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党建带妇建促基层治理工作汇报

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党建带妇建促基层治理工作汇报 近年来,我区坚持共建共治共享的重要理念,以“动力党 建·活力家园”指导意见为引领,以“争当基层治理先行 区”为目标,坚持党建带妇建,充分发挥妇联组织作用,创新 打造“她空间”基层治理模式,动员引领广大妇女“她力 量”嵌入基层治理“大格局”,为有效激发基层治理增添新活 力。 一、强化“三保障”,促资源“聚”起来。坚持党建带妇 建,组织共融发展,促进部门资源全方位下沉。一是强化组织 保障。推进妇联组织嵌入治理体系、工作融入治理建设、力量 加入治理队伍。把妇联组织建到小区,让妇联执委进楼栋。依 托小区党群服务中心打造7个高品质“她空间”,精心推出亲子 教育、女性成长、家庭关系等三大类特色暖心服务,将“她空 间”变成“家门口”学习互动、家庭成长的温馨港湾。二是强 化制度保障。加快融入“党建+”建设,建立和完善“她空 间”工作机制,聚焦“服务她”“赋能她”“激活她”的服务 理念,制定“她空间”建设目标及10大项任务清单,因地制宜 量身定制服务项目,实行目标化推进。三是强化资源保障。着 力以党建引领促整合,充分发挥妇联组织“联”的优势,通过 上下联动、部门联合、服务联网,整合六大优质资源,撬动服 务项目资金54万元,推动资金、项目、技能、干部、执委力量 全面下沉,为基层治理蓄势赋能。 二、着力“三聚合”,促力量“强”起来。以干部能力提升 年为契机,不断做大“朋友圈”,建强服务队伍,为基层治理 蓄足源头活水。一是聚合妇联执委。围绕“她空间”服务目 标,大力挖掘妇联执委优势特长,精准培育60余名“巾帼榜 样”带动引领;探索建立服务积分制形成正向激励,择优选 派35名妇联执委入驻小区开展常态化服务,不断提高“她力 量”服务质效。二是聚合党员干部。凝聚7个小区党支部和 26名女党员力量入驻“她空间”,办实事、解难题、优服 务,充分发挥女性党员干部在阵地管理、矛盾调解、困难帮扶 等方面的先锋模范作用。三是聚合居民群众。以“她空间”为 主阵地,通过优质、常态、便捷、免费的服务吸引、凝聚一批 居民群众,积极开展种子师资培训、心理团辅等活动,方便居 民“家门口”开展志愿服务,带动200