2019年度党建工作述职报告
海科社区党委副书记、居委会主任 舒兵
尊敬的各位领导:
2019年以来,我深入贯彻党的十九大和习总书记来川
视察重要讲话精神,结合“三大活动”和“全面落实年”要求
,以积极负责的工作态度全面落实基层党建工作责任制。
下面,我就履行职责情况述职如下,如有不足之处,敬请
指正。
一、党建工作情况。
(一)夯实组织根基,强化党建核心引领
一是深化党员教育。积极引导全体党员干部牢固树立
终身学习的理念,我们严格执行三会一课制度,同时组织
开展集中学习、知识竞赛等活动12次,让党的十九大会议
精神深入到每个党员心中。二是加强党员管理。通过公益
时间银行,开展党员积分管理,通过对党员参加党组织活
动、党费缴纳、三会一课等情况的基础评定和党员自我积
分申报的方式,对党员进行考核。三是壮大党员队伍。在
中铁丽景书香小区成立了中铁丽景书香党支部,建立“海科
e家工作站”和“红色驿站”,推动服务下沉到小区,地毯式搜
索小区流动党员320名,发动流动党员参与社区治理,充分
发挥党员先锋模范作用。
(二)党建引领社区治理,探索发展治理模式
社区围绕产业发展和社区建设的相辅相成,探索
“1135”社区治理模式,创新“线上社区宝+线下红色驿站”智
慧治理模式,积极推进高品质和谐宜居生活社区建设,通
过“海科红娘”、“海科邻里节”等品牌活动,主动服务园区企
业,做实“三区互动”工作。社区被列为国家新型城镇化城乡
社区发展治理标准化建设示范点,先后获得“省级和谐劳动
关系社区”、“成都市全市争先创优先进基层党组织”、“成都
市最佳党建引领示范社区”等20余项省市区级荣誉称号。
(三)持续狠抓党风廉政建设
一是聚焦问题、重点领域重点治理,针对群众反映的
慢作为、对待群众态度生冷等问题,社区对两委和前台进
行重点治理,加强对窗口服务工作人员开展情况的监督检
查,并以试卷的形式进行考核,抓好典型示范。二是畅通
渠道,设立了“微腐败”治理专用信箱,公示市、区举报电话
,发挥群众的监督作用。三是狠抓落实,深化认识,把思
想和行动统一到街办的决策部署上来,不断增强推动集中
整治工作的责任感和紧迫感。
二、正视工作不足,努力整改提升。
(一)党建工作基础、规范性程度有待加强。一是针
对部分下设支部组织生活开展不正常、不规范,质量不高
的情况督促和重视不够。二是个别支部书记党务不熟悉
,落实工作被动应付,工作质量不高,执行力偏弱。
(二)党建工作机制不完善。党建工作的积分制考核
奖惩办法没有严格执行、党员的教育管理制度和激励约束
机制没有健全和完善,监督检查流于形式。
(三)民主集中制意识欠缺。一是