县检验检测中心2022年工作总结及2023年 工作打算 2022年，县检验检测中心在县委县政府正确领导，坚 持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学 习宣传贯彻党的二十大及省、市、县党代会精神，全体干 部职工躬身入局，解放思想，守正创新，狠抓落实，圆满 完成了上级交办的各项工作任务。根据有关要求，现将有 关情况汇报如下： 一、2022年工作总结 （一）聚焦“党建提质”，努力在管党治党中树立新 风貌 一是狠抓学习，培根铸魂。认真落实意识形态工作责 任，扎实推进“3+1”理论武装体系构建工作，建立线下党员 轮值“领学”、缺勤党员“补学”、退休党员“送学”、入党积极 分子“跟学”、党建工作股“督学”的“五学联动”机制，线上 “学习强国”学习“每日一调度、每周一通报、每月一总结、 每年一表彰”“四个一”机制，累计组织固定学习日学习40余 次，主题党日10次，党员领导干部、党支部书记、基层一 线党员讲党课7次，引导党员群众深入学习宣传习近平新时 代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，努力为检验 检测和计量检定事业发展凝聚力量。二是狠抓纪律，强筋 健骨。认真落实全面从严治党主体责任，扎实开展干部纪 律作风整顿提升活动，重点对照“严真细实快”的要求，开展 “五树五整”，以干部的思维重塑、观念重建，带动作风大转 变、能力大提升、发展大跨越，形成“优作风、强本领、提 效能”的干事创业氛围，为推动全县检验检测和计量检定事 业发展提供坚强保障。三是狠抓服务，发挥作用。根据疫 情防控工作需要，3月份以来，先后组织干部职工1000余人 次，分批次全员下沉到“双报到”的XX县富源社区和“11- 3”网格，开展全员核酸检测志愿服务活动和常态化疫情防控 督导，要求党员干部到群众最需要的地方去发挥作用，努 力树立检验检测干部良好形象。 （二）聚焦“能力提升”，努力在真抓实干中筑牢新 根基 一是强化人才队伍建设。始终把人才队伍建设作为推 进检验检测和计量检定事业发展的第一资源。实施“人才引 进工程”，立足保障高层次专业化检验检测和计量检定人才 队伍需求，依托县委专项紧缺人才引进计划，新申请引进 仪器科学与技术、计算机科学与技术、微生物学专业硕士 研究生6名，现已考录1人，2人正通过“XX优才”引进。实施 “技能比武工程”，深入开展检验检测和计量检定“大比武”两 年活动，组队参加2022年度临沂市食品安全检验检测技术 技能竞赛，切实推动技术人员的知识层次、技术能力不断 更新、提升，确保持续满足不断发展变化的检验检测与计 量检定的需求。二是强化资质能力建设。对标全县新旧动 能转换、乡村振兴、民生事业等需要，组织开展能力验证 、山东省食用植物油质量检测中心复审复评和检验检测机 构资质认定工作。6月19日，完成第四次检验检测机构资质 认定工作，现场评审通过558个产品、4499个参数、九大类 775个方法的检测能力，检验检测项目进一步优化，服务保 障能力进一步提升。8月18日，山东省市场监督管理局公布 2022年资质认定检验检测机构能力验证结果，我中心参加 的脱氢乙酸含量检测能力验证结果为满意。三是推进粮食 检测职能划转。按照县政府第12次常务会议精神，成立工 作领导小组，加强与县发改局、编办、财政局等部门沟通 ，及时按照所划转设备和职能，组织做好实验室装修改造 、机构编制优化调整、新增经费预算、检验检测资质认定 等方面的前期规划计划，努力做好粮食