组织工作的“匠心”
抓工作质量不是一个新命题，各行各业都有追求质量
的内在要求。生产产品要追求质量、提供服务要讲求质量
、日常生活也要谋求质量，我们抓组织工作，更应当把质
量作为一种内在要求，牢固树立“组织工作无小事”的观
念，把“匠心”融入到日常工作的全过程。
认清提升组织工作质量的现实要求，解决“为什么
”的问题
1．十九大精神新要求。在党的十九大报告中，质量是
个高频词。报告中多处提到质量，主要指向“经济质量
”、“教育质量”、“就业质量”、“强军质量”、“供
给侧体系质量”、“生态系统质量”等发展质量问题。特
别值得关注的是，报告第一次提出了“不断提高党的建设
质量”的重要命题，为党的建设指明了新方向。组织工作
作为党建工作的重要组成部分，树立质量意识，自然是题
中应有之义。
2．示范点建设高标准。嘉善县在开展“工作质量提升
年”活动中对工作质量的明确要求。活动中要解决的工作
标准不够高、工作基础不够扎实、工作作风不够务实等问
题，就是影响工作质量的具体因素。活动设定的“五个提
”目标：“标准提升、工作提质、服务提速、管理提效、
干部提神”，就是对提升工作质量目标的具体化。工作质
量不是一蹴而就的，需要持之以恒地去抓，广大党员干部
要开展勇立潮头比拼行动，组织部门作为牵头部门之一
，更要身先士卒，带头投身于工作质量提升的热潮中。示
范点建设目标的实现，需要各方面工作的全面提升，组织
工作自然也不例外。
3．抓工作内在驱动力。质量就是标准，是衡量工作成
效的一杆尺。同时，反过来，标准更引领质量，高标准是
工作高质量的前提。质量就是目标，工作最终做得如何
，要用质量来检验。质量就是作风，追求卓越就是一种追
求质量的态度，没有好作风就难有好的工作质量。“取法
乎上，仅得为中；取法乎中，故为其下”。组织工作的标
准必须往上提、往前看，这要成为我们抓好工作的内在源
动力。
明确组织工作质量的追求导向，解决“是什么”的问
题
1．政治导向。政治性是组织工作的第一属性。党的十
九大报告把党的政治建设纳入新时代党的建设总要求，强
调要“以党的政治建设为统领”。这一重要论述，明确了
政治建设在新时代党的建设中的战略定位。做好新时代的
组织工作，必须把党的政治建设摆在首位。
2．问题导向。解决问题的过程就是提升质量的过程。
组织部要解答好“组织工作的差距在哪里、责任怎样扛
”。事实证明，这种以问题为导向的工作方式是有效的。
我们的工作成绩单充分说明了这一点。同时，还要注意
，去年的问题到今年就不一定是我们需要着重突破的问题
了，必须根据今年的实际情况来调整，每年都要对工作短
板进行研判。
3．过程导向。有好的过程未必有好的结果，但一个糟
糕的过程必然带来一个糟糕的结果。“匠心”指的一个重
要方面，就是对过程的高度重视。这就要求我们在组织工
作
