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县清廉社区建设工作汇报

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县清廉社区建设工作汇报 今年以来,X县清廉社区建设工作领导小组紧紧围绕服 务群众这一宗旨,通过营造浓厚清廉文化、加强社区干部 管理、规范权力运行、提升服务水平等举措,深入开展清 廉社区建设示范点活动,取得了清廉文化氛围渐浓,干部 干净干事、创业热情渐涨,社区居民幸福感渐强的初步成 效。其主要做法是: 一、整合资源,清廉文化异彩纷呈 通过加强社区清廉文化建设,让廉洁自律意识、监督 意识不断渗透到社区党员干部和居民工作生活中,使廉洁 意识入耳、入脑、入心。一是找准阵地。X社区等X个创建 示范点社区下辖X个居民小区近X万余居民,我们把城市社 区清廉文化宣传的主阵地放在居民小区活动密集的地方 ,乡镇集镇居委会则把清廉文化建设的宣传主阵地选择在 集镇集贸市场,这样才能够最大限度地发挥宣传效果。在 清廉文化版面设计上重点选择《农村基层干部廉洁履行职 责若干规定(试行)》漫画、群众通俗易懂的清廉警言警 句,X唐代诗人陶渊明的廉洁故事等等。全县X个创建党风 清廉建设示范点的社区共张贴清廉图画X幅,发放《农村基 层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》宣传册X余册,组 织社区党员干部群众参观陶渊明纪念馆X人(次)。二是搭 建平台。充分利用现代社区居民自我娱乐精神高涨的势头 ,因势利导,搭建平台,寓廉于乐,大力开展清廉文化活 动。X镇投资X万,社区争取企业赞助X万元,筹建起X社区 老年腰鼓队、夕阳红红歌会、交际舞队等民间团体,为其 购置设备,统一印有“廉”花的服装,新庄镇投资X万元在集 镇广场竖起清廉警句石,组织开展唱红色清廉歌曲,读清 廉书籍,讲清廉故事等一系列宣传清廉文化的活动,在潜 移默化中树立起家庭清廉文化理念。X月底,X社区开展了 一次“清风伴我行——五一文艺汇演”,吸引来全县X家企业 单位的参加,X多人观看,反响热烈。三是抓住关键。据统 计,在创建示范点的X个社区中党员有X人,副科级以上领 导干部近X人。县纪委和县委组织部联合印发了《关于开展 党委书记下基层讲党课活动的通知》,要求党委书记进社 区到农村基层讲党课每年不少于X次,举办领导干部配偶廉 洁教育培训班培育廉内助,组织社区内的干部配偶参观X纪 念馆接受清廉教育,社区文艺队伍成功吸纳近X名干部配偶 参加,组织清廉书法比赛,吸引X名热爱书法的领导干部参 加。通过各种清廉活动,变组织社区内的领导干部参加为 自愿参与到社区清廉文化活动中来,提高了党员干部的廉 洁自律意识。 二、等同视之,干部管理凝心聚力 社区干部的廉洁自律问题是社区群众最关心的一个问 题,X县对社区干部的管理做到严把“三关”即准入关、激励 关、廉洁关,有效地促进社区干部干事创业的热情。一是 竞聘激活公益性岗位。公益性管理岗位是由政府、社会、 社区居民等多渠道出资,符合公共利益,而设立的社区管 理岗位。以往,在安排公益性岗位时,都是社区所在乡镇 决定,整个过程不公开,党员群众对于这种就业性信息关 心程度高,出现了一些不良反映。今年,由县纪委协调 ,在县民政局的支持下,给予创建示范点的社区新增了X个 公益性管理岗位。在选聘这X名工作人员时,参照X县企事 业单位人员招聘办法,引入竞争机制,乡镇纪委全程监督 ,选聘过程透明公开,县乡两级纪委没有收到相关信访举 报,社会反响较好。二是引入评星定级管理法。县委把社 区党支部成员和经社区居民选举产生的居委会成员一同视 为农村基层干部,享受村干部同等的政治经济待遇。完善 社区干部监督管理机制,建立起社区干部“评星定级”管理制 度,通过民主评议,将社区干部业绩评星定级分为政治星 、发展星、和谐星、廉洁星、为民星五个类别。创评标准 的制定,使社区干部知道了什么能做,什么不能做。评星 定级结果直接与社区干部的使用和奖惩挂钩,树立了让干 事创业、群众公认者受奖励得重用,让工作消极、碌碌无 为者受惩戒的正确导向。目前,全县有X个社区的党支部书 记参加全市村干部公务员考试,通过了考核录取为乡镇公 务员。三是干部公开清廉承诺制。今年初,全县X名