻苦努力 ，自学成才，从普通保安员成长为一名×电工，并获得“全国劳动模范”称号 的励志故事，激励自己着眼工作做贡献；基层党员在面对压力倍感焦虑和无助 时，还能听到消防急救中心医生开出“打开心，擦亮眼睛，发现生活的美”这 样的良方等等。每次都凝聚着主讲人的智慧、学识、人格，就载体整体而言 ，聚集着丰富的知识，就每一次课程的个体而言，又是某一知识领域的提升、 凝练。从知识的流动性来说，“初心永驻”是知识的扩散运动，能把握时代脉 搏、切入读者需求，以热点、知识点来定位，确定讲座主题，引导党员的学习 定向，满足党员对知识的渴望。形式灵活、互动性、发散性强。“初心永驻 ”因其以主讲、对讲、影视欣赏、音乐评析等而显示其灵活性。通过提问、互 问而显示其互动性。 二、突出一个“新”字，创新方式手段，打造党建品牌 项目在前期策划和实施过程中已将“三个注重”贯穿始终。一是通过对讲 师资质及人员结构设定高标准和层层严格把关筛选，甄选出综合素质能力较强 的×名讲师团成员。二是宣讲主题内容始终坚持正确的价值导向，通过宣讲把 大道理变成小道理，把理论与形势政策宣讲紧密结合，优中选优确定了党建、 文化、管理经验、成长分享等多个类别的专题，宣讲形式包括即兴演讲、脱口 秀、专题讲解、互动探讨、交流分享等多种形式。三是充分关注人才的挖掘与 培养，对其中基础知识扎实、思维缜密、表达能力较强的讲师给予了高度关注 和指导，打造讲师的成长平台。 以往党员思想教育习惯于“灌输—接受”式的传统德育手段，忽视了“活 动-体验”这