社区治理经验交流材料 今年以来，我市积极探索“支部共建、多元共治、资源共 享”社区治理新路径，发挥组织优势、强化制度保障、突出服 务群众，切实提升基层治理效能，不断提升居民获得感、幸福 感、安全感。 一、聚焦“组织体系”建设，构筑“支部共建”新格局。一 是突出“一个轴心”。指导12个城乡结合部新型社区通过单 建、联建形式组建95个小区党支部，设立楼院党小组，健 全“社区党总支—小区党支部—楼院党小组”三级党组织体 系。二是建强“服务队伍”。选优配强社区工作者119人，组建 社区志愿服务队23个，配备1231名网格员，实现管理服务 从“领域空白”到“基本覆盖”。针对“两委”干部、网格员 等不同类型人员，开展党建、社会管理、疫情防控等方面的培 训200余次。三是实行“党员报到”。发挥社区党员干部示范引 领作用，成立“党员先锋模范队”“党员应急抢险突击 队”“党员矛盾纠纷调解队”3支队伍，积极参与社区治理，在 矛盾纠纷调解、治安风险防范、社区文明劝导、促进社会和谐 等方面发挥作用。 二、聚焦“治理体系”完善，建立“多元共治”新机制。一 是深化百姓议事。丰富居民议事协商形式，印发《**市 村（居）民议事代表会议规则》，推动37个村社区全覆盖建立 居民议事代表会议制度，实现邻里事、邻里议、邻里定；开 展“小烟头、大文明”行动，利用积分换礼品，激发居民群众 参与社区治理的主观能动性。二是完善多方协调