市总工会2024年作风建设提升年工作情况总结 2024年，市总工会深入贯彻落实市委关于作风建设的重要部 署，扎实开展作风建设提升年活动。坚持以习近平新时代中国 特色社会主义思想为指导，将作风建设作为推动工会工作高质 量发展的重要抓手，以提升服务职工水平、增强工作效能为目 标，精心组织、周密部署，通过强化学习教育、完善制度建 设、加强监督检查等一系列举措，在作风建设上取得了显著成 效，为全市工会事业的蓬勃发展提供了坚实保障。 一、2024年作风建设提升年工作情况总结 （一）坚持学深悟透，持续把稳作风建设的正确方向。一是 加强党的理论学习。通过会议“第一议题”、理论学习中心组 等形式，开展专题学习和研讨*次，集中学习以习近平新时代中 国特色社会主义思想，深入贯彻党的二十大、二十届三中全会 精神，交流分享学习心得*篇，深刻感悟“两个确立”的决定性 意义，坚决拥护“两个确立”、做到“两个维护”。二是开展 专题活动。认真开展“大调研、大走访、大排查、大慰问”系 列活动，领导班子累计深入基层一线*人次，走访企业*家、职 工*人，排查梳理问题*条，均已按要求整改完成。聚焦五一劳 动节、国庆节等重要节日，全市各级工会广泛开展走访慰问困 难职工活动，发放慰问资金和物资*万元。大力弘扬时代新 风，开展“最美劳动者”评选活动，评选出市级“最美劳动 者”*名、“最美娘家人”*名。积极推荐申报全国和省五一劳 动奖、“五一巾帼标兵”等先进集体和个人。三是坚持问题导 向。常态化开展督查检查，制定并实施为基层减负的具体措 施，全面开展加重基层负担问题的自查自纠，整理并上报问题 清单*项。坚持不懈地贯彻落实中央八项规定精神及其实施细 则，深入开展不良风气专项整治行动，持续深化纠治“四 风”，共查处违反中央八项规定精神问题*起。 （二）坚持求真务实，持续推进干部作风转变。一是开展调 查研究。聚焦高质量发展主题，领导班子成员积极投身于重点 课题的调研活动，共计开展调研*项。统筹全市工会干部培训工 作，全年培训基层工会干部*人次，职工*人次。二是实行项目 责任制。制定出台《市总工会绩效考核分配实施方案》，并将 其作为重要抓手，将年度目标任务分解到部门、分管领导及个 人，通过月度调度、季度考评以及年终综合评价，确保市总工 会领导班子和领导干部的绩效考核工作科学、规范、公正，以 此作为衡量工作成效的重要依据。三是加强机关效能建设。为 了推动实现基层工会组织和会员实名管理工作在全省范围内处 于领先地位，我们采取了一系列有效措施。提升公共邮箱、政 务微博、网站等信息化服务的能力，确保这些平台能够更加高 效、便捷地服务于广大工会会员。对工会财务工作进行了规范 化的管理，以确保每一笔资金的使用都透明、有序，从而增强 工会财务的公信力和效率。通过这些努力，我们期望能够进一 步提升工会组织的服务效能，更好地维护会员的权益，推动工 会工作向更高水平发展。 （三）坚持心系职工，持续发挥桥梁纽带作用。一是落实工 会帮扶工作。全年共筹集送温暖资金*万元，其中专门用于慰问 困难职工*户，有效救助困难职工*人。筹集学费补助资金*万 元，惠及困难学生*人。开展“暖春送岗位”就业服务行动*场 次，提供岗位*个，招聘*人。二是开展系列活动。积极组织开 展了一系列丰富多彩的活动，成功举办“与新时代齐奋进”主 题宣传教育活动，*万多名职工参加。同时，举办全市职工党史 学习教育专题报告会、“劳模精神进企业”主题宣讲等系列活 动，进一步增强了职工的理论武装和思想觉悟。深入基层，市 领导为重点职工群体送去党和政府的关怀慰问。三是扎实推进 共同富裕。建立工会助力共同富裕任务分工表，以更大力度帮 助职工群众增收致富。充分发挥市职工服务中心作用，指导农 垦系统打造乡村振兴职工服务中心示范点，培育特色品牌。 （四）坚持守正创新，持续提升工会自身建设水平。一是坚 持以党建带工建工作机制。制定出台《关于进一步加强全市基 层工会组织建设的意见》，成立领导小组，建立结合市委巡察 整改工作机制、党建工作督导制度等工作机制，全市各级工会 干部签订责任书*份，制定措施*条。二是制定发布工会基层组 织改革方