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银行基层党支部党建工作考核评价办法

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银行基层党支部党建工作考核评价办法 第一章 总 则 第一条 为严格贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》、 《党委(党组)书记抓基层党建工作述职评议考核办法(试行)》等中央文件精 神,进一步压实全面从严治党主体责任,推动全面从严治党向纵深发展、向基层延 伸,根据《××分行2022 年党建考核方案》,结合××分行实际,制定本办法。 第二条 党建考核围绕加强党的全面领导,坚持党建与业务双百分的 考核指标要求,党建考核结果作为经营单位/管理部门绩效考核的前置条 件,优化精简考核指标,统筹党风廉政建设、意识形态工作、基层党建工 作等方面考核,强化党建工作事项、成效评价,注重将党建考核与所在单 位经营管理整体情况和群众满意度挂钩,系统集成、科学评定,推进党建业 务不断融合,以深化改革发展、服务凝聚群众的实效,检验党建工作质效。 第三条 考核对象。本办法适用于对××分行各党 支部的党建工作考核评价,同时也适用于各单位/部门 年度绩效考核中“党建与党风廉政建设”项目的加扣分。 第二章 考核评价内容及方法 第四条 党建考核评价指标主要包括两个维度:党建主体工作考 核(85%)、党建满意度测评(15%)。考核期末,支部党建考核评价由各 项指标加权计算后得出结果;各单位/部门“党建与党风廉政建设”取自“党 建主体工作考核”项目中的部分指标,通过折比计算后得出加扣分结果。 第五条 党建主体工作考核(总分100 分)。党建主体工 作考核采用百分制,由两大类5 个二级指标及加扣分项组成。 (一)坚持和加强党的全面领导,确保党中央、总省行党委 决策部署不折不扣贯彻落实。该指标包括3个二级指标:经营管理 任务完成情况、加强组织体系建设情况和干部员工管理监督情况。 (二)加强党的建设,推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。 该指标包括2个二级指标:年度重点党建工作推进情况、全面从严治党情况。 加扣分项。主要包括以下情形: 1.基层党组织上报党课视频并被总行/省分行采用作为党课课件或 被评为优秀党课课件的,党支部与材料提供单位/部门同时加1分/件。 2.荣获省分行级“两优一先”表彰的,党支部与所覆盖单位/部门同 时加3分/次;荣获省分行