国企党委创建党建品牌工作汇报材料 2023年以来，**党委在打造独具特色的支部党建品牌实践中，探索出“1234”培育 路径，通过“一亮一贴”“双向激励”“三张名片”“四种机制”，把党建品牌优势转化为国企 高质量发展的新动能。 一、“一亮一贴”选育品牌开新局 “一亮”是点亮红色基因，“一贴”是紧贴中心工作。为谋划好开局，**党委从党建品 牌命名开始，以“一亮一贴”总要求指导各党支部通过群策群议、深挖内涵等方法选育 党建品牌，建立本支部全体党员共同认可的价值观和方法论。 群策群议。在品牌命名过程中，**采取“两上两下”的方式，首先开展支部党建品 牌名称征集活动，然后支委会对所征集名称进行研究讨论后选出品牌候选名称,接着召 开党员大会进行表决，选出一个认可度最高的品牌名称，最后由支委会组织揭牌仪 式，正式宣布品牌名称。这一过程确保得出党员群众一致认可的党支部品牌定位，形 成能够反映党支部特色亮点的鲜明标识，为党建工作增添内生动力。 深挖内涵。**党委着力凸显党建品牌助力企业发展的核心价值，结合企业文化理 念、工作特点、优势特长及先进经验，在推动党建品牌创建向联通新战略目标一致上 下功夫，与企业“1+9+3”新战略结合起来，与“国家队、主力军、排头兵”三大定位结合 起来，与五大主责主业结合起来，形成发展模式相适应的工作机制，引领企业高质量 发展。例如，**综合党支部结合自身特点打造“领航先锋”党建品牌，力争做到政治品 格上领航、工作作风上领航、服务支撑上领航、奉献精神上领航，让党的旗帜始终高 高飘扬在思想制高点、阵地最前沿、组织最中心。 二、“双向促进”构建品牌激活力 构建党建品牌需要支部和党员共同发力，才能推动党建工作从无序到有序、从零 散到系统、从低效到高效、从普通到特色的转变。 支部层面。在党建品牌培育的实践中，**党委重点抓支部战斗堡垒作用发挥，以 能否深度“融入”服务大局、“融合”实际工作、“黏合”党员群众实际需求，解决党支部自 身建设突出问题，以提高政治影响力、经济发展力和文化宣传力的作用作为检验各支 部党建品牌创建成效的重要尺度。一是开展支部提升系列活动，侧重从党建与中心工 作的有机融合入手，开展攻坚克难行动，让工作难点转变为撬动公司发展的支点，点 燃红色引擎、激发内生动力。二是开展“讲好支部故事”活动，鼓励支部将创设的品牌 特点内容用故事体讲述出来，把个性化党建品牌是什么、做什么、怎么做用通俗易懂 的语言讲述出来，展现可信、可爱、可触摸的支部品牌形象，为党建品牌注入最接地 气的能量和元素。 党员层面。**党委充分发挥党员先锋带头作用，组织开展了“赋能”“赋情”“赋意”行 动。一是让党员参与党建品牌的开发和传播，促使党员积极思考、周密制定、全力维 护与党建品牌有关的规则内容。二是党支部通过周到贴心的关爱让党员及员工对党组 织和党建品牌有温暖感、认同感，使广大党员自觉成为党建品牌创建工作的实践者、 宣传者、倡导者、推广者。三是提升党员对支部品牌建设的使命感，让每个党员清晰 知道在党建品牌建设中自己应该如何做、品牌打造应该往哪方面推进以及如何共同创 建党建品牌等，使党员在积极参与党建活动中充满使命感、责任感、自豪感和获得 感，实现双向促进。 三、“三张名片”提升品牌扩张力 品牌展现需要“金名片。**党委通过打造“三张金名片”，快速提升大众对党组织和 党建品牌的认知度，形成强大的向心力和感召力。 打造支部建设“金名片”。将党建品牌培育与“最强党支部”创建结合起来，与党支 部标准化规范化建设结合起来，开展“五基三化”（“基本组织、基本队伍、基本活动、 基本制度、基本保障”，“标准化、规范化、信息化”）行动。在制度方面，持续优化 《**基层党支部及党员积分制管理实施办法》，量化管理各支部党建工作；在疫情第 一线，创新开展“四心”抗疫行动，发挥党组织红色引擎作用，助力打赢疫情防控阻击 战和全力以赴推动经济发展；在技术优势发挥方面，聚焦联通“云网一体、安全可信、 数智领先”三大服务优势，在数字政府、智慧城市、智慧医疗、智慧金融、智慧教育 和5G及工业互联网等重点领域，充分发挥数字化、网络化、智能化的优势，切实服务 好国家战略。 打造队伍建设“金名片”。建立“同心圆”名片，擦亮党建品牌，焕发队伍活力。一 是重视党员队伍建设，重点选拔一批政治思想进步、认同企业核心价值观、综合素质 优良、业绩表现突出、具备良好发展潜力且群众认可度高的优秀党员，以名单制方式 集中培养。二是画好人才“成长地图”，建立健全与企业发展相融合的战略人才资源运 行机制，把更多优秀人才挖掘出来、培养起来，用真心关爱拴心留