在2022年全市引进人才座谈会上的讲话 同志们： 今天，我们在这里济济一堂，召开2022年*市引进研究生座 谈会。这次会议既是一次欢迎会，又是一次交流会。刚才，新 引进研究生代表作了交流发言，讲的很精采，很有见地；接受 单位代表作了表态发言，讲的很实在，很受鼓舞。 2000年以来，市委、市政府坚持每年引进一批研究生，共 引进*批*名研究生,包括今年新引进来的*名同志。经过组织精 心培养和大家共同努力，引进研究生已经成为全市“立得住、 站得稳、叫得响”的优秀人才“品牌”。同时，我们也应当 看到，研究生走出校门时间不长，社会阅历还不丰富，工作经 验也相对不足，大家如何更好地走进*、服务*、融入*，还要 不断地经受实践锻炼。借此机会，我谈三点想法，与同志们交 流，和大家共勉。 一、走进* *是一座美丽和充满生机的城市，是一座开放和包容的城 市，大家有的千里迢迢，有的回归家乡，踌躇满志在这里相 聚，这是大家与*的缘分。 ——*欢迎你们。*地处*平原腹地，北靠汉江，南望长 江，素有“*后花园”之称，是“*+*”*城市圈的重要成员之 一。全市国土面积*平方公里，人口*万，现辖*个省级经济开 发区、*个建制镇、*个市属街道、*个国有农场、*个风景管理 区，享有“鱼米之乡”“文化之乡”“体操之乡”等美誉，连 续四届奥运会获得*枚奥运金牌。近几年，*一直走在*省县域 经济前列。*，已成为全省发展较快、变化最大的城市之一。市 委、市政府以求贤若渴的诚意、海纳百川的胸怀，精心组织实 施研究生引进工程，对大家的到来高看一眼、厚爱一层、寄予 的希望更是多三分。 ——*需要你们。人才资源是第一资源。*这些年经济社会取 得飞速发展，与各类人才发挥的积极作用是密不可分的。与此 同时，人才总量偏少，特别是高层次、高素质人才偏少，依然 是制约*跨越发展的重要因素之一。我们要招商引资，更需要 招才引智。招引研究生是我市招才引智的主要渠道之一，是为 推进*人才强市、实现跨越发展提供人才保障的战略选择。希望 你们来到*后，扎实工作、努力成长，为*的发展贡献青春与才 华。 ——*属于你们。当前，我们正坚定不移地推进改革开 放，坚定不移地推进城乡统筹，坚定不移地推进工业崛起，坚 定不移地推进以改善民生为重点的社会建设，为建设全省“四 化”同步发展先行区，加快构建*城市圈西翼中心城市，进一 步大力实施人才强市战略。大家来自五湖四海，出自名校名 师，是各单位急需的紧缺人才，是*事业发展的后备军和中坚力 量，在成长的道路上大有可为。大家选择*、来到*，势必会成 长为*的栋梁之才，在服务*发展中建立大功业。这是*市委、市 政府对大家的期望，也是*人民对大家的期望。 二、服务* 这次座谈会后，大家就要奔赴和回到各自的工作岗位，服 务*经济社会发展。这里，我谈几点体会，希望对大家今后的工 作进步、个人成长有所帮助。 1、用青春践行梦想。大家作为年轻人，要敢于有梦、勇于 追梦、勤于圆梦，把“个人小梦”融入到“国家大梦”中，用 青春梦托起中国梦，用青春梦践行中国梦*篇。一是要有远大理 想。理想是翱翔的翅膀，责任是奋进的动力。知识和能力固然 十分重要，但比知识和能力更重要的是一个人的理想和信念。 理想信念有如身体的“脊柱”和大厦的“支柱”。没有“脊 柱”，人就不能站立；没有“支柱”，大厦就会坍塌。实践 证明，理想越是高远，信念越是坚定，越能干出不同凡响的 业绩。可谓“思想有多远，我们就能走多远”。二是要有担当 精神。大事难事看担当，顺境逆境看襟怀。担当是一种精神、 一种品德，更是一种境界。看一个青年人行不行，最重要的是 看他有没有事业心、责任感，有没有担当精神。大家作为青年 精英要敢于担当，在困难面前，要敢闯敢试、敢为人先；在矛 盾面前，要敢抓敢管、敢于碰硬；在风险面前，要敢作敢为、 敢担责任。人，总是要有一点精神的。精神状态非常重要，担 当是精神状态的具体体现。三是要有平常心态。“非淡泊无 以明志，非宁静无以致远。”大家作为综合素质好、专业水平 高、发展潜力大的高层次人才，组织上对我们高看一眼，厚爱 一分。客观地讲，并不完全是因为自己的能力有多大、水平有 多高，更多地因为组织的信任，社会的尊重。要谦和待人，低 调处事。把自己看小一点，把个人看低一点，把名利看淡一 点，把职务看轻一点，在名利上不要计较、在待遇上不要攀 比、在心态上不要失衡，不要看到别人提拔进步，自己心理失 衡。要不负组织的信任和期盼。 2、让学习成为力量。学习是成长进步的阶梯，学习是提升 能力的途径，学无止境。研究生有知识、有文凭，但知识不 等于能力，文凭不等于水平。大家要常怀“本领恐慌”，要常 感“能力危机”，如果不加强学习，就会掉队、落伍、被时代 淘汰。青年，要从学习出发，让学习成为一种需要。一