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吕树江:在欢迎省市选派干部暨全县结对帮扶驻村帮扶工作会议上的讲话

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县委书记吕树江在欢迎省市选派干部暨全 县结对帮扶驻村帮扶工作会议上的讲话 (2018年4月13日) 今天这次会议主要有两项任务:一是欢迎省、市选派 干部来我县乡、村任职;二是按照4月11日全市脱贫攻坚工 作会议安排,对我县脱贫攻坚工作进行再动员、再部署 ,特别是坚持问题导向,对当前和下步结对帮扶、驻村帮 扶工作作出进一步安排。  刚才,会议宣读了表彰决定,按照“五个一批”原则对上 年度工作中涌现出来的先进典型进行了表彰,在此,我向 获奖的先进单位和先进个人表示祝贺,对大家一年来的付 出表示感谢!  特别是刚才侯全生、洪惠忠、赵天昕3位同志分别代表 52名省派干部和72名市派干部作了发言。几位同志的发言 有思想、有高度,既表达了现实想法,也展望了远景规划 ,传达了全体选派干部的统一心声。  按照党中央乡村振兴战略部署,以及省委大规模选派 干部到乡村任职支持乡村振兴和脱贫攻坚战略安排,全省 选定1.2万名干部到乡村任职。目前,选派到我县的52名省 派干部、72名市派干部已经全部到位,我县同时选派77名 ,已经实现了全县所有行政村第一书记全覆盖。  这次选派到我县的124名省、市干部,积极响应省委、 市委号召,主动到农村、到艰苦地区来工作,这是讲党性 、讲原则的具体体现,是总书记和党中央一再要求的“不忘 初心、牢记使命”的具体诠释。他们的到来,将为我们乡、 村两级改革发展带来新的理念、新的思路、新的举措,对 我们无疑是雪中送炭,必将为推动全县整体高质量发展起 到极大的促进作用。在此,我代表县四大班子和全县43万 各族人民,对各位省、市选派干部的到来再次致以热烈欢 迎!  这次选派到我县的124名省、市干部,一是素质较高。 124名同志分别来自省、市44个机关、高校、企业、事业单 位,都是各单位的骨干和精英,都是响应省委、市委号召 投身乡村振兴的优秀人才。他们当中有的担任领导职务多 年,工作经验丰富;有的是某一领域的专家,掌握核心技 术;有的在单位工作多年,熟悉各项业务,专业能力突出 ;有的具有博士、硕士学位,观念新颖、视野开阔;有的 年轻有为,干劲十足。可以说,选派干部的整体素质都非 常高、能力也非常强,都是喀左急需的人才。二是作风优 良。喀左县是全省15个扶贫开发重点县之一,基础差、底 子薄、乡村条件有限,与大家以往的工作和生活条件相比 差距很大。但是大家没有怨言,更多的是理解和努力克服 ,展现了选派干部良好的精神风貌,这种不畏艰辛、不惧 困苦的优良作风让我们深受感动。三是工作务实。虽然大 家来的时间比较短,但能够做到迅速融入,有的已经对乡 、村情况有了总体了解;有的已经着手制定发展规划;有 的已经厘清上级政策,并积极同相关部门进行了对接;有 的已经与派出单位沟通争取支持;有的积极与亲朋好友联 系项目,亲自考察项目的可行性。他们当中有的曾经在乡 村工作过,有的从未接触过乡村工作,但是都能安下心来 、认真研究,结合工作职责任务,一件一件的做、一项一 项的抓,这种务实敬业的工作态度值得我们学习。在此 ,我向大家表示衷心感谢!   这次选派到我县的124名省、市干部,将在未来三年里 与原单位脱钩,吃住在乡镇政府或村里,与基层干部同甘 共苦。其中乡镇第一副书记将配合乡镇党委书记,重点聚 焦振兴乡镇经济、壮大村级集体经济方面,协助制定发展 规划,搞好产业融合,抓好基层党的建设;村第一书记将 帮助抓好党建工作,帮助研究制定发展规划,健全完善农 村集体经济组织,培育新型农业经营主体,推进农业产业 结构调整,大力发展村级集体经济,带领农民闯市场,维 护农村社会和谐稳定,提升乡村治理水平,帮助群众办实 事,打通服务群众“最后一公里”。  在此,向省市各位选派干部提几点希望:希望大家迅 速转变角色,真正把自己当成喀左的一员,不负省委、市 委的重托,不负派出单位的期望,不负喀左全县人民的期 待,充分发挥自身优势,主动作为、做有所成;希望大家 立即进入状态。牢记工作职责,集中精力投入到乡村振兴 、脱贫攻坚上来。要发挥自身特长,抓住培育产业和培育 人才这两个关键,把乡村振兴当成主业,特别是聚焦脱贫 攻坚开展工作,帮助乡、村拓宽思路,制定实际规划和举 措;帮助村民转变观念、改变习惯、更新理念,确保通过 三年努力实现个人成长和乡村振兴双丰收。  这次省市选派到我县的124名干部,来自于省、市直 44个单位,他们的到来,标志着我们与上级44个单位结成 了亲戚,是组织上对我们的关心和厚爱,是一种偏得,更 是一种机遇。我们县、乡、村三级一定要统一思想,高度 重视,全力配合,确保选派干部生活顺心、工作顺利。这 里我分别提几点要求:  ——县委组织部要发挥职能作用,认真做好组织协调 工作,指派专人随时与选派干部联系沟通,为选派干部尽 快熟悉情况、顺利开展工作创造条件;对选派干部的诉求 积极回应,对选派干部的困难努力解决。同时,组织部要 围绕选派干部工作、生活情况不定期进行调研,随时了解 情况,随时推动工作开展。  ——乡村两级要发挥主体作用。我们乡、村两级:一 要迅速做好对接工作。尽快让选派干部了解村情、乡情 ,包括县情。二要全力做好服务保障。要多关心选派干部 ,为选派干部解决工作、生活上的实际困难,让选派干部 感受到家的温馨。要全力支持选派干部工作,为选派干部 开展工作提供便利条件。三要加强沟通联络。乡镇一级要 负起主体责任,采取座谈交流、现场了解等方式,定期与 所在乡镇的选派干部保持常态化联系,具体工作要多与选 派干部交流,多征求意见建议,相互促进,共同提高。乡 镇党委要担负起管理责任,在安全方面做好保障,在工作 方面全力支持,在生活方面细心周到,在纪律方面严格要 求,保证选派干部想事、干事、成事、不出事,让派出单 位放心,让县委放心。选派干部所在村的党支部书记要找 准定位,悉心听取和采纳选派干部的好意见、好办法。特 别是我们各位村党支部书记要强化主体意识,克服“等靠要 ”思想,不能完全依赖下派干部,要增强主动意识、树立责 任意识,真正推动工作开展。  下面,就整体脱贫工作,特别是驻村和结对帮扶工作 ,我再讲几点意见:  一、关于整体脱贫工作  春节前,我们已经召开全县脱贫攻坚大会。会上印发 了全县脱贫攻坚工作文件汇编,明确了今年整体任务、工 作思路和保障措施。希望各乡镇、各部门认真组织对文件 汇编进行学习,按照县委、县政府要求全力抓好落实。 4月11日,市委、市政府召开了全市脱贫攻坚工作会议 。蹇彪书记在会上作了讲话;高伟市长作了工作报告;市 委常委、市纪委书记